BASEL BÜRO - Direktor für Bereicherung und Bordprogramm

Viking wurde 1997 gegründet und bietet zielorientierte Reisen auf Ozeanen, Flüssen und Seen weltweit an. Konzipiert für erfahrene Reisende mit Interesse an Wissenschaft, Geschichte, Kultur und Küche, sagt Vorsitzender Torstein Hagen oft, dass Viking Erlebnisse für die denkende Person® bietet.

Viking hat mehr als 250 Auszeichnungen erhalten, darunter die Bewertung als Nr. 1 für Flüsse, Nr. 1 für Ozeane und Nr. 1 für Expeditionen durch Condé Nast Traveler und wurde in seinen Kategorien von Travel + Leisure an die Spitze gewählt. Keine andere Kreuzfahrtlinie hat jemals diese gleichen Ehrungen von beiden Publikationen gleichzeitig erhalten.

Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerber akzeptieren können, die berechtigt sind, in der Schweiz zu arbeiten oder im Besitz einer gültigen Arbeitserlaubnis sind.

ROLLENBESCHREIBUNG

• Der Direktor für Bereicherung und Bordprogramm ist verantwortlich für das gesamte Bereicherungs-, Unterhaltungs- und Inhaltserlebnis unserer Gäste an Bord von Viking Ocean und Expedition. Diese Rolle erfordert einen dynamischen und kreativen Profi, der ein vielfältiges Team führen kann, um Bildungs- und Unterhaltungsinhalte zu verwalten und zu kuratieren, die die Reise unserer Gäste bereichern.

• Der Direktor für Bereicherung und Bordprogramm berichtet an den Vice President Hotel Operations.

HAUPTVERANTWORTLICHKEITEN

• Bereicherungsmanagement: Organisation und Überwachung eines umfassenden Vortragsprogramms, das eine Vielzahl von Themen umfasst, die für unsere Reiseziele, Gästebedürfnisse und wissenschaftliche Erkenntnisse relevant sind.

• Zielgebietskenntnis: Sicherstellung, dass das Programm mit der Region der Fahrt übereinstimmt, um maximale lokale Einblicke und Inhalte zu gewährleisten.

• Management der Bordunterhaltung: Sicherstellung, dass alle Bordshows Qualitätsstandards erfüllen und mit der Marke Viking übereinstimmen. Dies umfasst lokale und Gastunterhaltungs-Scouting-Aufgaben entsprechend dem Fahrplan und der Region.

• Produktionsmanagement: Organisation und Überwachung eines umfassenden Unterhaltungsprogramms, das auf die demografische Zielgruppe von Viking und die Reiseziele zugeschnitten ist. Technische Aufsicht über alle Unterhaltungsbereiche.

• Management der Bordinhalte: Überwachung der Erstellung und Verteilung aller Bordinhalte, einschließlich täglicher Newsletter, Informationsbroschüren und digitaler Inhalte.

• TV-Inhaltskuratierung und Markenabstimmung: Kuratierung einer Auswahl an Fernsehprogrammen, die informativ, unterhaltsam und für unsere Gäste geeignet sind. Verwaltung der Programmplanung und Verfügbarkeit der Inhalte auf unserer Flotte.

• Textgestaltung: Sicherstellung, dass alle Gästeinformationen und Anzeigen den Marketingerwartungen entsprechen und aktuell sind.

• Talentakquise & Management: Leitung der Rekrutierung und Genehmigung von Talenten für die Bereicherungs- und Unterhaltungsprogramme. Förderung der Talententwicklung an Bord in den Bereichen Bereicherung und Unterhaltung.

• Schulung und Entwicklung: Bei Viking ist es entscheidend, Talente zu identifizieren, auszubilden und zu entwickeln, durch Mentoring, Coaching und Sicherstellung eines erfolgreichen Übergangs.

• Funktionalität und Wartung der Ausrüstung: Sicherstellung, dass das Produkt lieferbar ist und das Wartungsprogramm durch Inventar, Bestellungen und aktuelle Lizenzen proaktiv eingehalten wird.

• Budgetierung und Prognosen in Übereinstimmung mit den Erwartungen des Unternehmens.

WICHTIGE QUALIFIKATIONEN

• Mindestens 10 Jahre nachweisliche Erfahrung als Bereicherungs-/Unterhaltungsmanager im Gastgewerbe, idealerweise in der Kreuzfahrtbranche

• Tiefgehende Kenntnisse in Bühnenproduktion, einschließlich technischer Überwachung und Entwicklung

• Nachgewiesene Erfahrung als Kreuzfahrtdirektor auf Ozeanschiffen in verschiedenen Regionen

• Fähigkeit, eine vielfältige Gruppe von Vortragenden und ein großes Netzwerk im globalen Bereicherungsbereich zu managen

• Hervorragende organisatorische und Führungsfähigkeiten, Fähigkeit, Teams an Land und an Bord zu leiten

• Starke Kommunikations- und Präsentationskompetenzen, Englisch auf Muttersprachlerniveau

• Solides Verständnis des amerikanischen Gastgewerbemarktes, idealerweise vorherige Berufserfahrung in der US-amerikanischen Bereicherungs-/Unterhaltungsbranche

• Leidenschaft für Reisen, Kultur, Bildung und Wissenschaft

• Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit einem vielfältigen Team und abteilungsübergreifend

GEMEINSCHAFT & KULTUR

• Schnell wachsendes und dynamisches Umfeld, moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten

BEWERBUNG

Bitte bewerben Sie sich über unsere Website www.vikingcareers.com, einschließlich Ihres Lebenslaufs in Englisch und eines einseitigen Anschreibens, um sich vorzustellen und Ihr Interesse an der Rolle zu bekunden.

Für weitere Details zu dieser Position kontaktieren Sie uns unter +41 61 638 60 11

*Unaufgeforderte Bewerbungen von Agenturen werden nicht berücksichtigt*