Lehrbeginn Juli 2026

Wir freuen uns, ehemalige Axiom-Rechtskräfte einzuladen, sich unserem lebhaften Talentnetzwerk wieder anzuschließen. Als Teil unserer angesehenen Gemeinschaft haben Sie die Möglichkeit, an einer Vielzahl von spannenden Rechtsprojekten mit unseren renommierten Kunden zu arbeiten, während Sie die Flexibilität haben, Aufträge auszuwählen, die zu Ihrem Lebensstil und Ihren Karrierezielen passen.

Wichtige Möglichkeiten:

• Zusammenarbeit mit erstklassigen Kunden aus verschiedenen Branchen.
• Beteiligen Sie sich an bedeutenden, wirkungsvollen Rechtsarbeiten.
• Zugang zu einer breiten Palette von Projekten, die auf Ihre Fähigkeiten und Interessen zugeschnitten sind.
• Genießen Sie ein flexibles Arbeitsumfeld mit Remote-Optionen.

Anforderungen:

• Frühere Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Axiom (einschließlich Vorstellungsgespräche und Aufnahme auf unsere Warteliste oder aktive Zusammenarbeit über Axiom mit einem Kunden).
• Aktive Anwaltsmitgliedschaft in gutem Ansehen (falls Anwalt).
• Starke Kommunikations- und Analysefähigkeiten.
• Fähigkeit, in dynamischen, schnelllebigen Umgebungen zu gedeihen.
• Leidenschaft für Innovation in der Rechtspraktik.

Warum sich Axiom wieder anschließen?

• Flexibilität: Wählen Sie Aufträge, die zu Ihrem Lebensstil und Ihren Karrierezielen passen.
• Berufliches Wachstum: Entwickeln Sie Ihre Expertise durch vielfältige Projekte weiter.
• Gemeinschaft: Stellen Sie eine Verbindung zu einem Netzwerk von zukunftsorientierten Rechtsprofis her.
• Einfluss: Tragen Sie zu wirkungsvoller Arbeit mit führenden globalen Organisationen bei.

Vergütung, Vorteile & Standort:

Diese Rolle bietet eine Reihe von wettbewerbsfähigen Vergütungen, beginnend bei 120.000 USD, und ein hoch wettbewerbsfähiges Leistungspaket im Bereich der alternativen Rechtsdienstleistungen, das Gesundheitsleistungen, 401K und mehr umfasst.  Axiomiten haben auch Zugang zu Ressourcen für berufliche Entwicklung sowie Lern- und Entwicklungsprogrammen. Axiomiten arbeiten überwiegend remote, mit der Ausnahme, dass einige Kunden eine Präsenz vor Ort erfordern.

Axiom ist der globale Marktführer für hochqualifizierte, bedarfsorientierte Rechtskräfte. Wir decken Nordamerika, das Vereinigte Königreich, Europa und APAC ab und ermöglichen es Rechtsabteilungen, Effizienz und Wachstum zu fördern und den Anforderungen der heutigen Geschäftswelt mit erstklassigen alternativen Rechtsdienstleistungen gerecht zu werden.

Axiom ist ein Vorreiter in den Bereichen Vielfalt, Inklusion und soziale Verantwortung. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Werte, und wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir sind stolz darauf, als bester Arbeitsplatz für LGBTQ+ Gleichheit ausgezeichnet worden zu sein und haben im Corporate Equality Index 2021 zum zweiten Mal in Folge die besten Bewertungen erhalten. Die Rechtsabteilung von Axiom ist Mansfield-zertifiziert und verpflichtet sich, mindestens 50 % diverse Kandidaten für Führungspositionen und externe Rechtsvertretung in Betracht zu ziehen.

Gemäß der San Francisco Fair Chance Ordinance werden wir qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen und Verhaftungen für eine Anstellung in Betracht ziehen.

Erfahren Sie mehr über die Arbeit bei Axiom .

Arbeitgeber mit Chancengleichheit: Axiom gewährleistet Chancengleichheit bei der Rekrutierung und Beschäftigung, ohne Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Nationalität, nationaler oder ethnischer Herkunft, religiösem Glauben oder Überzeugung, politischer Meinung, Geschlecht, Geschlechtsumwandlung, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Alter, Behinderung, Ausländer- oder Staatsbürgerschaftsstatus, Familienstand (oder zivilrechtliche oder andere Partnerschaft, die gesetzlich anerkannt ist), genetische Veranlagung oder Trägerschaft, sexuelle Orientierung, Militärdienst oder eine andere durch geltendes Recht geschützte Eigenschaft. Axiom verbietet und wird keine solche Diskriminierung oder Belästigung tolerieren.

Unterstützung für Menschen mit Behinderungen: Auf Anfrage und in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen wird Axiom angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen bereitstellen, die eine Unterstützung benötigen, um an jeder Phase des Rekrutierungsprozesses teilzunehmen. Um eine Unterstützung zur Ausfüllung des Antragsformulars anzufordern, kontaktieren Sie uns bitte unter benefits@axiomlaw.com und geben Sie „Bewerberunterstützung“ in der Betreffzeile an. 

Axiom respektiert Ihre Privatsphäre. Für eine Erklärung der Art von Informationen, die wir über Sie sammeln und wie sie verwendet werden, ist unsere vollständige Datenschutzerklärung verfügbar unter https://www.axiomlaw.com/privacy-notice . 

Die Beschäftigung bei Axiom kann von der erfolgreichen Durchführung einer Hintergrundüberprüfung, dem Nachweis der Identität und dem Besitz der erforderlichen rechtlichen Genehmigung zur Arbeit abhängen.

Durch die Einreichung eines Antrags erkennen Sie an, dass alle darin enthaltenen Informationen und die während des gesamten Antragsprozesses bereitgestellten Informationen nach bestem Wissen und Gewissen korrekt und genau sind.

#LI-DNI