Leiter/in der technischen Dienste

Über den Job

Die historische Gemeinde Aubonne im Bezirk Morges verbindet die Merkmale einer menschlichen Kleinstadt mit denen eines regionalen Zentrums. Ihr besonders vielfältiges Gebiet und Erbe sowie die zahlreichen laufenden und geplanten Projekte bringen die Technischen Dienste heute in eine neue Entwicklungsphase.

Als multidisziplinärer Dienst mit spezialisierten Kompetenzen sind die Technischen Dienste insbesondere in den Bereichen Stadtplanung und Raumordnung, Baupolizei, Gebäude, Tiefbau, Strasseninfrastruktur, Netze und territoriale Informationssysteme tätig.

Nach dem Weggang des derzeitigen Stelleninhabers schreibt die Gemeinde Aubonne die Stelle aus als

LEITER/IN DER TECHNISCHEN DIENSTE

Ihre Mission: Die Richtung vorgeben – Verantwortung übertragen – Prioritäten setzen

Direkt der Gemeindeverwaltung und den zuständigen Gemeinderäten unterstellt, steuern Sie sämtliche Aktivitäten der Technischen Dienste und koordinieren deren verschiedene Fachbereiche. Als echte/r technische/r Stabschef/in geben Sie einen Gesamtüberblick, setzen Prioritäten und schaffen einen Rahmen, der es den Fachspezialisten des Dienstes ermöglicht, ihre Verantwortung voll wahrzunehmen. Als Partner/in der Gemeindeverwaltung stellen Sie die Schnittstelle zwischen politischen Ambitionen und deren operativer Umsetzbarkeit sicher.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Steuerung der Aktivitäten der Technischen Dienste und Sicherstellung der Kohärenz zwischen deren verschiedenen Fachbereichen.
• Führung eines multidisziplinären Teams von Spezialisten durch Förderung von Delegation, Autonomie und Verantwortungsbewusstsein.
• Festlegung der Prioritäten und Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen Projektportfolio, wiederkehrenden Aufgaben und verfügbaren Ressourcen.
• Überwachung eines vielfältigen Projektportfolios in den Bereichen Stadtplanung, Raumordnung, Gebäude, Tiefbau, Strasseninfrastruktur und Netze.
• Entwicklung einer mittel- und langfristigen Vision für die Infrastruktur und das kommunale Erbe und Mitwirkung an der Investitionsplanung.
• Erstellung und Steuerung der Dienstbudgets sowie Mitwirkung an der Vorbereitung von Investitionsplänen und Voranschlägen.
• Beratung der Gemeindeverwaltung, Präsentation von Alternativen und deren Konsequenzen sowie Formulierung von Empfehlungen für fundierte Entscheidungen.
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit anderen Gemeindediensten und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses.
• Begleitung der Weiterentwicklung der Organisation der Technischen Dienste im Sinne von Verantwortung, Querschnittsfunktion und Effizienz.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine höhere technische Ausbildung auf FH-Niveau oder eine als gleichwertig anerkannte Qualifikation, die für die Bereiche der Technischen Dienste relevant ist: Architektur, Stadtplanung, Raumordnung, Tiefbau oder verwandte Disziplinen. Eine ergänzende Ausbildung in Management und komplexem Projektmanagement rundet Ihren Werdegang ideal ab.
• Sie bringen fundierte Erfahrung in einem komplexen technischen Umfeld mit und haben bereits ein multidisziplinäres Team von autonomen Spezialisten geführt. Sie sind es gewohnt, gleichzeitig Projekte unterschiedlicher Grösse und Art zu leiten und wissen, wie man ein umfangreiches Portfolio strukturiert, priorisiert und abwägt.
• Ihre generalistische technische Kultur ermöglicht es Ihnen, vielfältige Fragestellungen unter Berücksichtigung des regulatorischen Rahmens öffentlicher Körperschaften, der Raumordnung, des Bauwesens und des öffentlichen Beschaffungswesens zu erfassen.
• Sie behalten den Überblick, ohne den Bezug zur Praxis zu verlieren. Ihr Führungsstil basiert auf Verantwortung und Vertrauen, mit der Fähigkeit zu entscheiden, abzuwägen und bei Bedarf zu korrigieren.
• Sie verbinden strategische Vision mit Pragmatismus und verfügen über ein ausgeprägtes Gespür für Prioritäten, um mehrere Projekte gleichzeitig voranzubringen.
• Ihre organisatorische und politische Intelligenz ermöglicht es Ihnen, technische Realitäten in verständliche Herausforderungen zu übersetzen, den Bedarf des Dienstes zu argumentieren und Optionen vorzuschlagen, die den Behörden Entscheidungsgrundlagen bieten.

Attraktivität der Stelle

• Eine anspruchsvolle und bereichsübergreifende Führungsposition, die Management, strategische Steuerung, technische Herausforderungen und öffentlichen Dienst in einer menschlich überschaubaren Gemeinde mit bemerkenswertem Erbe und starker lokaler Identität verbindet.
• Die Verantwortung für ein erfahrenes multidisziplinäres Team und ein besonders vielfältiges Portfolio von Projekten und Infrastrukturen.
• Eine Funktion mit grosser Autonomie und direktem Kontakt zur politischen Entscheidungsfindung sowie ausgezeichneten Arbeitsbedingungen (Klasse 11).

Interessiert an der Stelle?

Sie können sich bis zum 18. September 2026 ausschliesslich elektronisch bewerben, indem Sie Ihr Motivationsschreiben und Ihren Lebenslauf einreichen.

Ihre üblichen Unterlagen (Diplome und Zertifikate) müssen in einer einzigen PDF-Datei zusammengefasst sein.

Für Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Frau Joëlle Bédat, Governance HR, 076 310 32 06 zur Verfügung.