HR Business Partner (w/m/d), Region Luzern und Umgebung

Veröffentlicht:23 Oktober 2025
Pensum:80 – 100%
Arbeitsort:Schafisheim sowie Region Luzern und Umgebung

Über den Job

Aufgaben

Verantwortung für die operative HR-Betreuung (von Ein- bis Austritt) der Mitarbeitenden unserer ca 40 Coop Verkaufsstellen in der Region Luzern und Umgebung

Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Fragenstellungen

Begleitung der Linie bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden

Unterstützung der Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen sowie personalspezifischen Belangen

Professionelle Begleitung und Unterstützung bei Absenzfällen (z. B. Krankheit, Unfall), inkl. Beratung der Linie und Sicherstellung eines strukturierten Prozesses

Mitarbeit und Teilnahme an verschiedenen HR-Projekten sowie regen Austausch mit internen und externen Schnittstellen

Anforderungen

Fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im HR-Bereich

Ausbildung als HR-Fachperson oder Studium in Betriebsökonomie mit Vertiefung HR

Spass an der Arbeit in einem tollen Team und am täglichen Kontakt mit unterschiedlichsten Menschen

Selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Organisationsfähigkeit, verbunden mit der Freude an einer vielseitigen Reisetätigkeit im eigenen Betreuungsbereich (3-4 Tage pro Woche)

Positive, dynamische und empathische Persönlichkeit und Sparring Partner mit Hands-on-Mentalität

Was wir bieten

5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
6 Wochen Ferien
Über 600 interne Weiterbildungskurse
Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
interne App für Mitarbeitende
Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement

COOP
Schafisheim sowie Region Luzern und Umgebung