Benannter Account Executive, Fertigung

Um die beste Kandidatenerfahrung zu gewährleisten, bewerben Sie sich bitte maximal für 3 Rollen innerhalb von 12 Monaten, um doppelte Bemühungen zu vermeiden.

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Stelldetails

Über Salesforce

Salesforce ist das #1 AI CRM, bei dem Menschen mit Agenten gemeinsam den Kundenerfolg vorantreiben. Hier trifft Ehrgeiz auf Tatkraft. Technik trifft Vertrauen. Und Innovation ist kein Schlagwort – es ist eine Lebensweise. Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, verändert sich, und wir suchen Trailblazer, die leidenschaftlich daran arbeiten, Unternehmen und die Welt durch KI zu verbessern, Innovationen voranzutreiben und die Kernwerte von Salesforce stets im Mittelpunkt zu behalten.

Bereit, Ihre Karriere bei dem Unternehmen voranzutreiben, das die Arbeitswelt in der agentischen Ära transformiert? Sie sind hier genau richtig! Agentforce ist die Zukunft der KI, und Sie sind die Zukunft von Salesforce.

Hinweis: Mit Ihrer Bewerbung für die Position des Benannten Account Executive werden Personalvermittler und Einstellungsmanager, die mehrere Cloud-Angebote und Branchen im gesamten Unternehmen betreuen und Enterprise Account Executives einstellen, Ihren Lebenslauf prüfen. Unser Ziel ist, dass Sie sich einmal bewerben und Ihr Lebenslauf von mehreren Einstellungsteams geprüft wird.

Als Benannter Account Executive werden Sie mit einem unserer größten bestehenden Kunden in der Fertigungsindustrie und neuen Leads zusammenarbeiten, um die gesamte Salesforce Customer 360 Plattform zu positionieren und zu verkaufen. Sie bauen positive, vertrauensvolle Beziehungen sowohl zu wichtigen Teammitgliedern als auch zu Entscheidungsträgern auf C-Level in ihrem Gebiet auf und werden darin geübt, Kunden dabei zu helfen, den Wert ihrer Salesforce-Investitionen zu realisieren.
Sie nutzen Ihre Fähigkeiten, um Chancen zu entwickeln, sowohl durch warme Leads als auch durch die Erschließung neuer Potenziale.

Der ideale Kandidat ist ein strategischer Partner für unseren Kunden, baut robuste Beziehungen zu wichtigen Partnern für einen unserer wichtigsten Kunden aus der Fertigungsindustrie auf, den wir von der Schweiz aus betreuen. Der Benannte Account Executive führt ein großes erweitertes Account-Team und arbeitet mit einem verteilten Team, das hauptsächlich in der Schweiz ansässig ist.

Diese Rolle geht über den Vertrieb hinaus; es geht darum, dauerhaften Wert zu schaffen und den Kundenerfolg durch den innovativen Einsatz unserer Plattform voranzutreiben. Der Kandidat wird die Kundenzufriedenheit pflegen und verbessern, die Erstellung und Umsetzung einer umfassenden Account-Strategie unterstützen, die auf die Geschäftsziele des Kunden abgestimmt ist, und den gesamten Verkaufszyklus steuern, indem er verschiedene Ressourcen zur Unterstützung des Abschlusses einsetzt. Der Benannte Account Executive muss seine Beziehungen und Chancen pflegen, einen globalen Account-Plan gestalten und eine Vision für den Kunden entwickeln.

Erforderliche Qualifikationen & Fähigkeiten:

• Starker Hintergrund im wertorientierten/beratenden Verkauf komplexer Lösungen oder Technologien (5 bis 10 Jahre, vorzugsweise in Software oder Business-Anwendungen) und Deal-Execution.

• Fähigkeit, überzeugende Wertversprechen und Argumente zu definieren und darzustellen, die Kundenbedürfnisse adressieren, durch tiefes Verständnis von Informationstechnologie und der Pharmaindustrie.

• Erfahrung im Verkauf an verschiedene C-Level-Personas in Geschäfts- und IT-Funktionen.

• Fähigkeit, mit einer vielfältigen und globalen Gruppe von Kollegen zusammenzuarbeiten, um Vertriebsaktivitäten bis zum Vertragsabschluss und zur Kundenzufriedenheit voranzutreiben (Team Selling).

• Tiefes Verständnis der Geschäfts- und Technologieanforderungen von Unternehmenskunden in der Fertigungsindustrie.

• Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungs- und Strukturierungsfähigkeiten.

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (mündlich, schriftlich, Präsentationen).

• Erfahrung wird anhand der Übereinstimmung mit den Stärken für die Rolle bewertet (z. B. außerschulische Führungsrollen).

• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich. Französisch/Italienisch sind von Vorteil.

Bevorzugte Qualifikationen & Fähigkeiten:

• Kenntnisse in Verkaufsmethodik.

• Kommerzielle Verhandlungen.

• Erfahrung im Umgang mit Großkunden.

• Kenntnisse und Netzwerk in der Schweizer Fertigungsindustrie.

• Leidenschaft für Künstliche Intelligenz.

• Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu gedeihen.

• Nachweisliche Erfolge bei der konsequenten Erreichung oder Übererfüllung von Quoten.

• Fähigkeit, Fälle und Serviceanforderungen zu entwickeln sowie strategische Allianzen zu gestalten und zu führen.

Entfesseln Sie Ihr Potenzial

Wenn Sie zu Salesforce kommen, sind Sie in allen Lebensbereichen grenzenlos. Unsere Leistungen und Ressourcen unterstützen Sie dabei, Balance zu finden und  Ihr Bestes zu geben, und unsere KI-Agenten beschleunigen Ihre Wirkung, damit Sie  Ihr Bestes leisten können. Gemeinsam bringen wir die Kraft von Agentforce zu Organisationen jeder Größe und liefern erstaunliche Erlebnisse, die Kunden lieben. Bewerben Sie sich noch heute, um nicht nur die Zukunft zu gestalten – sondern um das Mögliche neu zu definieren – für sich selbst, für KI und die Welt.

Unterstützungen

Wenn Sie aufgrund einer Behinderung Unterstützung bei der Bewerbung auf offene Stellen benötigen, reichen Sie bitte eine Anfrage über dieses Anfrageformular für Unterstützungen ein.

Stellungnahme zur Ausschreibung

Salesforce ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und verfolgt eine Politik der Nichtdiskriminierung gegenüber allen Mitarbeitern und Bewerbern. Was bedeutet das genau? Es bedeutet, dass wir bei Salesforce an Gleichheit für alle glauben. Und wir glauben, dass wir den Weg zur Gleichheit mitgestalten können, indem wir einen Arbeitsplatz schaffen, der inklusiv und frei von Diskriminierung ist. Kennen Sie Ihre Rechte: Arbeitsplatzdiskriminierung ist illegal. Jeder Mitarbeiter oder potenzielle Mitarbeiter wird auf der Grundlage von Leistung, Kompetenz und Qualifikationen bewertet – ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsausdruck oder -identität, Transgender-Status, Alter, Behinderung, Veteranen- oder Familienstand, politische Ansichten oder andere gesetzlich geschützte Merkmale. Diese Richtlinie gilt für aktuelle und potenzielle Mitarbeiter, unabhängig davon, wo sie sich auf ihrer Salesforce-Beschäftigungsreise befinden. Sie gilt auch für Rekrutierung, Einstellung, Jobzuweisung, Vergütung, Beförderung, Leistungen, Schulungen, Leistungsbeurteilung, Disziplin, Kündigung und alles dazwischen. Entscheidungen zu Rekrutierung, Einstellung und Beförderung bei Salesforce sind fair und basieren auf Leistung. Gleiches gilt für Vergütung, Leistungen, Beförderungen, Versetzungen, Personalabbau, Wiedereinstellung, Schulungen und Weiterbildung.