Enseignante ou enseignant d'anglais (20-40%)

Introduction

Institution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.

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Présentation

Afin de renforcer son Centre de langues, l'UNIL est à la recherche d'une personne pour le poste suivant :

Enseignante ou enseignant d’anglais (20-40 %) 

Informations liées au poste

Entrée en fonction : 01.09.2026

Contrat de durée indéterminée

Lieu de travail : UNIL Dorigny

Vos activités

Enseignement destiné et adapté à la communauté universitaire (en présentiel) : centré sur les besoins de communication des participant·e·s, développement de savoir-faire spécifiques, modules pendant les semestres, modules intensifs, tutorat ; évaluation et suivi des apprenant·e·s

Développement et projets : conception de nouveaux cours, adaptation et développement du matériel didactique, participation au développement des nouvelles formes d'apprentissage, participation à des projets

Contribution au bon fonctionnement du Centre : séances d'organisation, coordination entre enseignant·e·s, participation à la vie institutionnelle

Votre profil

Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'une personne avec le profil suivant : 

• Formation universitaire avec plusieurs années d'expérience dans l'enseignement de l’anglais, si possible dans le domaine des hautes écoles


• Excellente maîtrise de l'anglais oral et écrit (L1 ou niveau C2+), bonne maîtrise du français (minimum B2)


• Expérience dans l’enseignement de l’anglais commercial (English for Business and Economics)


• Si possible formation didactique de type master


• Bonnes compétences informatiques, forte capacité à suivre l'évolution des nouvelles technologies


• D'excellentes aptitudes relationnelles (esprit d'équipe et de collaboration), disponibilité pour la gestion des diverses situations liées aux étudiant·e·s, services et Facultés


• Participation active dans les associations professionnelles de l'enseignement et de l'apprentissage des langues et publications dans ce domaine sont un atout


• Esprit d'initiative et d'innovation, flexibilité, résistance au stress, planification et organisation

Vos avantages

Un cadre de travail agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.
Des possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.

Davantage d'informations sur unil.ch/travailler

Pour tout renseignement complémentaire

Contactez Sylvia Goetze Wake, Directrice du Centre de langues

Par téléphone +41 (0)21 692 2921 ou par mail E-Mail schreiben

N'hésitez pas à consulter notre site web .

Votre dossier de candidature

Délai de postulation : 17 avril 2026

Nous vous invitons à nous transmettre votre dossier complet (lettre de motivation en anglais, CV, diplômes, certificats de travail) en format Word ou PDF.
Il ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site UNIL. 

Nous vous remercions de votre compréhension.

Cahier des charges du poste

Cliquez  ici pour afficher le cahier des charges.

Remarques

L’UNIL s’engage :
•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;
•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;
•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.

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