Strategischer Pricing & Revenue Manager 100 % (m/w/d)

11 März 2026
100%
Zürich

Job-Zusammenfassung

Julius Baer sucht talentierte Personen für die Wealth Management Branche. Erlebe ein dynamisches Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

Leite Projekte zur Einnahmenoptimierung und Preisstrategien.
Analysiere Markttrends und Verhalten zur Unterstützung der Preisgestaltung.
Kollaboriere mit Teams für effektive Front-Office-Lösungen.

Fähigkeiten

Masterabschluss in relevanten Fachbereichen und 3 Jahre Erfahrung.
Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten.
Ausgezeichnete Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten.

Ist das hilfreich?

Über den Job

Bei Julius Baer schätzen und feiern wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, damit Sie wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt sein können und Werte über das Vermögen hinaus schaffen. Gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Wealth Managements.

Beschleunigen Sie Ihre Karriere und werden Sie Teil einer renommierten Privatbank in der Schweiz. Tragen Sie zur Ertragslage der Bank in der Abteilung Pricing und Revenue Management von Julius Baer bei.
Unser Team treibt strategische bereichsübergreifende Initiativen voran, identifiziert und konzipiert Maßnahmen zur Ertragsoptimierung und berichtet Erkenntnisse an den Group CFO und weitere Mitglieder des Senior Management Teams. Wir arbeiten eng mit unseren Kollegen im Front Office zusammen, um mit Preisrichtlinien und Transparenz auf unseren eigenen Preisplattformen & Tools zu unterstützen.
Sie werden Projekte und Initiativen eigenständig vorantreiben und dabei mit engagierten und unterstützenden Kollegen zusammenarbeiten. Das Team besteht aus jungen und dynamischen Mitgliedern mit Hintergründen in Strategieberatung und Banking. Ihre Rolle bietet zudem Einblicke in wichtige Stakeholder verschiedener Bankbereiche, was eine großartige Gelegenheit ist, ein Netzwerk innerhalb von Julius Baer aufzubauen.

IHRE HERAUSFORDERUNG

Pricing & Revenue Management: Übernehmen Sie die Führung bei der Bewältigung aktueller Ertragsherausforderungen, möglicher Hebel zur Verbesserung und der Gestaltung neuer Preisstrategien & Modelle (z. B. digitale Vermögenswerte/Wealth)
Front Support & „Floor Running“: Dienen Sie als primärer Ansprechpartner für die Unterstützung des Front Office, arbeiten Sie eng mit Relationship Managern zusammen, um Kundenaktionspläne zu entwickeln und konkrete Preismaßnahmen mitzugestalten
Pricing Analyse und Strategie: Führen Sie eigenständig Analysen von Markttrends, Wettbewerberpreisen und Kundenverhalten durch (z. B. Preissituation, Produkt- & Preismodellnutzung, Durchsetzung des Preisniveaus), um Empfehlungen für Preisstrategien zu entwickeln
Ertragsanalyse: Verantworten Sie die Analyse von Ertragschancen und bewerten Sie deren potenzielle geschäftliche Auswirkungen (d. h. Business Case Berechnung)
Markttrends: Analysieren Sie Markttrends und Änderungen in Vorschriften, Wettbewerberpreisen und Kundenverhalten, um Preisstrategien und -prozesse zu informieren
Pricing Plattform & Infrastruktur: Unterstützen Sie die Pflege und Verbesserung unserer eigenen Rabattmanagement-Software, indem Sie initiativenbezogene Geschäftsanforderungen in Prozess- und Toolspezifikationen mit Produktverantwortlichen und Entwicklern übersetzen
Governance Excellence: Unterstützen Sie das Team bei der Entwicklung und Pflege von Pricing-Governance-Rahmenwerken, führen Sie regelmäßige Überprüfungen der Preisstrategien und -prozesse sowie deren Einhaltung globaler und lokaler Mindeststandards durch
Kommunikation und Stakeholder-/Change-Management: Bereiten Sie Präsentationen und Materialien für das Senior Management und Stakeholder-Befragungen vor, koordinieren Sie zudem die Einführung und Umsetzung von Projekten einschließlich Planung/Verfolgung, Budgetierung, Change-Management-Aktivitäten, Wirkungsüberwachung etc.

IHR PROFIL

Hervorragender akademischer Abschluss: Masterabschluss einer Universität oder Fachhochschule, idealerweise in Banking & Finance, Betriebswirtschaft oder Rechts- & Wirtschaftswissenschaften
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Private Banking, in der Strategieberatung oder im Finanzdienstleistungsbereich
Starke Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, Leidenschaft für Datenanalyse
Hervorragende Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten
Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten (inkl. sicherer Umgang mit PowerPoint)
Proaktive Einstellung und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
Zuverlässig und präzise in Bezug auf Qualität und Termine
Freude daran, Teil eines dynamischen und kollaborativen Teams zu werden, um spannende und wirkungsvolle Aufgaben zu bewältigen
Teamplayer und professioneller Umgang mit Stakeholdern
Fließend in Deutsch & Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
Arbeitsberechtigung in der Schweiz

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite .

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