Fairmont Grand Hôtel Geneva
Fairmont Le Montreux Palace, Montreux, Switzerland
Gestern
Finanzmanager (H/F/X) - Festanstellung
- Veröffentlicht:16 Oktober 2025
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Fairmont Le Montreux Palace, Montreux, Switzerland
Job-Zusammenfassung
Das Fairmont Le Montreux Palace bietet Luxus am Genfersee.
Aufgaben
- Leitung des Finanzteams und Unterstützung des Direktors.
- Überwachung der täglichen Buchhaltungsaktivitäten.
- Sicherstellung korrekter Finanzbuchungen und Zahlungen.
Fähigkeiten
- 3 Jahre Erfahrung in der Finanzaufsicht und ein relevantem Abschluss.
- Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
- Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Das Fairmont Le Montreux Palace Hotel liegt am Ufer des Genfersees mit herrlichem Blick auf die Alpen. Es ist ein renommiertes Hotel, Mitglied der Accor-Gruppe, der Marke Fairmont und angeschlossen an Swiss Deluxe Hotels. Mit einem weltweit unvergleichlichen Ruf, 236 luxuriösen Zimmern und Suiten sowie einer exquisiten gastronomischen Erfahrung ist das Fairmont Le Montreux Palace ein wahrhaft bezaubernder Ort. Seine sechs Restaurants und Bars bieten eine große Auswahl an Köstlichkeiten, die selbst die anspruchsvollsten Gaumen zufriedenstellen. Das Montreux Jazz Café ist ein unverzichtbarer Treffpunkt, um das ganze Jahr über den Rhythmus des Festivals in der zauberhaften Kulisse des Fairmont Le Montreux Palace zu erleben. Die MP’s Bar & Grill ist ein gehobenes Restaurant mit entspannter Atmosphäre, spezialisiert auf Grillgerichte, das in der Region seinesgleichen sucht, und die Funky Claude’s Bar ist der unbestrittene Ort, um bis spät in die Nacht eine unglaubliche Auswahl an traditionellen und exklusiven Cocktails zu genießen, begleitet von der besten Live-Musik der Stadt. Fairmont Le Montreux Palace ist auch auf die Ausrichtung von Kongressen, Meetings und Seminaren spezialisiert. Das Fairmont Spa ist ein 2000 m² großer Wellnessbereich, der Fitness, Entspannung und Schönheit gewidmet ist.
Im Fairmont Le Montreux Palace entwickeln sich unsere Finanzoperationen dank des Engagements der Kollegen, die unsere Werte Respekt, Zugehörigkeit, Integrität, Eigenverantwortung und Exzellenz verkörpern. Mit Managementfähigkeiten und fundierten Kenntnissen in der Buchhaltung unterstützt der Finanzmanager den Finanzdirektor und das Finanzteam. Er leitet das Team und die täglichen Aufgaben sowie die monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten.
Dem Finanzdirektor unterstellt, umfassen die wesentlichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten, ohne darauf beschränkt zu sein:
- Stets einen professionellen, freundlichen und sympathischen Service bieten
- Den Finanzdirektor bei seinen Aufgaben unterstützen
- Die täglichen Aktivitäten der Buchhaltungsabteilung überwachen
- Die Abschlussbuchungen fristgerecht vorbereiten und veröffentlichen
- Sicherstellen, dass die Finanzbücher gemäß den festgelegten Richtlinien und Verfahren ordnungsgemäß geführt werden
- Kontenabstimmungen vorbereiten und Bilanzen sowie Gewinn- und Verlustrechnungen analysieren
- Den Prozess der Kreditorenbuchhaltung überwachen
- Sicherstellen, dass Rechnungen korrekt erfasst und Zahlungen fristgerecht geleistet werden
- Die tägliche Datenproduktion für Analysen durch die Abteilungen sicherstellen
- Die Einhaltung aller festgelegten Servicestandards gewährleisten
- Mitarbeiter der Abteilung schulen
- Die operativen, administrativen und kollegialen Bedürfnisse ausbalancieren
- An der Rekrutierungs- und Einarbeitungsprozedur neuer Kollegen oder Vorgesetzter teilnehmen
- Bei der Vorbereitung von internen und externen Finanz- und Steuerprüfungen mitwirken
- Sicherstellen, dass Einnahmen und Ausgaben korrekt und angemessen dokumentiert werden
- Kann bei Abwesenheit des Finanzdirektors dessen Aufgaben gegenüber dem Generaldirektor übernehmen
- Ergonomische Arbeitsstandards im Rahmen von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften einhalten
- Die Richtlinien und Verfahren der Abteilung beachten
- Alle Sicherheitsrichtlinien einhalten
- Weitere zugewiesene Aufgaben übernehmen
- 3 Jahre Erfahrung in der Überwachung von obligatorischen Buchhaltungspraktiken und -prinzipien
- Ein Hochschulabschluss in einem verwandten Fachgebiet ist von Vorteil
- Fähigkeit zur Nutzung von Microsoft Windows-Anwendungen und anderen geeigneten Programmen
- Beherrschung der französischen Sprache
- Fließendes Englisch
- Fähigkeiten in der Prüfungs- und Kontrollarbeit
- Genauigkeit ist unerlässlich
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Besonders verantwortungsbewusst und zuverlässig mit außergewöhnlicher Detailgenauigkeit
- Teamfähigkeit
- Fähigkeit, sich auf die Bedürfnisse der Gäste zu konzentrieren und jederzeit ruhig und höflich zu bleiben
Physische Anforderungen der Stelle:
Der Finanzmanager sitzt hauptsächlich an seinem Schreibtisch. Er bewegt sich im Hotel, um Akten mit den Abteilungen zu verwalten und Inventarprüfungen durchzuführen.
VISUMANFORDERUNGEN
Um in der Schweiz arbeiten zu können, muss der Kandidat im Besitz einer Schweizer Arbeitserlaubnis sein oder aus einem EU-17- oder EU-8-Land stammen.
Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen, die über unsere Karriereseite https://careers.accor.com/fr/fr eingereicht werden, berücksichtigt werden.
VORTEILE
- Wohnungsmöglichkeit je nach Verfügbarkeit
- 1 Mahlzeit pro Arbeitstag (Sachbezug)
- Rabatte bei verschiedenen Unternehmen in der Region
- Vorzugspreise in der Accor-Gruppe, in unseren Verkaufsstellen und im Portfolio der Swiss Deluxe Hotels
- Werden Sie Teil unseres Teams und entdecken Sie alle weiteren Vorteile …
Weitere Informationen
Unsere Werte
Respekt:
Wir schätzen die Bedürfnisse, Ideen und Individualität anderer. Wir behandeln jeden mit Fairness und Würde.
Zugehörigkeit:
Wir feiern unsere Unterschiede. Wir unterstützen uns gegenseitig und stehen immer zusammen.
Integrität:
Wir schaffen Vertrauen durch gegenseitigen Respekt und Authentizität.
Eigenverantwortung:
Wir haben die Macht, Initiative zu ergreifen und Momente zu antizipieren, die unvergessliche Erlebnisse schaffen.
Exzellenz:
Wir knüpfen authentische Verbindungen und schätzen jede Gelegenheit, die Menschen um uns herum besonders fühlen zu lassen.
Vielfalt und Inklusion
Fairmont verpflichtet sich, ein inklusives Umfeld zu schaffen, in dem vielfältige Talente gedeihen. Wir begrüßen Bewerber aller Hintergründe, um unser Team zu verstärken.
Mitarbeitervorteile:
Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren Sie von einer Reihe exklusiver Vorteile für unsere Kollegen, darunter kostenlose Upgrades, verlängerte Aufenthalte, ermäßigte Aufenthalte in Fairmont- und Raffles-Hotels, spezielle Rabatte auf Speisen und Wellness sowie zusätzliche Annehmlichkeiten, um Ihr Erlebnis zu verbessern. Wir glauben, dass es wichtig ist, für unser Team zu sorgen und sicherzustellen, dass Ihre harte Arbeit mit außergewöhnlichen Vorteilen belohnt wird.