SAP SCM Business Process Principal Consultant IBP

Über den Job

Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren

Bei SAP halten wir es einfach: Sie bringen Ihr Bestes zu uns, und wir bringen das Beste in Ihnen zum Vorschein. Wir sind Entwickler, die über 20 Branchen und 80 % des globalen Handels berühren, und wir brauchen Ihre einzigartigen Talente, um die Zukunft mitzugestalten. Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie ist wichtig. Sie finden einen Ort, an dem Sie Sie selbst sein können, Ihr Wohlbefinden Priorität hat und Sie wirklich dazugehören. Was haben Sie davon? Ständiges Lernen, Kompetenzentwicklung, großartige Vorteile und ein Team, das möchte, dass Sie wachsen und erfolgreich sind.

Was Sie aufbauen werden

• Führen Sie die Anforderungserhebung in den Kernbereichen der Supply Chain Planung durch, einschließlich SAP IBP (S&OP, Demand Planning, Response & Supply, Inventory), Produktionsplanung (PP), Detaillierte Terminierung (PP/DS) und Advanced ATP (aATP).
• Definieren Sie die „to-be“-Technologielandschaft, entwickeln Sie Lösungsfahrpläne und entwerfen Sie phasenweise Implementierungsstrategien, die auf strategische Geschäftsziele in den Bereichen Supply Chain, Planung und Betrieb abgestimmt sind.
• Dienen Sie als funktionaler Champion und Fachexperte in einem oder mehreren Schlüsselbereichen wie SAP IBP Demand Planning, Bestandsoptimierung, S&OP, Response & Supply, PP, PP/DS und aATP.
• Übersetzen Sie Geschäftsanforderungen in detaillierte Lösungsarchitektur-Ergebnisse zur Unterstützung strategischer Transformationsinitiativen.
• Arbeiten Sie mit Domain-Architekten (Daten, Infrastruktur, Anwendung, Sicherheit) zusammen, um die Einhaltung von Unternehmensarchitekturstandards und Systemdesignprinzipien sicherzustellen.
• Führen Sie praktische Systemkonfigurations- und Lösungsdesignaktivitäten durch; dokumentieren Sie Geschäftsanforderungen, Prozessabläufe, funktionale Spezifikationen und Architekturentwürfe.
• Tragen Sie zur SAP-Vordenkerrolle bei, indem Sie in Kundenengagements, Branchenveranstaltungen und über digitale Medienkanäle inhaltsreiche Einblicke liefern.
• Einstellung zur Adoption und Nutzung

Was Sie mitbringen

• Tiefgehende Expertise in der Supply Chain Planung mit praktischer Erfahrung in SAP Integrated Business Planning (IBP) und S/4HANA-Planungsfunktionen.
• Über 15 Jahre Erfahrung in SAP SCM- und IBP-Beratung, aATP/Produktentwicklung und Systemintegrationstechnologien einschließlich CPI-DS, RTI und SDI.
• Mehr als 7 Jahre praktische Implementierungserfahrung in SAP IBP und/oder S/4HANA aATP.
• Gutes Verständnis von End-to-End-Logistik- und Supply-Chain-Prozessen.
• Kenntnisse der SAP Business Technology Platform (BTP), SAP Build Process Automation, APIs/oData und Machine Learning sind sehr wünschenswert.
• Erfahrung in Programmiersprachen wie ABAP, Java oder C++ ist ein zusätzlicher Vorteil.
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Ursachenanalyse und Lösung komplexer technischer Probleme, einschließlich Leistungsoptimierung, Validierung der Datenkonsistenz und Analyse der Systemverfügbarkeit in unternehmensweiten SAP-Landschaften.
• Gutes Verständnis der sich entwickelnden IT-Trends, Digitalisierungsstrategien und deren Auswirkungen auf die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen in verschiedenen Branchen.
• Außergewöhnliche Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, wirkungsvolle Präsentationen auf Führungsebene zu gestalten und zu halten.
• Komfortabel im Umgang mit unklaren, schnelllebigen Umgebungen; selbstmotiviert mit der Fähigkeit, hochwertige Ergebnisse unter engen Zeitvorgaben zu liefern.
• Teamorientierter Spieler mit starken Networking-Fähigkeiten, Ausführungsfokus und kontinuierlicher Lernbereitschaft.
• Fließend in Wort und Schrift in Englisch.

Lernen Sie Ihr Team kennen

SAP Customer Services & Delivery ist eine globale Organisation, die die weltweit größten Unternehmen unterstützt, die SAP-Lösungen einsetzen. Durch eine hochqualifizierte und motivierte globale Belegschaft bieten wir umfassende Dienstleistungen über den gesamten Lebenszyklus der Softwareimplementierung und des Betriebs, fördern die Übernahme von Best Practices und beschleunigen die Nutzung von Lösungen.

Innerhalb dieser Organisation bietet der Global Delivery Hub (GDH) unter SAP Customer Engagement & Advisory tiefgehende Anwendungs- und Technologieexpertise zur Unterstützung von Success Plans, Premium Engagement und Enterprise Support Kunden. Unser Ansatz ist proaktiv und beziehungsorientiert, aufgebaut auf langfristigen Partnerschaften, die auf Vertrauen, Transparenz und messbarer Wertschöpfung basieren.

Wir arbeiten mit einem ganzheitlichen Verständnis der Geschäftslandschaft jedes Kunden, ermöglichen kontinuierliche Verbesserungen von IT- und Betriebsprozessen und schützen Transformationsinitiativen. Da jede Kundenumgebung einzigartig ist, liefern wir maßgeschneiderte, ergebnisorientierte Dienstleistungen, die auf strategische Geschäftsprioritäten abgestimmt sind.

Das Global Delivery Hub Americas Supply Chain Management Team konzentriert sich auf Success Plans und Premium Engagement Kunden in den Amerikas und bietet konzeptionelle und architektonische Beratung, um die digitale Transformation, Adoption und Nutzung innerhalb von Supply Chain Management Lösungen zu beschleunigen.

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Bringen Sie Ihr Bestes zum Vorschein

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Geschäftseinblicke effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für Führungspositionen in der Enterprise Resource Planning (ERP)-Software, hat sich SAP zu einem Marktführer für End-to-End-Geschäftsanwendungssoftware und zugehörige Dienstleistungen für Datenbanken, Analytik, intelligente Technologien und Experience Management entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Nutzern und mehr als hunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielorientiert und zukunftsorientiert, mit einer hochgradig kollaborativen Teamkultur und Engagement für persönliche Entwicklung. Ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen verbinden, wir sorgen dafür, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP können Sie Ihr Bestes geben.

Wir gewinnen durch Inklusion

Die Kultur der Inklusion bei SAP, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jeder – unabhängig vom Hintergrund – eingeschlossen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, stärker werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial zu entfalten. Letztlich glauben wir daran, alle Talente freizusetzen und eine bessere Welt zu schaffen.

SAP verpflichtet sich zu den Werten der Chancengleichheit und bietet Barrierefreiheit für Bewerber mit physischen und/oder psychischen Behinderungen. Wenn Sie sich bei SAP bewerben möchten und Unterstützung oder besondere Hilfe benötigen, um unsere Website zu navigieren oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.

Für SAP-Mitarbeiter: Nur unbefristete Stellen sind für das SAP Employee Referral Program gemäß den Berechtigungsregeln der SAP Referral Policy berechtigt. Für Ausbildungsstellen können spezifische Bedingungen gelten.

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, Rasse, Religion, nationaler Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt.

Transparenz der Vergütungsspanne: SAP ist der Ansicht, dass die Transparenz der Vergütung zu einer ehrlichen und unterstützenden Kultur beiträgt und ein wichtiger Schritt ist, um das Engagement von SAP für Lohngleichheit zu demonstrieren. SAP gibt die jährliche Vergütungsspanne inklusive Grundgehalt und variablem Anreizziel für die Karrierestufe der ausgeschriebenen Stelle an. Die angestrebte jährliche Gesamtsumme für diese Position liegt zwischen 151.900 und 340.900 USD. Der tatsächlich angebotene Betrag an den erfolgreichen Kandidaten liegt innerhalb dieses Bereichs und hängt von den Schlüsselaspekten des Einzelfalls ab, die Ausbildung, Fähigkeiten, Erfahrung, Umfang der Rolle, Standort usw. umfassen können, wie im Auswahlprozess bestimmt. Jeder variable SAP-Anreiz beinhaltet einen Zielbetrag, und die tatsächliche Auszahlung hängt von der Unternehmens- und persönlichen Leistung ab. Bitte beachten Sie diesen Link für eine Zusammenfassung der SAP-Vorteile und Berechtigungsanforderungen: SAP North America Benefits.

KI-Nutzung im Rekrutierungsprozess

Informationen zur verantwortungsvollen Nutzung von KI in unserem Rekrutierungsprozess finden Sie in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Recruiting-Prozess.

Bitte beachten Sie, dass Verstöße gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Einstellungsprozess führen können.

Requisition ID: 450774 | Arbeitsbereich: Consulting und Professional Services | Erwartete Reisetätigkeit: 0 - 30 % | Karrierestatus: Professional | Beschäftigungsart: Regulär Vollzeit | Zusätzliche Standorte: #LI-Hybrid

Nächstgelegener Hauptmarkt: Seattle

Nächstgelegener Sekundärmarkt: Bellevue

Jobsegment: Logistik, Demand Planner, Supply Chain, SAP, ERP, Betrieb, Technologie

Bellevue, WA, US, 98004