Lösungsberater - SAP Finance Generalist / Architekt (m/w/d)

Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren

Bei SAP ermöglichen wir es Ihnen, Ihr Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur konzentriert sich auf Zusammenarbeit und eine gemeinsame Leidenschaft, der Welt zu helfen, besser zu funktionieren. Wie? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Grundlage für morgen zu schaffen und einen Arbeitsplatz zu schaffen, der Unterschiede schätzt, Flexibilität wertschätzt und auf unsere zielgerichtete und zukunftsorientierte Arbeit ausgerichtet ist. Wir bieten ein hochgradig kollaboratives, fürsorgliches Teamumfeld mit starkem Fokus auf Lernen und Entwicklung, Anerkennung für Ihre individuellen Beiträge und eine Vielzahl von Vorteilsoptionen, aus denen Sie wählen können.

Wir freuen uns, unser SAP Solution Advisory-Team zu erweitern, das in der Schweiz ansässig ist und sich der Betreuung der Mittel- und Osteuropäischen Region widmet. Wir suchen talentierte Personen mit Erfahrung im SAP Finance und Cloud ERP-Lösungsportfolio. Wir unterstützen renommierte Kunden bei ihrer Finanz- und Geschäftstransformation.

Dank unseres umfassenden End-to-End-Lösungsportfolios sind wir einzigartig positioniert, um die Herausforderungen von CFOs gezielt anzugehen und unseren Kunden zu helfen, ihre Ergebnisse nachhaltig zu verbessern. Durch die Umsetzung unserer AI-first- und Suite-first-Strategie werden wir unsere ehrgeizigen finanziellen Ziele erreichen und Innovation und Kundenerfolg entscheidend vorantreiben.

Stellenprofil:

Als Senior SAP Solution Advisor ist es Ihr Ziel, Gespräche mit potenziellen Kunden in Richtung erfolgreicher Vertragsabschlüsse zu lenken. Sie werden als Fachexperte für Lösungen rund um das Büro des CFO fungieren und Geschäftsprozesse mit SAP-Lösungen und IT-Architekturen abbilden. Durch direkte Interaktion mit potenziellen Kunden und Partnern werden Sie SAP-Lösungen demonstrieren und fachkundige Beratung zu Geschäftsergebnissen und dem Wert, den sie gewinnen, bieten. Sie werden auch zu Geschäftsentwicklungsaktivitäten wie Veranstaltungen beitragen, um die Vertriebspipeline zu erhöhen.

Wesentliche Verantwortlichkeiten und Aufgaben:

• Strategische Positionierung des SAP Finance & Risk-Portfolios.
• Kundenpräsentationen mit Fokus auf Mehrwert und Geschäftstransformation.
• Entwicklung und Umsetzung überzeugender Erzählungen, Architekturen, Demos und Wertargumente.
• Aktive Teilnahme an Go-to-Market-Initiativen für RISE und Grow with SAP.
• Qualifizierung von Möglichkeiten und Unterstützung im Verkaufsprozess.
• Gestaltung und Teilnahme an (virtuellen) Veranstaltungen, Messen & Webinaren.
• Enge Zusammenarbeit mit Account Executives, Specialized Sales und SAP-Partnern.

Erfahrungs- und Sprachanforderungen:

• Bildung: Ein Bachelor-Abschluss oder gleichwertig ist erforderlich. Fortgeschrittene Abschlüsse wie ein Master, MBA oder PhD sind von Vorteil.
• Erfahrung:
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Presales/Solution Advisory/Architekturberatung oder einem vergleichbaren Aufgabenspektrum.
• Mehrere Jahre Erfahrung in Pre-Sales, Beratung oder finanzbezogenen Rollen.
• Umfassendes Verständnis des SAP Finance & Risk-Portfolios, idealerweise mit Erfahrung in Bereichen wie S/4HANA Finance, SAP Analytics Cloud, GRC oder Treasury.
• Fähigkeiten:
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Erzählfähigkeiten in Englisch, auch auf C-Level. Deutsch oder Französisch ist ein großer Vorteil.
• Strategischer Denker mit unternehmerischem Denken und hohem Maß an Selbstmotivation.
• Begeisterung für Innovation, neue Technologien (insbesondere KI) und deren Mehrwert im Finanzsektor.
• Fähigkeit, ganzheitliche Transformationsszenarien zu denken – fachlich fundiert und technisch versiert.
• Hintergrund aus aktiver Zeit in der Finanzabteilung oder nachweislich langfristige Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung von Kunden.
• Tiefes Verständnis von finanzrelevanten Prozessen und deren Rolle in der Geschäftstransformation.
• Starker Verkaufsfokus und die Fähigkeit, Abschlussstrategien gemeinsam mit dem Vertrieb zu entwickeln.
• Unternehmerisches Denken, Initiative und Teamorientierung.
• Fähigkeit, in einem Matrixumfeld kollaborativ zu arbeiten.

Standorte: Zürich/Lausanne

Bringen Sie Ihr Bestes hervor

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Geschäftseinblicke effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für die Führung im Bereich der Software für Enterprise Resource Planning (ERP) hat sich SAP zu einem Marktführer im Bereich der End-to-End-Geschäftsanwendungssoftware und verwandter Dienstleistungen für Datenbanken, Analytik, intelligente Technologien und Experience Management entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Nutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer hochgradig kollaborativen Teamethik und einem Engagement für persönliche Entwicklung. Ob wir globale Industrien, Menschen oder Plattformen verbinden, wir helfen sicherzustellen, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP können Sie Ihr Bestes geben.

Wir gewinnen mit Inklusion

Die Kultur der Inklusion von SAP, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle helfen sicherzustellen, dass jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – sich einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, stärker werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial zu entfalten. Letztendlich glauben wir daran, alle Talente freizusetzen und eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.

SAP ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein und ein Arbeitgeber mit positiver Aktion. Wir setzen uns für die Werte der Chancengleichheit ein und bieten Barrierefreiheit für Bewerber mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen. Wenn Sie daran interessiert sind, sich bei SAP zu bewerben und Unterstützung oder besondere Hilfe benötigen, um unsere Website zu navigieren oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team: Careers@sap.com

Für SAP-Mitarbeiter: Nur permanente Stellen sind für das SAP-Mitarbeiterempfehlungsprogramm gemäß den in der SAP-Empfehlungspolitik festgelegten Berechtigungsregeln berechtigt. Es können spezifische Bedingungen für Rollen in der Berufsausbildung gelten.

EOE AA M/F/Vet/Disability:

Qualifizierte Bewerber werden bei der Einstellung ohne Berücksichtigung ihres Alters, ihrer Rasse, Religion, Nationalität, Ethnie, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt.

Erfolgreiche Kandidaten müssen möglicherweise eine Hintergrundüberprüfung durch einen externen Anbieter durchlaufen.

Requisitions-ID: 431932 | Arbeitsbereich: Presales | Erwartete Reise: 0 - 40% | Karriere-Status: Professionell | Beschäftigungsart: Regulär Vollzeit | Zusätzliche Standorte: #LI-Hybrid.

Jobsegment: Pre-Sales, SAP, ERP, Cloud, Solution Architect, Sales, Technologie

Zürich-Flughafen, Zürich, CH, 8058