PhD-Position: Public Management

Einführung

Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, öffentliche Dienstleistungen für Bürger zu verbessern und gesellschaftliche Probleme zu lösen? Sind Sie überzeugt, dass der Schweizer öffentliche Sektor auf Ihre innovativen Ideen gewartet hat? Haben Sie eine Leidenschaft für Forschung und Lehre und möchten Teil einer internationalen Forschungsgemeinschaft werden? Wenn Sie diese Fragen mit „ja“ beantwortet haben, dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!
An der Schweizerischen Graduate School of Public Administration (IDHEAP) der Fakultät für Rechtswissenschaft, Strafrecht und öffentliche Verwaltung der Universität Lausanne ist eine offene
Ph.D.-Forscher-/Wissenschaftliche Mitarbeiterstelle (80%) so bald wie möglich zu besetzen. Die Stelle ist Teil der Forschungseinheit „Strategie und Organisation“ unter der Leitung von Prof. Dr. Oliver Neumann. Sie werden Teil eines internationalen Teams mit einer modernen, autonomen Arbeitskultur sein. Von der Kandidatin/dem Kandidaten wird erwartet, eine Doktorarbeit in einem Teilbereich des Public Managements, vorzugsweise Behavioral Public Administration, zu verfassen.

Präsentation

Die UNIL ist eine führende internationale Lehr- und Forschungseinrichtung mit über 5.000 Mitarbeitenden und 15.500 Studierenden, verteilt auf den Campus Dorigny, CHUV und Epalinges. Als Arbeitgeber fördert die UNIL Exzellenz, individuelle Anerkennung und Verantwortung.
An der Schweizerischen Graduate School of Public Administration (IDHEAP) der Fakultät für Rechtswissenschaft, Strafrecht und öffentliche Verwaltung der Universität Lausanne lädt die Forschungseinheit „Strategie und Organisation“ Bewerbungen für eine Stelle als:
PhD-Kandidat 80% ein.

Stelleninformationen

Voraussichtlicher Stellenantritt: 01.03.2026 / nach Vereinbarung

Vertragsdauer: 1 Jahr, verlängerbar 2 x 2 Jahre, insgesamt maximal 5 Jahre

Beschäftigungsgrad: 80% (mindestens 50% der Arbeitszeit sind der Fertigstellung der Dissertation gewidmet / mindestens 50% der Arbeitszeit der Institution)

Arbeitsort: IDHEAP, teilweise Homeoffice möglich

Gehalt: siehe https://www.unil.ch/files/live/sites/unil/files/05-travailler/0503-avantages/Bar%c3%a8mes%202026/BARM_%20Assistant_doctorant_2026.pdf (Diplomierte/r Assistent/in)

Ihre Aufgaben

Von der PhD-Kandidatin/dem PhD-Kandidaten wird erwartet, ein Doktoratsforschungsprojekt zu einem relevanten Thema im Bereich Public Management, vorzugsweise Behavioral Public Administration, zu entwickeln und abzuschließen. Weitere Aufgaben umfassen: aktive Teilnahme an internationalen Konferenzen; aktive Unterstützung der Lehrtätigkeiten der Forschungseinheit; praktische Beratungstätigkeiten für öffentliche Organisationen, staatsnahe Unternehmen etc.; ein kleiner Anteil administrativer Aufgaben, da die Forschungseinheit selbstorganisiert ist.

Ihre Qualifikationen

•    Masterabschluss in Public Management, Management, Betriebswirtschaft, Informationssystemen, Politikwissenschaft oder verwandten Disziplinen. 
•    Erfahren in qualitativen und quantitativen Methoden und Bereitschaft, Ihre methodischen Fähigkeiten zu vertiefen. 
•    Kenntnisse des schweizerischen politischen und administrativen Systems sind von Vorteil.
•    Leidenschaft für Lernen, zuverlässig, kreativ, durchsetzungsstarke Persönlichkeit.
•    Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Ergebnisse termingerecht zu liefern.
•    Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich. 
•    Französisch-, Deutsch- und Italienischkenntnisse sind ein großer Vorteil.

Was die Stelle Ihnen bietet

•    Attraktives Gehalt und ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in einem etablierten Institut der Universität Lausanne. 
•    Multikulturelles und vielfältiges Arbeitsumfeld.
•    Zugang zu nationalen und internationalen Weiterbildungsprogrammen und die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Doktoratsforschung im Ausland durchzuführen. 

Kontakt für weitere Informationen

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Oliver Neumann: oliver.neumann@unil.ch 

Ihre Bewerbung

Frist: 31.01.2026

Bitte laden Sie ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, eine Arbeitsprobe (z. B. Ihre Masterarbeit) und Ihre im Master erzielten Noten hoch. Es werden nur Bewerbungen über diese Website berücksichtigt. Die Bewerbungen werden geprüft, bis die Stelle besetzt ist.

Zusätzliche Informationen

Die UNIL verpflichtet sich zu:
•    Gleichstellung, Vielfalt und Inklusion innerhalb ihrer Gemeinschaft;
•    Sicherstellung eines offenen und respektvollen Umfelds, das persönliche Entwicklung fördert;
•    Angebot von Arbeitsbedingungen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtern;
•    Unterstützung von Nachwuchsforschenden.

unil.ch/equality
unil.ch/families
unil.ch/graduatecampus