Intern - Supply Planning (Apparel & Accessories)

Veröffentlicht:14 November 2025
Pensum:100%
Arbeitsort:Zurich

Job-Zusammenfassung

Für unseren renommierten Kunden im Kanton Aargau suchen wir eine/n Landmaschinenmechaniker, Baumaschinenmechaniker oder Motorradmechaniker m/w/d. Nutzen Sie die Chance auf eine spannende Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld!

Aufgaben

Reparatur- und Servicearbeiten an Lastwagenkranen und Zubehör.
Durchführung von Prüf- und Diagnosearbeiten an hydraulischen Systemen.
Spezielle Aufgaben gemäss Anweisung durchführen und umsetzen.

Fähigkeiten

Abgeschlossene Berufslehre, Schweissausbildung und Kenntnisse in Hydraulik.
Effiziente und pflichtbewusste Arbeitsweise sind erforderlich.
Deutsch in Wort und Schrift ist ein Muss.

Ist das hilfreich?

Über den Job

<p><div>Aufgaben</div><br><ul><li>Die Offentheke ist unser Aushängeschild und wichtiger Kontaktpunkt für unsere Kundschaft. Du berätst und bedienst diese leidenschaftlich am Buffet.</li><li>Frisch geschnitten und dressiert: Die Fleischwaren bereitest du fachgerecht sowie ansprechend auf und produzierst auch hausgemachte Produkte wie beispielsweise Wurstwaren.</li><li>Du bewirtschaftest die Waren in der Selbstbedienung und trägst dazu bei, dass sie sich besser verkaufen.</li><li>Kundenbestellungen über das Festtagsgeschäft, aber auch ausserhalb, werden zudem aufgenommen und bereitgestellt.</li></ul></p><br><p><div>Anforderungen</div><br><ul><li>Du bringst Freude/Flair in der Kundenberatung oder -bedienung, im Optimalfall im Lebensmittelbereich, mit und interessierst dich für Fleisch und Fisch.</li><li>Du punktest zusätzlich mit Berufserfahrung in einer bedienten Metzgerei. Auch Erfahrungen als Köchin/Koch (w/m/d) helfen dir in deiner täglichen Beratungsarbeit.</li><li>Du schätzt den nahen Kundenaustausch und berätst für dein Leben gerne.</li><li>Du setzt Qualitätsvorgaben und Richtlinien konsequent um.</li></ul></p><br><p><div>Was wir bieten</div><br><ul><li><b>Vergünstigungen</b>: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten</li><li><b>Anstellungsbedingungen</b>: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub</li><li><b>Arbeitszeit</b>: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle</li><li><b>Weiterbildung</b>: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop</li><li><b>Nachhaltigkeit</b>: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten</li><li><b>Kommunikation</b>: interne App für Mitarbeitende</li><li><b>Gesundheit</b>: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote</li></ul></p><br><p><div>Deine Ansprechperson</div><br><b>Valeria Mazziari Randazzo</b><br/>HR Marketing</p><br>