Matran
Vor 12 Stunden
Teamleiterin oder Teamleiter im Bereich Industrielle Infrastruktur - Energie-Schienen
- 27 März 2026
- 100%
- Festanstellung
- Matran
Job-Zusammenfassung
Chef*fe oder Teamleiter*in für industrielle Infrastrukturen gesucht.
Aufgaben
- Durchführung von Arbeiten an Energie-Rails und elektrischen Installationen.
- Leitung und Motivation des Teams für effiziente Durchführung.
- Sicherstellung der Sicherheitsstandards und Materialverwendung.
Fähigkeiten
- Ausbildung in Elektrotechnik oder Gebäudetechnik erforderlich.
- Fähigkeit, ein kleines Team zu leiten und zu koordinieren.
- Exzellente technische Fähigkeiten und Organisationstalent.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Teamleiterin oder Teamleiter im Bereich Industrielle Infrastruktur - Energie-Schienen
Aktiv in der Westschweiz unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden bei der Umsetzung ihrer Projekte, indem wir umfassende, effiziente und nachhaltige Energielösungen anbieten, sei es in der Produktion und Verteilung von Strom und Wärme, elektrischen Anlagen, Hausautomation, sanfter Mobilität, Klimatisierung oder Wasseraufbereitung. Als vorbildlicher Arbeitgeber fördern wir die Kompetenzentwicklung unserer 2300 Mitarbeitenden, darunter 210 Lernende, sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Als lokaler Akteur ist Groupe E Tech dank seiner Expertise der bevorzugte Partner für multitechnische Projekte in den Bereichen Anlagen, Schaltanlagen und elektrische Infrastruktur, Telekommunikation, Multimedia, Solar, Heizung, Lüftung, Klimatisierung, Kälte, Sanitär, Wasseraufbereitung sowie Wartung der Anlagen.
Aufgabe
Als Teamleiterin oder Teamleiter führen Sie die Arbeiten im Bereich der industriellen Infrastruktur durch und lassen diese durchführen, insbesondere im Bereich der Energie-Schienen. Sie leiten Ihr Team operativ vor Ort, um eine effiziente, qualitativ hochwertige und sichere Ausführung der Ihnen übertragenen Aufgaben zu gewährleisten.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Aktive Teilnahme an Montage- und Installationsarbeiten: Niederspannungs-Energie-Schienen, Verkabelungen, Kabeltrassen, Anschlüsse und elektrische Ausrüstungen.
- Führung, Motivation und Aufgabenverteilung innerhalb Ihres Teams entsprechend den Prioritäten der Baustelle.
- Anpassung der Ausführung an die Gegebenheiten vor Ort und Sicherstellung der Verfügbarkeit, des Zustands und der ordnungsgemäßen Nutzung des Materials.
- Kontrolle der Arbeitsqualität, Optimierung des Materialeinsatzes und Aufrechterhaltung eines sauberen und sicheren Arbeitsbereichs.
- Strikte Einhaltung der Sicherheitsvorschriften, Überprüfung der Verwendung von PSA und Abbruch der Arbeiten bei unmittelbarer Gefahr.
- Durchführung von Mengenermittlungen, Weiterleitung der Informationen an die Bauleitung / Bauleiterin und Mitwirkung bei der administrativen Baustellenbetreuung.
- Ausbildung, Begleitung und Bewertung der Mitarbeitenden unter Gewährleistung von Qualität, Termintreue und bewährten Praktiken.
Profil
- Ausbildung im Bereich Elektrizität oder Gebäudetechnik (Elektriker/in, Schlosser/in, Heizungsinstallateur/in etc.).
- Fundierte Praxiserfahrung (5 Jahre) im Starkstrombereich und/oder in der industriellen Infrastruktur (Energie-Schienen, Niederspannung/Mittelspannung).
- Nachgewiesene Fähigkeit, ein kleines Team zu führen, Anweisungen zu vermitteln und den Zusammenhalt zu fördern.
- Ausgezeichnete technische Kenntnisse, Genauigkeit, Organisationsfähigkeit und Reaktionsvermögen bei unvorhergesehenen Ereignissen.
- Vorbildliche Haltung: sorgfältiger Umgang mit Material, Einhaltung interner Richtlinien, Sicherheit und Unternehmenswerte.
- Dynamische, selbstständige, konstruktive und lösungsorientierte Persönlichkeit.
- Führerschein.
Was wir Ihnen bieten:
- Ein entwicklungsfähiges Umfeld, das die Balance zwischen Berufs- und Privatleben fördert.
- Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, faire Behandlung, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl und ein Team, das stolz auf die Zusammenarbeit ist: „Gemeinsam gehen wir dem Erfolg entgegen“
Benötigen Sie weitere Informationen?
Kontaktieren Sie Frau Patricia Pinto, Talent Acquisition Partner, unter +41 76 514 79 54.
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