Stadler: Schnupperlehre
Stadler Rail Group
Wallisellen
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:24 September 2025
- Pensum:100%
- Arbeitsort:Wallisellen
Job-Zusammenfassung
Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Werde Teil eines innovativen Teams und wachse über dich hinaus!
Aufgaben
- Übernimm Verantwortung und gestalte die Zukunft der Mobilität.
- Erlebe spannende Schnupperlehren in verschiedenen Berufen.
- Nutze zahlreiche Benefits wie ein internes Gym und Firmenevents.
Fähigkeiten
- Interesse an einer Lehre und Motivation für das Team.
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind wichtig.
- Kreativität und Interesse an Technik sind von Vorteil.
Ist das hilfreich?
Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen?
DIE LEHRE BEI STADLER
Interessierst Du Dich für eine Lehre bei uns und möchtest eins zu eins erleben, was der Beruf alles mit sich bringt und von Dir verlangt? Dann bewirb Dich (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) für eine Schnupperlehre bei uns.
MÖGLICHE SCHNUPPERLEHREN
- Automatiker:in
- Automatikmonteur:in
- Informatiker:in Applikationsentwicklung
- Kauffrau / Kaufmann
- Konstrukteur:in
- Logistiker:in
- Produktionsmechaniker:in
Weitere Informationen zu den einzelnen Berufen und deren Anforderungen findest du unter https://www.zugbauer.ch/lehrberufe
DEINE BENEFITS
- Finanziellen Beitrag für ÖV und verschiedene Freizeitaktivitäten
- Hausinternes Gym und regelmässige Firmenevents
- vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten im Personalrestaurant
Fabienne Hunkeler
HR Business Partnerin
+41 79 686 02 60
Über das Unternehmen
Stadler Rail Group
Wallisellen
Bewertungen
2.6
- Führungsstil1.7
- Gehalt und Benefits2.2
- Karrieremöglichkeiten2.5
- Arbeitsklima2.0
