Spezialist, Partnerentwicklungserfolg

Bitte beachten Sie: Für diese Position ist es erforderlich, gemäß der Unternehmensrichtlinie 3 Tage pro Woche vor Ort zu arbeiten.

Dies ist eine befristete Stelle mit einer Dauer von 6 Monaten.

Über das Weltwirtschaftsforum

Das Weltwirtschaftsforum, das sich der Verbesserung des Zustands der Welt verschrieben hat, ist die internationale Organisation für öffentlich-private Zusammenarbeit.
Das Forum bringt die führenden politischen, wirtschaftlichen und anderen Führungspersönlichkeiten der Gesellschaft zusammen, um globale, regionale und branchenspezifische Agenden zu gestalten.

Warum wir rekrutieren:

Das Global Partner Development Team ist verantwortlich für die Geschäftsentwicklung durch den Aufbau, die Verwaltung und den Abschluss einer Pipeline neuer Partnerschaften mit großen Unternehmen aus verschiedenen Branchen und Regionen. Die Arbeit des Teams legt die Grundlage für strategische und wirkungsorientierte Partnerschaftsengagements mit Organisationen, die mit den Werten und der Mission des Forums übereinstimmen.

Berichtslinien und Interaktionen:

Intern arbeitet diese Person mit Kollegen aus verschiedenen Regionen, Branchen, Zentren zusammen und ist extern die erste Anlaufstelle für Partnerentwicklungsbemühungen. Der Global Partner Development Specialist unterstützt das Wachstum der Partnerschaftsgemeinschaft des Forums und berichtet an den Manager für Global Partner Development.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Recherche, Analyse und Verständnis der Prioritäten potenzieller Partner. Hauptverantwortliche Person zur Qualifizierung von Potenzialen und Verwaltung eingehender Anfragen. Zentrale Schnittstelle zu den Teams für Recht und Vertragsmanagement.
• Kontaktaufnahme, Durchführung von Outreach-Kampagnen und Unterstützung bei der Erstellung überzeugender Wertversprechen im Einklang mit den strategischen Zielen potenzieller Partner. Enge Abstimmung mit leitenden Teammitgliedern sicherstellen.
• Erbringung notwendiger administrativer Unterstützung im gesamten Partnerschaftsentwicklungszyklus, einschließlich der Vorbereitung von Briefings für Meetings, Nachverfolgungen und Verträgen. Unterstützung des Onboarding-Prozesses für neu unterzeichnete Partner.
• Vermittlung mit den thematischen Zentren des Forums, um das Wertversprechen und das Angebot für neue Partner zu stärken und koordinierte Outreach-Kampagnen für deren Zentren sicherzustellen.
• Unterstützung des Teams bei der Pflege der CRM-Datenbank und der Pipeline des Forums.

Der erfolgreiche Kandidat wird bewertet anhand von:

• Beitrag zur Gesamtleistung des Teams, gemessen an den kumulierten Bruttogewinnen seit Beginn des Geschäftsjahres.
• Qualität der CRM-Datenbank und Genauigkeit der globalen Pipeline neuer Partner.
• Zusammenarbeit mit relevanten internen Stakeholdern, einschließlich Zentren, Branchen und Regionen.
• Management konkurrierender Prioritäten, um höchste Standards und vereinbarte Fristen einzuhalten.

Bevorzugte Anforderungen und Erfahrungen:

• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem anderen relevanten Bereich, Master-Abschluss bevorzugt
• 3+ Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Erfahrung in den Bereichen Geschäftsentwicklung, Beratung oder Marketing.
• Kompetenz in Datenanalyse und Fähigkeit zur Entwicklung erfolgreicher Outreach-Kampagnen unter Nutzung der relevantesten Business-Intelligence.
• Hohes Maß an kulturellem Bewusstsein, analytischen und organisatorischen Fähigkeiten mit intellektueller Strenge.
• Agiler Teamplayer, der gerne in einem hochgradig kollaborativen, schnelllebigen und sich rasch entwickelnden Umfeld arbeitet.
• Leidenschaft für die Zukunft des Geschäfts, seine Rolle im globalen Kontext und seine potenziellen Auswirkungen auf die Gesellschaft.
• Engagement für die Mission des Forums, den Zustand der Welt zu verbessern.

Warum beim Forum arbeiten:

Das Forum ist der Überzeugung, dass Fortschritt durch das Zusammenbringen von Menschen aus allen Lebensbereichen geschieht, die den Antrieb und den Einfluss haben, den Zustand der Welt zu verbessern, indem sie Bewusstsein und Zusammenarbeit fördern, Denkweisen und Agenden gestalten und kollektives Handeln vorantreiben. Werden Sie Teil davon und werden Sie ein Motor für positiven Wandel!