En Suisse on achète chez Fust! Nous sommes fiers d'être un fournisseur leader dans les domaines de l'électroménager, du multimédia/de l'électronique de loisirs ainsi que de la rénovation de cuisines et de salles de bain. Grâce à notre offre de services complète et unique, nous créons une véritable valeur ajoutée ! Rejoignez notre équipe et aidez-nous à offrir des expériences inoubliables à nos clients ! Un emploi chez Fust, et ça roule!
Mission
Conseil adapté aux besoins de notre clientèle exigeante
Vente et la location de nos appareils multimédias de haute qualité
Installation et une configuration professionnelles d'articles informatiques
Gestion de l'assortiment et l'aménagement de la surface de vente
Votre rapidité dans l'établissement d'offres et le traitement de commandes de réparation
Compétences et qualités requises
Bons bulletins de notes (école secondaire)
Résultats d'un test d'aptitude tel que Multicheck ou Stellwerk
Compréhension rapide
Talent pour la vente associé à une attitude gagnante
Sens des responsabilités et d'une bonne capacité de négociation
Ce que nous offrons
Conditions d'engagement: Horaires de travail planifiables, Salaires justes et basés sur la performance avec un salaire garanti attractif
Rabais et réductions: Réductions dans divers formats Coop, Quintuple nombre de Superpoints Coop, Jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, Abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, Reka-Card : Avantages lors de l'achat d'une housse, Rabais pour le personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), Rabais sur l'offre de voyage chez ITS Coop Travel, CHF 650.- Bon pour l'achat d'un AG CFF
Formation continue: Formations internes, Soutien pour les formations et les perfectionnements externes, Possibilités de développement
Communication & Culture: Culture du Tutoiement dans l'ensemble de l'entreprise, Orientation vers des valeurs communes, Application interne pour la communication avec les collaborateurs
Assurance: Caisse de pension: Prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations (base), Différents plans d'épargne à la caisse de pension, Prestations d'assurance généreuses et surobligatoires en cas d'accident et de maladie
Vacances: Au moins 25 jours de vacances ou selon la CCT en vigueur, Soutien pour un congé sans solde dans la mesure du possible
Santé: Update Fitness : CHF 200,00 de rabais sur tout abonnement annuel, Conseil social d'entreprise gratuit et anonyme 24/7
