Stellvertretende Ärztin oder stellvertretender Arzt verantwortlich für die Einheit Gesundheit Asyl und Flüchtlinge (USAR) – 100%

Unternehmensbeschreibung

Mit über 13.000 Mitarbeitenden, die 160 Berufe vertreten, sind die Universitätsspitäler Genf eine nationale und internationale Referenzeinrichtung. Um mehr über unsere Institution zu erfahren, nehmen Sie sich einige Minuten Zeit, um unseren Rückblick 2024 anzusehen, indem Sie hier klicken.

Das Departement für Gemeinschaftsmedizin und Erstversorgung (DMCPR) hat die gesellschaftliche Aufgabe, allen den Zugang zu qualitativ hochwertiger Versorgung durch eine wohnortnahe Medizin zu ermöglichen, die Versorgung leichter medizinischer und chirurgischer Notfälle sicherzustellen, Prävention bei Bürgerinnen und Bürgern zu fördern, medizinisches Wissen für gerichtliche Untersuchungen bereitzustellen und die Gesundheit von Reisenden zu fördern.

Der Dienst für Erstversorgung gewährleistet die ambulante Betreuung erwachsener Patientinnen und Patienten im Bereich der Erstversorgung. Dieser Dienst bietet auch ambulante Notfallmedizin für die Bevölkerung an. Im Rahmen der gemeinnützigen Aufgaben der HUG ermöglicht er den Zugang zur Versorgung benachteiligter Bevölkerungsgruppen aufgrund ihres Alters, sozialen, wirtschaftlichen oder rechtlichen Status (Asylsuchende, Personen mit Einreiseverbot, Illegale, Gefangene) oder ihrer Lebensgewohnheiten; bei Bedarf sichert der Dienst für Erstversorgung auch die Kontinuität ihrer Betreuung.

Stellenbeschreibung

Die Universitätsspitäler Genf suchen ihre neue stellvertretende Ärztin oder ihren neuen stellvertretenden Arzt, der/die für die Einheit Gesundheit Asyl und Flüchtlinge (USAR) verantwortlich ist. In dieser Funktion übernehmen Sie die klinische, akademische und administrative Verantwortung der Einheit und sorgen für deren reibungslosen Ablauf.

Sie koordinieren und führen ein multidisziplinäres Team von etwa vierzig medizinisch-pflegerischen und administrativen Mitarbeitenden, gewährleisten die Qualität der Versorgung und begleiten Patientinnen und Patienten mit Migrationshintergrund, die mit besonders vulnerablen Situationen konfrontiert sind.

Ihre Rolle ist sowohl operativ als auch strategisch. Sie führen medizinische Konsultationen durch und koordinieren die medizinische Leitung des Gesundheitsnetzwerks Asyl (RSA) in Zusammenarbeit mit der AMG und dem Hospiz General.

Sie entwickeln eine tägliche Führung, die auf Begleitung, Kompetenzförderung und der Schaffung eines wohlwollenden und dynamischen Arbeitsumfelds basiert. Sie vereinen Ihr Team um gemeinsame Ziele, inspirieren Vertrauen und mobilisieren Energien, um ehrgeizige Ergebnisse zu erreichen.

Sie verfolgen eine starke akademische Ambition für Ihre Position und tragen aktiv zur wissenschaftlichen Forschung im Bereich der Gesundheit von Migrantinnen und Migranten bei. Sie führen Studienprojekte durch, publizieren und entwickeln die akademische Expertise Ihrer Einheit. Sie beteiligen sich an der Aus- und Weiterbildung vor und nach dem Studium und arbeiten eng mit der Leitung zusammen, um qualitativ hochwertige Schulungen zu konzipieren und durchzuführen.

In dieser Funktion vertreten Sie die Einheit, den Dienst und das Departement gegenüber internen und externen Partnern. Sie entwickeln solide Partnerschaften und üben positiven Einfluss aus, indem Sie Kooperation und Zusammenhalt fördern.

Sie zeigen Empathie und Menschlichkeit, bewahren dabei aber auch die nötige Distanz und eine angemessene emotionale Steuerung, sowohl für sich selbst als auch für die Begleitung der Teams. Ihre Führung zeichnet sich durch eine klare Vision, die Fähigkeit zur Veränderungsführung und die Etablierung einer kollaborativen und innovativen Kultur aus.

Qualifikationen

Sie besitzen das eidgenössische Diplom als Ärztin oder Arzt oder einen als gleichwertig anerkannten Titel sowie eine Ausbildung in öffentlicher Gesundheit und Sozialmedizin. Sie verfügen über das Recht zur Berufsausübung oder sind berechtigt, dieses im Kanton Genf zu erlangen.

Sie weisen eine nachgewiesene Erfahrung in der Gemeinschaftsgesundheit mit wissenschaftlicher Aufsicht und Leitung multidisziplinärer Teams vor. Sie haben Ihre Fähigkeit bewiesen, Forschungsprojekte zu leiten und in Fachzeitschriften zu publizieren.

Sie zeigen ein ausgeprägtes Interesse an einer akademischen Laufbahn und streben mindestens einen Titel wie Privatdozent oder eine Lehrtätigkeit an.

Französischkenntnisse sind unerlässlich, und sehr gute Englischkenntnisse sind ein großer Vorteil.

Man schätzt Sie für Ihre Partnerschaftsfähigkeit, Ihren Einfluss, Ihre Weitsicht und Ihre Fähigkeit, mit Integrität und Verantwortung zu führen.

Zusätzliche Informationen

• Arbeitsbeginn: 2. Halbjahr 2026
• Anzahl der Stellen: 1
• Beschäftigungsgrad: 100%
• Funktionsklasse: 27
• Vertragsart: unbefristet
• Bewerbungsfrist: 09.02.2026
• Kontakt für Auskünfte: Prof. I. Guessous, Chefarzt oder Frau M. Troilo-Innaurato, HR-Verantwortliche DMCPR

Die Einstellungskommissionen beginnen im ersten Quartal 2026.

Ihre Bewerbung muss ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, Kopien der für die Stelle erforderlichen Diplome und Zeugnisse sowie die letzten zwei Arbeitszeugnisse enthalten.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer.

Die HUG engagieren sich im Kampf gegen Arbeitslosigkeit und begrüßen Bewerbungen, die vom kantonalen Arbeitsamt stammen.

Nur Bewerbungen, die über die Rekrutierungsplattform eingereicht werden, werden berücksichtigt. Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht bearbeitet.