V-ZUG AG
Zug
Vor 9 Stunden
Requirements- und Testmanager:in
- 21 März 2026
- 100%
- Festanstellung
- Zug
Job-Zusammenfassung
Werde Teil von V-ZUG in Zug und gestalte das Anforderungsmanagement! Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Vorteilen.
Aufgaben
- Erweitere das Anforderungsmanagement und unterstütze die Teams.
- Befähige Stakeholder bei Planung und Durchführung von Tests.
- Sichere die Rückverfolgbarkeit von Anforderungen und Testergebnissen.
Fähigkeiten
- Mehrjährige Erfahrung in Requirements Engineering oder QA-Engineering.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in Anforderungs- und Testmanagement-Tools.
- Pragmatischer, lösungsorientierter Arbeitsstil und Begeisterungsfähigkeit.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Du arbeitest 70-100% in Zug
Das bietet dir die Stelle
- Du spielst eine zentrale Rolle beim Ausbau eines durchgängigen Anforderungsmanagements und unterstützt die verschiedenen Disziplinen methodisch beim Erheben, Strukturieren und Pflegen ihrer Anforderungen, um Eindeutigkeit, Testbarkeit und Vollständigkeit sicherzustellen
- Du befähigst unterschiedliche Stakeholder methodisch in der Planung, Spezifikation, Durchführung und Auswertung von Tests entlang des SAFe‑Entwicklungszyklus
- Ausserdem liegt in deinem Verantwortungsbereich, die Rückverfolgbarkeit zwischen Anforderungen, Testfällen und Testergebnissen sicherzustellen sowie die Teams bei der Dokumentation und Bewertung von Testergebnissen zu unterstützen
- Du wirkst aktiv am Aufbau und der Weiterentwicklung nutzerfreundlicher Templates, Guidelines und Checklisten mit, schulst Stakeholder in ihrer Anwendung und stellst eine konsequente Umsetzung sicher
- Als zentrale Schnittstelle förderst du eine gemeinsame Engineering‑Kultur über alle Teams und Agile Release Trains (ARTs) hinweg
Das bringst du für die Stelle mit
- Du bringst mehrjährige Erfahrung als Requirements Engineer, Testmanager oder QA Engineer in komplexen, mechatronischen oder regulierten Entwicklungsumgebungen mit – idealerweise ergänzt durch einschlägige Zertifizierungen
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Anforderungs‑ und Testmanagement‑Tools, vorzugsweise Polarion, gehören zu deinem Profil
- Ein pragmatischer und lösungsorientierter Arbeitsstil zeichnet dich aus – du findest praktikable Antworten auf reale Engineering‑Herausforderungen statt dich an starren Prozessen festzuhalten
- Du bringst die Fähigkeit mit, Menschen zu begeistern, mitzunehmen und sie zu einer strukturierten, durchgängigen Dokumentation zu befähigen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse sind für diese Rolle zwingend erforderlich
Noch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job
Worauf wartest du noch?
Jennifer Stöver, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.
Direktwahl +41 58 767 62 98
Dossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.
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V-ZUG Engineering Competence Center
Unser Engineering Competence Center bildet in der Produktentwicklung zentrale Disziplinen ab – von der Anforderungserhebung und technischen Dokumentation bis hin zur Verifikation und Validierung unserer Produkte. Du trägst dazu bei, Requirements Engineering sowie ein strukturiertes Requirements‑ und Testmanagement nachhaltig im Produktentstehungsprozess zu verankern und weiterzuentwickeln– integriert in unsere SAFe Agile Release Trains und abgestimmt auf unsere mechatronischen Produktlandschaften. Dabei schaffst du Struktur, wo sie notwendig ist, ohne unnötige Bürokratie aufzubauen. Dein Fokus liegt auf praxistauglichen Prozessen, die im Alltag gelebt werden.
