Junior Buyer Trimmings (d/w/m)

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Junior Buyer Trimmings (d/w/m)

Kreuzlingen

Vollzeit 100%

Einkauf/Beschaffung

Ja, es ist SPANNEND – mit uns zu arbeiten. Wir sind Menschen mit Emotion und Leidenschaft, die nach exzellenten Ergebnissen streben, getrieben von Erfolg und unabhängigem Denken, intrinsisch motiviert. Wir arbeiten erfolgreich im Team, immer auf der Suche nach innovativen Ideen, um unsere Verbraucher auf höchstem Niveau zufriedenzustellen, und wir scheuen uns auch nicht, im Arbeitsalltag eine gesunde Portion Mut zu zeigen. Dafür stehen wir und unsere drei erfolgreichen Marken JOOP!, Strellson und windsor.

Wir suchen Mitarbeitende, die die Zukunft der HOLY FASHION GROUP aktiv mitgestalten, also bewirb dich jetzt als

Junior Buyer Trimmings (d/w/m)

In dieser vielseitigen und spannenden Rolle leitest du eigenständig die Beschaffung von Verarbeitungsmaterialien für eine zugewiesene Produktgruppe. Du bist verantwortlich für die Beschaffung und Entwicklung von Accessoires in Zusammenarbeit mit dem Designteam und den Schnittmachern, besuchst Messen und organisierst Lieferantenpräsentationen.

Außerdem verhandelst du mit Lieferanten weltweit, prüfst Rechnungen und stellst sicher, dass die Verarbeitungsmaterialien rechtzeitig für Muster und Produktion verfügbar sind. Die Pflege der Stammdaten und die Überwachung der Bestellungen in SAP/PDM gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben, ebenso wie die Überwachung der Lieferantenleistung. Du sorgst für die Einhaltung von Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards und arbeitest eng mit Design, Qualitätssicherung, Produktionsplanung und dem Logistikteam zusammen.

Außerdem verhandelst du mit Lieferanten weltweit, prüfst Rechnungen und stellst sicher, dass die Verarbeitungsmaterialien rechtzeitig für Muster und Produktion verfügbar sind. Die Pflege der Stammdaten und die Überwachung der Bestellungen in SAP/PDM gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben, ebenso wie die Überwachung der Lieferantenleistung. Du sorgst für die Einhaltung von Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards und arbeitest eng mit Design, Qualitätssicherung, Produktionsplanung und dem Logistikteam zusammen.

Deine Erfahrung und Fähigkeiten:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Textil- oder Bekleidungstechnik
• Idealerweise Berufserfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung von Verarbeitungsmaterialien
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Umfangreiche IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Excel und idealerweise in SAP
• Eine selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
• Starke numerische und analytische Fähigkeiten
• Teamgeist sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Leidenschaft und Begeisterung für Mode und Lifestyle

Unsere Benefits: Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unserer Organisation. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die körperliche Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken. Siehe unsere Benefits unten:

Kidsroom Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden in allen Lebensphasen bestmöglich unterstützt werden, deshalb steht ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung, das bei Notfällen in der Kinderbetreuung optimale Betreuung bietet.

Events Wir nutzen Veranstaltungen, um Erfolge gemeinsam mit Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zu feiern.

Parkplätze Allen Mitarbeitenden steht ein kostenloser Parkplatz direkt am Hauptsitz zur Verfügung.

Clean Eating / Mitarbeitendenrestaurant In unserem Mitarbeitendenrestaurant HOME legen wir Wert auf Clean Eating und bieten täglich eine vielfältige Auswahl an frischen und gesunden Gerichten.

Mitarbeiterrabatte In unseren Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Marken.

Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr Durch die zentrale Lage gibt es eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.

Fitness Sportkurse unter Anleitung professioneller Trainer, wie Yoga, Zirkeltraining oder Cardio-Tennis, gehören zu den vielen Sportangeboten. Es gibt auch einen Fitnessraum mit Kraft- und Ausdauergeräten.

Umfassendes Onboarding Durch verschiedene Onboarding-Maßnahmen, wie unser HFG College, einen Einarbeitungsplan und ein Mentoring-Programm, gewährleisten wir die optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden.

Homeoffice An bis zu zwei Tagen pro Woche haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.

Hunde Wenn der Vorgesetzte sowie die Kolleginnen und Kollegen zustimmen, dürfen unsere Mitarbeitenden ihren Hund mit an den Arbeitsplatz bringen.

Trainings Jobspezifische sowie allgemeine Schulungen und Kurse können von Mitarbeitenden zur optimalen Weiterentwicklung genutzt werden.

13. Monatsgehalt Zusätzlich zum monatlichen Gehalt erhältst du ein 13. Monatsgehalt.

Umzug / Firmenwohnung Wir unterstützen neue Mitarbeitende bei der Wohnungssuche im Rahmen des Onboardings.

Heidi Mit unserem firmeneigenen Sportboot "Heidi" können unsere Mitarbeitenden gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen am Bodensee Wakeboarden oder Wasserski fahren.

Familie und Beruf 2017 wurde die HOLY FASHION GROUP als erstes Schweizer Modeunternehmen mit dem Rating "Family&Profession" ausgezeichnet.

Top-Arbeitgeber In der TW-Arbeitgeberumfrage wurden wir unter die TOP 10 Arbeitgeber der Modebranche gewählt.