Electricien-ne 100% H/F / Leysin / Entrée : de suite ou à convenir

Über den Job

TLML SA propose une expérience unique au cœur des Alpes, alliant remontées mécaniques, loisirs et restauration. Répartie sur trois domaines, l’entreprise offre une large palette d’activités et d’infrastructures, des installations de ski aux espaces ludiques en passant par ses restaurants emblématiques et ses buvettes.

Afin de compléter notre équipe technique, nous sommes à la recherche de notre futur-e :

Electricien-ne 100% H/F / Leysin / Entrée : de suite ou à convenir

VOS MISSIONS :

• Réaliser des opérations de démontage, remontage et maintenance sur remontées mécaniques
• Révision et entretien des remontées mécaniques
• Interventions pour divers types de pannes, assurer le dépannage
• Contrôles périodiques
• Entretien des canons à neige, des bâtiments et des véhicules
• Assurer un service de piquet selon une planification

VOTRE PROFIL :

• Vous possédez une formation d’électricien-ne CFC ou un titre jugé équivalent
• Vous avez de l’expérience dans le domaine de la maintenance électrique
• Vous êtes autonome, polyvalent et apte à travailler en équipe
• Vous êtes flexibles dans les horaires
• Vous êtes à l’aise avec le milieu alpin (travail en extérieur par vent, froid, neige, …)
• Vous avez de l’expérience reconnue dans le domaine des remontées mécaniques, un atout
• Vous êtes titulaire du permis de conduire B, le BE est un atout
• Si vous possédez de bonnes connaissances dans l’entretien des véhicules lourds et légers, un atout

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un abonnement de ski et des avantages dans d’autres stations
• Un contrat de travail à durée indéterminée avec un salaire annuel versé en 13 mensualités, accompagné d'une place de parking gratuite
• Diverses réductions auprès des sociétés locales (activités, matériels, etc.)
• Entreprise formatrice, nous encourageons la formation continue
• Fonds de prévoyance (LPP) avantageux, en dessus du minimum légal
• Tarifs préférentiels dans nos restaurants (boissons et nourriture)

L’entrée en fonction est de suite ou à convenir. Nous vous remercions de nous adresser votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes) uniquement via Job-up à l'attention des Ressources Humaines au plus tard jusqu'au 30 avril 2026.

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier !