Ergotherapeut in der Pädiatrie in der Pflegedirektion
Lausanne
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:09 September 2025
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Lausanne
Job-Zusammenfassung
Der CHUV sucht eine*n Ergotherapeut*in in der Pädiatrie für ein Jahr. Eine spannende Chance in einem renommierten medizinischen Umfeld.
Aufgaben
- Ergotherapeutische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in der Klinik.
- Evaluierung und Orientierung der Patienten im Therapieprozess.
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zur Optimierung der Versorgung.
Fähigkeiten
- Bachelor in Ergotherapie oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
- Interesse an der Arbeit mit Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen.
- Kenntnisse im Bereich der pädiatrischen Versorgung sind von Vorteil.
Ist das hilfreich?
Medizintechnik
Ergotherapeut in der Pädiatrie in der Pflegedirektion
Die Pflegedirektion sucht einen Ergotherapeuten in der Pädiatrie für einen befristeten Vertrag von einem Jahr mit 80% Pensum.
Kontext
Das Universitätsspital Waadt (CHUV) ist eines der 5 Schweizer Universitätsspitäler. Dank seiner Zusammenarbeit mit der Fakultät für Biologie und Medizin der Universität Lausanne und der EPFL spielt das CHUV eine führende Rolle in den Bereichen medizinische Versorgung, medizinische Forschung und Ausbildung.
Der Ergotherapiedienst des CHUV zählt 46 Ergotherapeuten. Er trägt zu den drei Hauptaufgaben des CHUV bei: Pflegeleistungen, Ausbildung und Forschung. Er umfasst verschiedene Einheiten (ESAR, Handzentrum, Pädiatrie, Neurorehabilitation, Geriatrie).
Aufgabe
Sie führen ergotherapeutische Behandlungen bei Kindern und Jugendlichen in der pädiatrischen Klinik durch (Evaluation, Behandlung, Positionierung, Hilfsmittelversorgung, Elterngruppen, FIT-Programm)
- Sie sind befähigt, Patienten in diesem Prozess zu beurteilen und zu beraten.
Profil
Sie besitzen einen Bachelor in Ergotherapie oder einen als gleichwertig anerkannten Titel
Sie haben besonderes Interesse an der Arbeit mit Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen
Kenntnisse oder Erfahrungen in der Pädiatrie sind von Vorteil
Sie kennen die Versorgungsnetzwerke sowie das gesetzliche und versicherungstechnische System im Gesundheitsbereich
Sie verfügen über gute Integrationsfähigkeiten und schätzen die interdisziplinäre Teamarbeit
Sie zeigen Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und Selbstständigkeit.
Die Lohnklasse liegt je nach Profil der Kandidatin/des Kandidaten zwischen 8 und 9.
Wir bieten
Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des Universitätsspitals Waadt profitieren Sie von:
- Erstklassigen Sozialleistungen, 20 Tagen Vaterschaftsurlaub und 4 Monaten Mutterschaftsurlaub (mit der Möglichkeit eines zusätzlichen Monats Stillzeiturlaub)
- Regelmäßigen und verantwortungsgerechten Gehaltssteigerungen
- Einem 13. Monatsgehalt und 25 Urlaubstagen pro Jahr
- Mindestens drei Fortbildungstagen pro Jahr mit Zugang zu einem vielfältigen Angebot im Ausbildungszentrum des CHUV und den Partner-Ausbildungszentren des Kantons Waadt
- Erleichtertem Zugang zu einem der 500 möblierten Wohnungen in den umliegenden Quartieren für Personen, die aus dem Ausland in die Schweiz ziehen
- Sozialen, kulturellen und wirtschaftlichen Vorteilen für Mitglieder des Vereins H-Oxygène
- Vorteilen im Rahmen des Mobilitätsplans (Rabatte auf Abonnements des öffentlichen Verkehrs, Förderung von "Mobility"-Fahrzeugen und Rabatte beim Kauf von Elektrofahrrädern)
- Qualitativ hochwertigen Betriebskantinen in jedem Krankenhausgebäude mit Vorzugspreisen.
Kontakt und Bewerbung
Kontakt für Informationen zur Funktion: Frau Christelle Brun - leitende Ergotherapeutin, Tel. 079 556 87 61
Da alle Bewerbungen elektronisch bearbeitet werden, bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben, indem Sie auf die Schaltfläche "BEWERBEN" am Ende der Anzeige klicken. Sollten Sie aus technischen Gründen nicht online bewerben können, wenden Sie sich bitte an unsere Rekrutierungseinheit, die Sie bei Ihrem Vorgehen unter 021 / 314-85-70 von 08:30 bis 12:00 Uhr und von 14:00 bis 16:30 Uhr unterstützt.
Im Rahmen des Rekrutierungsprozesses für diese Stelle ist im Falle einer Anstellung die Vorlage eines Original-Auszuges aus dem Strafregister erforderlich. Zudem werden Sie gebeten, Ihre Originaldiplome sowie einen Identitätsnachweis vorzulegen.
Das CHUV wendet die höchsten Qualitätsanforderungen bei seinen Rekrutierungsprozessen an. Zudem legen wir großen Wert auf die Förderung der Vielfalt unserer Mitarbeitenden, achten auf unterschiedliche Lebenswege und setzen alles daran, Gleichbehandlung zu gewährleisten und Diskriminierung zu vermeiden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir bitten Personalvermittlungsagenturen, zu beachten, dass Bewerbungen, die direkt über unsere Rekrutierungsplattform eingereicht werden, nicht akzeptiert werden und keine Abrechnung erfolgen kann. Vielen Dank für Ihr Verständnis.