Crissier 9155 - Apprentissage
Gestern
Business Insight Praktikant zu 100%
- 05 März 2026
- 100%
- Crissier 9155 - Apprentissage
Job-Zusammenfassung
McDonald’s Schweiz sucht einen Business Insight Intern für 12 Monate. Nutze die Chance, in einem dynamischen Umfeld berufliche Erfahrungen zu sammeln.
Aufgaben
- Vorbereitung und Analyse von Verkaufs- und Promotionsberichten.
- Erstellung und Aktualisierung von PowerPoint-Präsentationen.
- Überwachung von KPIs und Erstellung von Ad-hoc-Analysen.
Fähigkeiten
- Studium in Wirtschaft oder Management, analytisches Denken.
- Ausgezeichnete Excel- und PowerPoint-Kenntnisse.
- Gute Englisch- und Französischkenntnisse, Deutsch von Vorteil.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Einführung
McDonald’s, die weltweit größte Restaurantkette, ist ein innovatives und mitarbeiterorientiertes Unternehmen, das von einer führenden multinationalen Marke getragen wird. Derzeit gibt es in der Schweiz 189 McDonald’s Restaurants, die von 46 unabhängigen Unternehmern (Franchisenehmern) betrieben werden.
Da unser Geschäft schnell wächst, suchen wir talentierte Menschen, die unsere Hauptbüros verstärken, die alle Restaurants unterstützen.
Zur Ergänzung der Abteilung Strategy & Insights mit Sitz in Crissier sucht McDonald’s Schweiz für die Position:
Business Insight Praktikant (80-100%)
Wir suchen einen Business Insight Praktikanten, der unser Team für ein 12-monatiges Praktikum verstärkt.
Dieses Praktikum ist ideal für Studierende oder Absolventen, die praktische Erfahrungen sammeln und eine solide Grundlage in einem schnelllebigen, kollaborativen und digital geprägten Umfeld aufbauen möchten.
Hauptverantwortlichkeiten
Zur Verstärkung unserer Abteilung Strategy & Insights an unserem Verwaltungssitz in Crissier / Lausanne suchen wir einen Business Insight Praktikanten (80-100%) für die Dauer von 12 Monaten, beginnend am 1. April 2026 oder nach Vereinbarung.
Unter der Aufsicht Ihres Praktikumsbetreuers umfassen Ihre Hauptaufgaben:
- Vorbereitung, Überwachung und Analyse von wöchentlichen und monatlichen Berichten zu Umsatz, Produktmix und Promotionen
- Aktualisierung und Vorbereitung von PowerPoint-Präsentationen für die monatliche Leistungsübersicht, die dem Executive Committee präsentiert wird
- Ad-hoc-Analysen auf unserer BI-Plattform
- Überwachung der KPIs der McDonald’s App und Durchführung von Ad-hoc-Analysen nach Bedarf
- Erstellung, Überprüfung, Verwaltung und regelmäßige Aktualisierung der Artikel-Datenbank
- Beobachtung der Entwicklungen der Wettbewerber, einschließlich ihrer Werbeaktivitäten und des Wachstums ihrer Restaurantnetzwerke
Profil
Wir suchen jemanden, der lernbegierig, digital neugierig ist und gerne Verantwortung übernimmt.
- Sie studieren Wirtschaftswissenschaften und Management oder haben Ihr Studium in diesem Bereich abgeschlossen
- Zuverlässig, fleißig und in der Lage, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen, während Sie gut organisiert bleiben, können Sie Ihre Arbeit nach verschiedenen Fristen priorisieren und Ihre Aufgaben mit denen Ihres Teams koordinieren.
- Verantwortungsbewusst und selbstständig arbeitend, sind Sie flexibel und proaktiv.
- Sie verfügen über eine ausgeprägte analytische Denkweise und fühlen sich im Umgang mit Zahlen wohl. Sie beherrschen Excel und PowerPoint ausgezeichnet und sind bestrebt, Ihre Fähigkeiten mit diesen Tools weiterzuentwickeln.
- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Französisch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Als seriöse Persönlichkeit sind Sie von Natur aus neugierig und aufgeschlossen, helfen gerne anderen und arbeiten gerne im Team.
- Sie scheuen keine Herausforderungen und schätzen dynamische Arbeitsumgebungen.
Was wir bieten:
- Ein 12-monatiges Vollzeitpraktikum in der Abteilung Strategy & Insights
- Die Möglichkeit, Berufserfahrung in einem internationalen Unternehmen zu sammeln, das dennoch eine menschliche Größe bewahrt
- Attraktive Bedingungen in einem ansprechenden Arbeitsumfeld
- Praktische Erfahrung bei der Unterstützung realer Geschäftsinitiativen
- Coaching, Lernen und Entwicklung in einem unterstützenden Teamumfeld
Bei uns erhalten Sie folgende Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten: die Möglichkeit, remote zu arbeiten, um die bestmögliche Balance zwischen Beruf und Privatleben zu erreichen. Home Office ist möglich. Die Arbeitszeiten sind in Absprache mit der Führungskraft flexibel und berücksichtigen Geschäfts- und individuelle Bedürfnisse.
- Aktives Talentmanagement: gezielte Förderung der persönlichen Lern- und Kompetenzentwicklung vor Ort oder via E-Learning
- Mitarbeiterwohlbefinden: Beiträge zu Wellness-Aktivitäten.
- Attraktive Rabatte in unseren Restaurants und bei Lebensmitteln für Mitarbeiter.
- Ein Programm mit exklusiven Rabatten auf unserer Partnerplattform, corporate benefits.
