Forschungsassistent oder Forschungsassistentin im Rheumatologiedienst - 50% bis 60%

26 Februar 2026
50 – 60%
Festanstellung
Genève

Job-Zusammenfassung

Die Hôpitaux Universitaires de Genève suchen Verstärkung in der Rhumatologie. Eine hervorragende Gelegenheit zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.

Aufgaben

Forschung in Epidemiologie und angewandter Statistik durchführen.
Neue statistische Analysetechniken und deren Anwendungen untersuchen.
Teilnahme an praktischen Arbeiten, Seminaren und Konferenzen.

Fähigkeiten

Bachelor in einem wissenschaftlichen Bereich oder Statistik erforderlich.
Erfahrung in der Forschung und wissenschaftlicher Literatur.
Kenntnisse in R und/oder Python sind von Vorteil.

Ist das hilfreich?

Über den Job

Unternehmensbeschreibung

Mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden, die 160 Berufe vertreten, sind die Universitätsspitäler Genf eine national und international anerkannte Einrichtung. Um mehr über unsere Institution zu erfahren, nehmen Sie sich einige Minuten Zeit, um unseren Rückblick 2025 anzusehen, indem Sie hier klicken.

Innerhalb der medizinischen Abteilung sorgt der Rheumatologiedienst für die medizinische Betreuung von Patienten mit entzündlichen und degenerativen Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Stellenbeschreibung

Im Rheumatologiedienst betreiben Sie Forschung in Epidemiologie und angewandter Statistik, um wissenschaftliches Wissen zu erweitern und praktische Anwendungen zu entwickeln, insbesondere im medizinischen, industriellen, landwirtschaftlichen und öffentlichen Gesundheitsbereich. Sie arbeiten hauptsächlich an Registern und longitudinalen Beobachtungsstudien.

Sie untersuchen neue statistische Analysetechniken und deren Anwendungen.

Sie beteiligen sich an der Lehre von praktischen Übungen, Seminaren und Kolloquien.

Qualifikationen

Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss in einem naturwissenschaftlichen Bereich oder in Statistik.

Sie haben Forschungserfahrung (mindestens 2 Jahre) sowie Kenntnisse der wissenschaftlichen und technischen Fachliteratur in diesem Bereich. Sie verfügen über schriftliche Fähigkeiten in Französisch und Englisch.

Kenntnisse in R und/oder Python sind von großem Vorteil.

Sie sind eine gewissenhafte und engagierte Person.

Für nicht-französischsprachige Personen ist das Französisch-Niveau C1 in mündlicher und schriftlicher Prüfung erforderlich.

Zusätzliche Informationen

Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung
Anzahl der Stellen: 1
Beschäftigungsgrad: 50 bis 60%
Funktionsklasse: 14
Vertrag: befristeter Vertrag für 12 Monate (Privatrechtlicher Vertrag)
Bewerbungsfrist: 28.02.2026
Kontakt für Auskünfte: Frau D. Courvoisier, Ökonomin und Statistikerin, delphine.courvoisier@hug.ch

Ihre Bewerbungsunterlagen müssen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, Kopien der für die Stelle erforderlichen Diplome und Bescheinigungen sowie die letzten 2 Arbeitszeugnisse enthalten.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer.

Die HUG engagieren sich im Kampf gegen Arbeitslosigkeit und begrüßen Bewerbungen, die vom kantonalen Arbeitsamt stammen.

Nur Bewerbungen, die über die Rekrutierungsplattform eingereicht werden, werden berücksichtigt. Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht bearbeitet.