Co-Head Communication (Product Owner) (80–100% – all identities and backgrounds)

Über den Job

Switch unterstützt mit rund 180 Mitarbeitenden Hochschulen, Forschungsinstitutionen und Organisationen der kritischen Infrastrukturen der Schweiz auf dem Weg in ein sicheres und vertrauenswürdiges digitales Zeitalter. Mit innovativen IT-Diensten, sicheren Infrastrukturen, kompetenter Beratung und Vernetzung relevanter Fach-Communities tragen wir dazu bei, dass unsere Kunden die Möglichkeiten der Digitalisierung effektiv und effizient nutzen können.

Wir vergrössern unser sechsköpfiges Marketing- und Kommunikationsteam weiter und schaffen eine neue Rolle. Als Co-Head Communication (Product Owner) übernimmst du die Verantwortung für Strategie, Priorisierung und Umsetzung unserer Kommunikations- und Marketingthemen und sorgst für klare Wirkung nach innen und aussen.

Switch unterstützt mit rund 180 Mitarbeitenden Hochschulen, Forschungsinstitutionen und Organisationen der kritischen Infrastrukturen der Schweiz auf dem Weg in ein sicheres und vertrauenswürdiges digitales Zeitalter. Mit innovativen IT-Diensten, sicheren Infrastrukturen, kompetenter Beratung und Vernetzung relevanter Fach-Communities tragen wir dazu bei, dass unsere Kunden die Möglichkeiten der Digitalisierung effektiv und effizient nutzen können.

Co-Head Communication (Product Owner) (80–100% – all identities and backgrounds)

Als Co-Head Communication mit Fokus Product Owner übernimmst du die fachliche Führung unserer Kommunikationsarbeit. Du übersetzt Strategie in klare Prioritäten, führst den Kommunikations-Backlog und sorgst dafür, dass Massnahmen nicht nur geplant, sondern exzellent umgesetzt werden. Dabei arbeitest du eng mit deinem Co-Head (Agile-Coach-Fokus) zusammen.

• Du setzt strategische Leitplanken für die Kommunikation und übersetzt Ziele in Narrative, Botschaften und Prioritäten
• Du verantwortest als Product Owner Kommunikation den Kommunikations-Backlog: Anforderungen aufnehmen, strukturieren, priorisieren, Umsetzungen steuern und Qualität sicherstellen
• Du führst fachlich: du gibst Richtung, triffst Entscheide, moderierst Zielkonflikte und machst Wirkung sichtbar
• Du planst und realisierst Kampagnen end-to-end – von Konzept und Content bis Rollout und Wirkungsmessung
• Du stärkst die digitale Kommunikationswirkung (Website, Newsletter, Social Media) datenbasiert (SEO, Analytics, KPIs)
• Du steuerst Stakeholder Kommunikation in vielfältigen Umfeldern (z.B. Wissenschaft, Politik, Partner)
• Situativ übernimmst du Issue- und Krisenkommunikation sowie die Koordination externer Partner (Agenturen, Freelancer)
• Und ja: du hilfst aktiv mit, den Output zu steigern und packst auch selbst an z.B. beim Schreiben, beim Feinschliff von Storys, bei Key-Assets oder Kampagnen
• Mehrjährige Erfahrung in strategischer Kommunikation/Marketing mit starker Umsetzungskompetenz
• Führungserfahrung (fachlich und/oder personell) und Freude daran, andere in ihrer Arbeit wirksam zu coachen und zu empowern
• Sehr starke Schreib- und Storytelling-Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Erfahrung in Product Ownership / Priorisierung / Delivery-Steuerung (Backlogs, Briefings, Reviews, Qualität)
• Kampagnenkompetenz inkl. Wirkungsmessung und Learnings (KPIs, Analytics)
• Erfahrung in PR- und Stakeholder-Kommunikation; idealerweise in anspruchsvollen, öffentlichen oder föderalen Umfeldern
• Strukturierte Arbeitsweise, Entscheidungsstärke und ein gutes Gespür für Stakeholder-Management
• Eine prägende Rolle mit hoher Wirkung zwischen Strategie, Führung und Hands-on-Kommunikation
• Ein Co-Head-Setup mit klarer Aufgabenteilung und enger Zusammenarbeit
• Ein engagiertes, spezialisiertes Team und kurze Entscheidungswege
• Flexibles Arbeitsmodell (Arbeitszeiten, Homeoffice, Kompensation der Überstunden, etc.)
• Unternehmenssprache Deutsch und Englisch, Teamsprache vorwiegend Deutsch
• Arbeitsort im Herzen von Zürich

Switch setzt sich aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und Lebensstile zusammen. Wir schätzen Vielfalt und laden Bewerbungen aus allen Lebensbereichen ein. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Ethnizität, Religion, Alter, Behinderung, Schwangerschaftsstatus oder anderen Unterschieden. Wenn du eine Behinderung hast, lass uns bitte wissen, wie wir den Bewerbungsprozess für dich verbessern können; wir helfen gerne weiter!