SAP Solution Architect – PO2C Stream

Die Gelegenheit

Werden Sie Teil unseres Digital Core Center of Expertise (CoE) als Solution Architect für den Project Opportunity to Close (PO2C) Stream. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei SAP S/4HANA-Implementierungen, Integrationen und verwandten Umgebungen und sorgen für eine hochwertige Lieferung und Innovation.

So wirken Sie mit

• Leiten Sie Lösungsfindung, Design, Aufbau, Tests, Datenmigration und Cutover für SAP-Implementierungen.
• Stellen Sie 2nd-Level-Expertise für Incident- & Problem-Management, Application Change Management und Erweiterungen bereit.
• Implementieren und unterstützen Sie SAP PS-Modul-Funktionalitäten auf SAP S/4HANA.
• Erfassen Sie Geschäftsanforderungen, erstellen Sie funktionale Spezifikationen und konfigurieren Sie Systeme entsprechend.
• Führen Sie Unit-, Integrations- und Regressionstests durch und koordinieren Sie User Acceptance Testing.
• Stellen Sie sicher, dass die Lieferung Qualitäts-, Zeit- und Budgetziele erfüllt.
• Arbeiten Sie mit SAP-Produktteams für Wissenstransfer zu neuen Funktionalitäten zusammen.
• Bereiten Sie Dokumentationen für „How To, Request Fulfilment und Standard Change“-Prozesse vor.

Ihr Hintergrund

• Diplom- oder Bachelorabschluss in Ingenieurwesen/Betriebswirtschaft oder gleichwertig.
• Mindestens 8+ Jahre praktische Erfahrung im SAP PS-Modul.
• Kenntnisse in der Integration mit FI, CO, MM, SD & PP Modulen.
• Erfahrung in End-to-End-Implementierungen, Rollouts oder Supportprojekten.
• Erfahrung mit SAP S/4HANA und ETO (Engineering to Order) ist von Vorteil.
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, in einem schnelllebigen, agilen Umfeld zu arbeiten und auf allen Organisationsebenen zusammenzuarbeiten.
• Fließend in Englisch mit starken schriftlichen und Präsentationsfähigkeiten.

Was wir bieten

• Tarifvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Fantastische Karrieremöglichkeiten innerhalb von Hitachi Energy weltweit
• Mentor zur Unterstützung während der Onboarding-Phase
• Verschiedene Schulungen und Weiterbildungen zur Mitarbeiterentwicklung
• Vielfältiges Unternehmen, vertreten in über 60 Ländern mit Installationen in mehr als 140 Ländern
• Mitarbeiter-Benefit-Portal mit Tausenden von Rabatten und Vorteilen
• Flexible Standortwahl weltweit für diese Position

Mehr über uns

Sind Sie bereit für eine spannende neue Herausforderung? Klingt die obige Beschreibung nach Ihnen? Bewerben Sie sich jetzt. Bewerbungen werden fortlaufend geprüft, also zögern Sie nicht – bewerben Sie sich noch heute!

Diese Rolle kann einer Hintergrundüberprüfung unterliegen. Bitte beachten Sie die Möglichkeit eines flexiblen Arbeitsortes für diese Rolle: Deutschland, Indien, Polen, Spanien, Schweiz.

Recruiting Manager Alexandre Moraes, alexandre.moraes@hitachienergy.com beantwortet Ihre Fragen zur Position. Gewerkschaftsvertreter in Schweden - Sveriges Ingenjörer: Karolina Czechowski, +46 730-73 41 15; Unionen: Yvonne Norgren, +46 107-38 36 94; Ledarna: Christer Fridlund, +46 107-38 29 12. Alle weiteren Fragen können an Talent Acquisition Partner Magnus Rönnholm, magnus.ronnholm@hitachienergy.com gerichtet werden.