Softwareentwickler – Business Central & Java/Kotlin

Softwareentwickler – Business Central & Java/Kotlin

• Vollzeit
• Abteilung: Technologie

Unternehmensbeschreibung

Bei lastminute.com leben wir für den Urlaub. Wir sind der europäische Travel-Tech-Führer für dynamische Urlaubspakete. Mit Technologie verwandeln wir spontane Gedanken in bedeutungsvolle Erlebnisse und helfen Menschen, die Welt zu bereisen.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen Softwareentwickler, der unser Team von rund 1.700 Mitarbeitern weltweit verstärkt, um die Reise der Urlauber für Millionen von Reisenden zu optimieren. Wenn Sie leidenschaftlich gerne moderne Finanzsysteme entwerfen, entwickeln und weiterentwickeln, dabei fundierte Microsoft Dynamics 365 Business Central-Kenntnisse mit Backend-Engineering-Fähigkeiten kombinieren, lesen Sie weiter, denn Sie könnten perfekt für diese Stelle sein.

Die Stelle im Überblick:

• Stellenbezeichnung - Softwareentwickler
• Arbeitsmodell - hybrid aus Chiasso
• Team - Sie werden dem Finance Systems Engineering Team beitreten
• Level - Professional
• Standort - Chiasso, Schweiz
• Vertrag - Festanstellung - Vollzeit (36 Std./Woche)

Ihr Beitrag:

• Entwerfen, entwickeln und pflegen Sie kundenspezifische Erweiterungen und Integrationen in Microsoft Dynamics 365 Business Central (AL) und stellen Sie dabei qualitativ hochwertigen Code und die Einhaltung bewährter Verfahren sicher.
• Tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer Finance Core Platform bei, die sowohl ERP- als auch Nicht-ERP-Komponenten für Buchhaltung, Abstimmung, Treasury und Finanzberichterstattung unterstützt.
• Entwickeln Sie Backend-Services und APIs in Java oder Kotlin, die eine nahtlose Kommunikation zwischen Business Central und internen oder externen Plattformen (Buchung, Zahlungen, Daten, Finanzsysteme) ermöglichen.
• Arbeiten Sie mit Produktmanagern, Funktionsanalysten und Engineering-Teams zusammen, um Geschäftsanforderungen zu verstehen und in robuste und effiziente technische Lösungen umzusetzen.
• Nehmen Sie an Architektur- und Systemdesign-Diskussionen teil und sorgen Sie für modulare, beobachtbare und skalierbare Lösungen.
• Stellen Sie die End-to-End-Datenintegrität und konsistente Integrationen über ERP- und angeschlossene Systeme sicher.
• Implementieren Sie automatisierte Tests, tragen Sie zu CI/CD-Pipelines bei und folgen Sie den Prinzipien der kontinuierlichen Auslieferung, um reibungslose und zuverlässige Deployments zu gewährleisten.
• Untersuchen und beheben Sie Vorfälle oder Leistungsprobleme und arbeiten Sie bei Bedarf mit Support- und Infrastrukturteams zusammen.
• Pflegen Sie technische Dokumentationen und teilen Sie aktiv Wissen, um zum Wachstum des Teams beizutragen.
• Nehmen Sie an Code-Reviews teil, betreuen Sie Kollegen und heben Sie die Engineering-Standards im Team an.

Qualifikationen

Ihre Expertise:

• Mehr als 3 Jahre praktische Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder NAV, einschließlich AL-Entwicklung.
• Solides Verständnis der ERP-Funktionsbereiche wie Hauptbuch, Mehrwertsteuer, Buchungsroutinen und Dimensionen.
• Nachgewiesene Erfahrung mit Java oder Kotlin beim Aufbau und der Wartung von Backend-Services oder APIs.
• Gute Kenntnisse in SQL, RESTful APIs und asynchronen Integrationen.
• Starke Fähigkeiten im Debugging, analytisches Denken und Problemlösungskompetenz.
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wünschenswert:

• Erfahrung mit AWS, Docker und CI/CD-Pipelines.
• Kenntnisse in Spring Boot und verwandten Frameworks.
• Erfahrung mit Business Central API-Integrationen und Kommunikation mit externen Systemen (z. B. Zahlungsanbieter, Abstimmungsplattformen).
• Vertrautheit mit ereignisgesteuerten oder nachrichtenbasierten Architekturen.
• Verständnis von Finanzprozessen und Interesse an FinTech / Finanzsystemen.

Soft Skills

• Analytisch und detailorientiert, dabei pragmatisch und ergebnisorientiert.
• Starke Zusammenarbeitseinstellung mit der Fähigkeit, effektiv in funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten.
• Neugierig, proaktiv und motiviert, Technologien über die ERP-Welt hinaus zu erlernen.
• Autonom und verantwortungsbewusst — Sie übernehmen Verantwortung vom Design bis zur Auslieferung.
• Leidenschaftlich daran interessiert, Systeme, Prozesse und die Gesamtcodequalität zu verbessern.

Zusätzliche Informationen

Warum Sie zu uns kommen sollten

• Arbeiten Sie an einer Finance Core Platform, die strategisch für die Transformation und Skalierbarkeit von lastminute.com ist.
• Arbeiten Sie in einem internationalen, schnelllebigen Umfeld mit starken Engineering-Communities zusammen.
• Seien Sie Teil einer funktionsübergreifenden Kultur, die Lernen, Experimentieren und kontinuierliche Verbesserung schätzt.
• Tragen Sie zur nächsten Generation der Finanzsystemarchitektur für einen europäischen Travel-Tech-Führer bei.

Vorteile der Zusammenarbeit mit uns:

Wie wir zusammenarbeiten:

• Ein inklusives, freundliches und internationales Umfeld (Sie arbeiten mit Kollegen aus über 10 Ländern und mehr als 48 Nationalitäten zusammen)
• Kürzere Arbeitswoche (36 Stunden Vollzeit) mit einem halben Arbeitstag freitags
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Kernarbeitszeit von 10:00 bis 16:00 Uhr
• Möglichkeit, für eine bestimmte Zeit pro Jahr von überall aus zu arbeiten, je nach lokalen Vorschriften

Wie wir gemeinsam lernen:

• Fri-Yays: ein halber Tag am Freitagmorgen mit einem Meeting-Verbot, der tiefgehender Arbeit, persönlichem Wachstum, Lernen und Training und/oder Fokuszeit gewidmet ist.
• Entwicklungspfade für professionelle und Management-Fähigkeiten, Zugang zu E-Learning-Plattformen wie O’Reilly, Udemy, Coursera (je nach Abteilung) und zu unserer internen Plattform mit maßgeschneiderten Schulungsinhalten

Weitere Vorteile:

• 2 bezahlte Tage pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
• Gelegentliche soziale Veranstaltungen zur Förderung der Kollegialität
• Rabatte in der Reisebranche und exklusive Blitzangebote für Mitarbeiter
• Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in wichtigen Lebensmomenten mit Freistellungsoptionen (z. B. Elternzeit, Heiraten, Trauerfälle, Umzüge usw.) gemäß den lokalen Gesetzen.

Wünschen Sie sich, hier zu sein? Wir auch!

Auswahlprozess-Schritte*:

• HR-Interview (15-30 Minuten)
• Manager-Interview und Team-Interview
• Offline-Test
• Angebot wird unterbreitet

(*Bitte beachten Sie, dass der Prozess leicht variieren kann. Der zuständige Recruiter wird weitere Details bei der Terminvereinbarung des Interviews mitteilen)

Unser Engagement für Vielfalt und Zugehörigkeit

Im Zentrum unserer Kultur steht das Engagement für Inklusion über Rasse, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Religion, Geschlechtsidentität oder -ausdruck und Barrierefreiheit hinweg. Wir glauben fest an einen gleichberechtigten Raum, der willkommen heißt und die Einzigartigkeit aller, die hier arbeiten, feiert. Wir schätzen unterschiedliche Lebenserfahrungen und respektieren Standpunkte, da wir wissen, dass Einzigartigkeit Innovation fördert. Wir möchten sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter die Gemeinschaften weltweit widerspiegeln, denen wir das Reisen ermöglichen.

Teilnahmekriterien:

Mit der Übermittlung Ihrer Informationen und Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie rechtlich berechtigt sind, im Beschäftigungsland zu arbeiten, und dass Sie keine Visumsunterstützung benötigen, um einen Arbeitsvisumstatus zu erhalten.