Integrierte Psychiatrie Winterthur - Zürcher Unterland
Gestern
HR Beraterin / HR Berater 100%
- 24 März 2026
- 100%
Job-Zusammenfassung
Gestalte die HR-Beratung aktiv in einer modernen Klinik mit.
Aufgaben
- Berate Vorgesetzte und Mitarbeitende entlang des Employee Life Cycles.
- Bringe Impulse zur Weiterentwicklung der Direktion Human Resources ein.
- Unterstütze ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld.
Fähigkeiten
- Mehrjährige Erfahrung als HR-Berater:in, idealerweise im Gesundheitswesen.
- Klare, zielorientierte Beratungskompetenz und Durchsetzungsstärke.
- Freude an Teamarbeit und eigenverantwortlicher Arbeitsweise.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Aufgaben
- Aktive Mitgestaltung einer ipw-weiten, nachhaltigen und professionellen HR-Beratung sowie der Führungsentwicklung
- Begleitung und Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden in den zugeteilten Bereichen und Direktionen entlang des gesamten Employee Life Cycles, in Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen
- Aktives Einbringen in die Weiterentwicklung der Direktion Human Resources und Beisteuerung von Impulsen für eine moderne HR-Arbeit
Profil
- HR-Beraterin / HR-Berater aus Überzeugung und mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise aus dem Gesundheitswesen und im öffentlichen Recht)
- Freude daran, Veränderungen voranzutreiben, Durchhaltevermögen und Wahrung des Überblicks – auch in anspruchsvollen Situationen
- Klare und zielorientierte Beratungskompetenz, Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Freude an der Teamarbeit und Wertschätzung des Austauschs sowie selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Angebot
- Spannendes, vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem dynamischen und sich wandelnden Umfeld einer modernen Klinik
- Engagiertes, kompetentes Team sowie ein kollegialer Austausch mit anderen HR-Fachpersonen
- Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in der täglichen Arbeit
- Eigene Kindertagesstätte in unmittelbarer Nähe, ein Personalrestaurant mit günstigen Mitarbeiterkonditionen und viele weitere Benefits
Eintritt
Per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung
Ihr Kontakt
Herr Daniel Joost, Leiter HR Beratung, T +41 52 264 33 06
Bewerbung
Wir berücksichtigen keine Dossiers von Personalvermittlern
