Facility Services Manager 100% (a)

24 Februar 2026
100%
St. Gallen

Über den Job

Facility Services Manager 100% (a)

Bei ISS bezeichnen wir uns alle als Placemakers. Unser Ziel ist es, dass unsere Kunden an ihrem Arbeitsplatz eine optimale Umgebung vorfinden und sich wohlfühlen. Unsere 14’200 Mitarbeitenden/Placemakers haben ein hohes Serviceverständnis, um auf die unterschiedlichen Kundenbedürfnisse einzugehen. Diese erfüllen wir gemäss den höchsten Qualitätsanforderungen.

Für unseren Kunden - ein integral gelagertes Mandat in St. Gallen West - suchen wir in diese Kaderposition eine technisch versierte, dienstleistungsorientierte und führungsstarke Persönlichkeit, welche sich mit den Anforderungen von Gebäudeeigentümern und Mietern auskennt und sich dieser Aufgabe mit Leidenschaft und Engagement annimmt.

Ihre Hauptaufgaben:

- Verantwortlichkeit über das technische Gebäudemanagement (Betrieb, Inspektion, Instandhaltung) inklusive Hauswartung, Reinigung und Brandschutz
- Betreuung und Beratung der Kunden als "single point of contact"
- Kosten- und Budgetverantwortung
- Personelle und fachliche Führung der Mitrbeitenden (direkt 3, indirekt knapp 50)
- Planung und Duchführung von technischen Projekten
- Koordination und Begleitung von kleinen und mittelgrossen Bauprojekten

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Grundausbildung EFZ im technischen Bereich, alternativ entsprechendes Studium
- Berufserfahrung im Umfeld des technischen Gebäudemanagements
- Führungserfahrung
- Hohe Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Überzeugendes Auftreten sowie ein klarer, wertschätzender und zielgerichteter Kommunikationsstil

Bereit für uns? Wir sind es für Sie!

Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere 14'200 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, an denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und direkte Kundenbeziehungen. Als Arbeitgeberin setzen wir auf faire Anstellungsbedingungen, gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit und sichere Jobs. Wertschätzung ist für uns mehr als ein Versprechen – sie zeigt sich in unseren fünf Programmen und in über 200 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Denn wer Verantwortung trägt, muss auch Perspektiven bieten – und ohne uns würde vieles nicht funktionieren.