Festanstellung als Vertretung zu 50%
Lausanne - CVE Les Falaises
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:14 August 2025
- Pensum:50%
- Arbeitsort:Lausanne - CVE Les Falaises
Job-Zusammenfassung
Die Fondation la Pouponnière et l’Abri unterstützt Familien und Kinder. Hier erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team.
Aufgaben
- Sicherstellung des Wohlbefindens und der Sicherheit der Kinder.
- Aktive Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team.
- Flexibilität in der Betreuung von Kindern im Alter von 4 Monaten bis 4 Jahren.
Fähigkeiten
- Erforderlich sind eine Ausbildung in der Erziehung und Erfahrung mit Kleinkindern.
- Gute Anpassungsfähigkeit an verschiedene soziale und kulturelle Kontexte.
- Reflexionsfähigkeit über die eigene Arbeit und respektvoller Umgang.
Ist das hilfreich?
Die Stiftung die Pouponnière und das Abri hat das Ziel, sich für Kinder und insbesondere für Kleinkinder und deren Familien einzusetzen, indem sie diese in ihren neun Einrichtungen aufnimmt: fünf Kindertagesstätten (CVE), zwei Notunterkünfte, die Bildungsstätte für Mütter und Kinder (AEME) und die Einheit für Begegnungsangebote (UPER).
Um unser Team im CVE Les Falaises in Lausanne zu ergänzen, suchen wir eine/n:
Festanstellung als Vertretung zu 50%
Alle Gruppen (Säuglinge, Kleinkinder, Mittelgruppe)
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- In aktiver Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team gewährleisten Sie eine qualitativ hochwertige Betreuung der aufgenommenen Kleinkinder, indem Sie ihr Wohlbefinden und ihre Sicherheit garantieren.
Gesuchtes Profil
- Idealerweise mit einer Ausbildung im Bildungsbereich (ASE/ES/HES)
- Bestätigte Erfahrung in der Betreuung von Kindern im Alter von 4 Monaten bis 4 Jahren
- Flexibilität in den Arbeitszeiten und Verfügbarkeit an vier Tagen in der Woche
- Fähigkeit, sich an familiäre, kulturelle und soziale Realitäten anzupassen
- Gute Anpassungsfähigkeiten und reflexive Praxis in Bezug auf die eigene Arbeit
- Respekt vor der Pflicht zur Vertraulichkeit und dem institutionellen Rahmen
Arbeitsbedingungen
- Gelegenheit, in einer modernen Struktur mit einem angenehmen Umfeld zu arbeiten, mit dynamischen und autonomen Teams
- Möglichkeit, an der Entwicklung des Sektors teilzunehmen und eine Vielzahl von menschlichen Kontakten zu teilen
- Vorteile einer großen Struktur (Ressourcenpersonen, Möglichkeiten für Fortbildungen usw.)
Stellenantritt : 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung
Wenn Sie, genau wie unsere Stiftung, die Werte von Integrität, Teamgeist, Professionalität, Innovation und Entwicklung, Respekt und Menschlichkeit pflegen möchten, laden wir Sie ein, Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome) bis zum 31. August 2025 über den untenstehenden Button „Bewerben“ einzureichen.
