Qualitätsverantwortliche 40 – 60%

Über den Job

Entwickeln am Puls

vielfältig – selbständig – wirksam

Die Spitex Region Romanshorn ist eine mittelgrosse Dienstleisterin in der ambulanten Gesundheitsversorgung und erbringt für über 17'000 Einwohnerinnen und Einwohner fünf Politischer Gemeinden definierte Pflegeleistungen für Menschen aller Altersstufen.

Wir stehen für eine transparente Unternehmenskultur, klare Kommunikation und flache Hierarchien. Unsere 50 Mitarbeitenden schätzen das respektvolle Miteinander sowie die Förderung von Kompetenzen und die guten Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Ausbildungsbetrieb und bestens vernetzte Nonprofit-Organisation liegt uns die kontinuierliche Weiterentwicklung besonders am Herzen.

Qualitätsverantwortliche 40 – 60%

Mit Ihrer umfassenden Praxiserfahrung stellen Sie ein lebendiges, wirksames QM-System sicher. Eine geeignete Software sowie fachlicher Austausch im Spitex Verband Thurgau unterstützt Sie dabei. Auf Wunsch können Sie diese Funktion auch ergänzend zu Ihrer Tätigkeit als Pflegefachperson übernehmen.

Sie arbeiten eng mit der Qualitätsbeauftragten zusammen und vertreten als Mitglied der Geschäftsleitung gemeinsam mit der Pflegeexpertin die Anliegen von Pflege und Qualität. Zudem übernehmen Sie die Stellvertretung im Leitungsgremium Kerndienste. Mit Ihrer empathischen Art schaffen Sie Strukturen, die Mitarbeitenden Sicherheit geben und unseren Klientinnen und Klienten eine bestmögliche Versorgung.

Ihre Aufgaben

• Erstellen, Pflegen und Evaluieren von Konzepten, Standards und Richtlinien
• Sicherstellen der Dokumentationsqualität und Unterstützung bei komplexen Fallbesprechungen
• Stv. Leitung des Gremiums Kerndienste und Stv. der Leitung Pflege
• Verantwortung für den kontinuierlicher Verbesserungsprozess
• Analysieren von Pflegeprozessen und Initiieren von Optimierungen
• Förderung der fachlichen Weiterentwicklung aller Mitarbeitenden und einer lernorientierten Kultur
• Schulen und beraten unserer Pflegefachpersonen zu Qualitätsstandards nach Spitex Q-Manual
• Stärkung einer klientenzentrierten Pflegekultur

Ihr Profil

• BScN Pflege FH / HF mit Weiterbildung QM (idealerweise Dipl. Qualitätsmanager NDS HF)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege oder im Gesundheitswesen
• Führungserfahrung sowie Interesse an strategischen sowie organisatorischen Fragestellungen
• Fundierte Kenntnisse in Qualitätsentwicklung, Prozessmanagement und Evidence-based Practice 
• Sehr gute Deutschkenntnisse, analytisches Denken und strukturiere, umsetzungsstarke Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Belastbarkeit, Prioritätensetzung, lösungsorientiertes und zuverlässiges Handeln
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an Veränderungsprozessen

Unser Angebot

• Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• echte Gestaltungskompetenz, Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung
• Mindestens 5 Wochen Ferien sowie attraktive Benefits
• Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima
• Moderne, helle Büroräume mit ergonomisch und digital optimal ausgestattetem Arbeitsplatz

Wir geben Ihnen gerne telefonisch weitere Auskünfte und freuen uns auf Ihre Bewerbung an die Geschäftsführerin: E-Mail schreiben