Visueller Merchandiser

Napapijri sucht einen außergewöhnlichen Visuellen Merchandiser, der unser Marketing-Team in Stabio, Schweiz, verstärkt.

Seit über 30 Jahren ist Napapijri Vorreiter in der Mode. Von unseren italienischen Anfängen, bei denen wir Outdoor-Bekleidung im Schatten des Monte Bianco innovierten, bis hin zu den herausforderndsten Umgebungen der Natur bei Polar-Expeditionen, ist unser Wunsch, den Weg zu weisen, das, was uns ausmacht. Als Premium-Marke für Outdoor-Lifestyle bieten wir eine urbane Outdoor-Ästhetik, kombiniert mit Funktionalität und Komfort für umweltbewusste Verbraucher.

Lasst uns über die Rolle sprechen

Als Visueller Merchandiser sind Sie verantwortlich für die Umsetzung von visuellen Merchandising-Strategien in unseren nordeuropäischen Geschäften, um die Markenidentität zu gewährleisten und die Produktpräsentationen zu optimieren, um den Umsatz zu steigern.

Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung saisonaler visueller Richtlinien, der Schulung der Verkaufsteams und der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Abteilungen, um das Kundenerlebnis zu verbessern.

Sie unterstützen auch die Eröffnung neuer Geschäfte, führen regelmäßige Geschäftsbesuche durch und geben Feedback zur Verbesserung der visuellen Standards.

Wie Sie einen Unterschied machen werden

Sie erreichen dies durch:

• Implementierung und Aufrechterhaltung von visuellen Merchandising-Standards in allen nordeuropäischen Geschäften.

• Koordination saisonaler visueller Updates und Sicherstellung der zeitgerechten Umsetzung visueller Kampagnen.

• Gewährleistung einer optimalen Produktpräsentation und Geschäftsgestaltung zur Verbesserung des Kundenengagements.

• Zusammenarbeit mit Verkaufsteams, Einzelhandelsoperationen und Marketing zur Abstimmung visueller Strategien.

• Kontinuierliche Bewertung und Verbesserung der Prozesse und Werkzeuge für visuelles Merchandising.

• Unterstützung der Verkaufsteams mit Schulungen und Anleitungen zum visuellen Merchandising.

• Hilfe bei Werbeaufbauten und saisonalen Übergängen.

Fähigkeiten für den Erfolg

Sie sollten in der Lage sein, selbstständig zu arbeiten, detailorientiert sein und eine Leidenschaft für visuelles Geschichtenerzählen haben, mit:

• Starken visuellen und kreativen Fähigkeiten mit einem scharfen Auge für Details.

• Kenntnissen in MS Office und visuellen Merchandising-Tools; Vertrautheit mit Planogramm-Software ist von Vorteil.

• Ausgezeichneten organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, mehrere Projekte zu managen.

• Bevorzugt 2-3 Jahre Erfahrung im visuellen Merchandising oder im Einzelhandel.

Ein formaler Bildungsabschluss und ein anschließender Bachelor- oder Master-Abschluss in Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen sind wünschenswert, aber wir sind am meisten an Ihrer Gesamterfahrung, Ihren beruflichen Erfolgen und Ihrer Motivation interessiert.

Über VF

VF ist ein globales Bekleidungsunternehmen, das Menschen mit den Lebensstilen verbindet, die sie schätzen, durch unsere Familie ikonischer Marken. Im Herzen unserer Reise liegt unser Zweck: Wir fördern Bewegungen nachhaltiger und aktiver Lebensstile zum Wohle der Menschen und unseres Planeten. Das ist unser Zweck. Es ist der Grund, warum wir jeden Tag zur Arbeit kommen. Unser Zweck vereint uns und führt uns dazu, unsere Ziele gemeinsam zu verfolgen. Das ist unser Ruf. Erfahren Sie mehr unter vfc.com

Was ist für Sie drin

Wir sind im Geschäft, um das menschliche Potenzial freizusetzen, angetrieben von den Ideen, der Energie und dem Engagement unserer Mitarbeiter. Deshalb bieten wir umfassende Vorteile, die das geistige, körperliche und finanzielle Wohlbefinden aller VF-Mitarbeiter fördern. Wenn es um Vorteile geht, sind wir das Gesamtpaket.

• Eine unterstützende, feedbackbasierte Kultur, in der Respekt und Integrität uns in dem leiten, was wir tun

• Ein inklusives internationales Umfeld, in dem Menschen unterschiedlicher Herkunft, Lebensstile und Nationalitäten gerne zusammenarbeiten

• Teil einer ikonischen Lifestyle-Marke in einer Multi-Brand-, Multi-Länder-Organisation zu sein

• Ein Fitnessstudio vor Ort, das Gesundheits- und Wellnessinitiativen anbietet

• Eine Rabattkarte mit 50 % auf alle VF-Marken

• Bereiche zum Entspannen mit kostenlosen heißen Getränken

Frei sein, Inklusion & Vielfalt

Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, bemühen wir uns, eine Kultur der Zugehörigkeit zu fördern, die auf Respekt, Verbindung, Offenheit und Authentizität basiert. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen und zu erhalten, der die Vielfalt unserer Mitarbeiter feiert und es ihnen ermöglicht, jeden Tag ihr authentisches Selbst zur Arbeit zu bringen.

Wenn Ihnen gefällt, was Sie gelesen haben, und Sie unserem Team beitreten möchten, dann würden wir gerne von Ihnen hören!