Experte für Personalgewinnung - GF Casting Solutions Augusta LLC
GF Casting Solutions Augusta LLC
Augusta
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:14 Oktober 2025
- Pensum:100%
- Arbeitsort:Augusta
Ihre Aufgaben
- Verwaltung des vollständigen Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Einarbeitung der Kandidaten.
- Generierung, Abgleich und Qualifizierung von Top-Kandidaten für festgelegte Stellen.
- Entwicklung proaktiver Sourcing-Strategien zur Gewinnung von Top-Talenten über mehrere Kanäle, einschließlich digitaler Plattformen, Karrieremessen und Branchenveranstaltungen.
- Zusammenarbeit mit Einstellungsmanagern und Unterstützung des End-to-End-Recruiting-Prozesses basierend auf strukturierten Servicepaketen.
- Sicherstellung einer hochwertigen Kandidatenerfahrung durch direkte Kommunikation mit Bewerbern und zeitnahe Updates.
- Weiterbildung und Anleitung der Einstellungsmanager während ihres Rekrutierungsprozesses, um sie mit Best Practices auszustatten.
- Definition klarer Rollenanforderungen und Eingrenzung des Recruiting-Prozesses zur Optimierung der Einstellungsbemühungen.
- Implementierung datengetriebener Rekrutierungsstrategien, Verfolgung von Leistungskennzahlen zur Prozessoptimierung.
- Verständnis und Nutzung lokaler Annehmlichkeiten und Arbeitsmarkttrends zur Gestaltung gezielter Einstellungsstrategien.
- Aufbau von Beziehungen zu lokalen Organisationen, Universitäten und Personalvermittlungsagenturen zur Schaffung einer robusten Talentpipeline.
Ihr Profil
- Erfahrung im Recruiting mit hohem Volumen in den Bereichen Fertigung, Druckguss oder Automobilindustrie.
- Vertrautheit mit HR-Analytics- und Reporting-Tools zur Verfolgung des Einstellungserfolgs und Verbesserung der Rekrutierungsstrategien.
- Hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, anspruchsvollen Einstellungsumfeld zu arbeiten.
- Erfahrung mit Initiativen zur Vielfalt bei der Einstellung und strategischer Personalplanung.
- Bachelor-Abschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. Gleichwertige Erfahrung kann berücksichtigt werden.
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung in Talentakquise, Recruiting oder HR in der Fertigungs- oder Automobilindustrie.
- Umfangreiche Erfahrung in der Begleitung von End-to-End-Rekrutierungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Einstellungsmanagern.
- Kenntnisse in Kandidatensourcing-Tools, Bewerbermanagementsystemen (ATS) und Rekrutierungsmarketing-Plattformen.
Benefits
Klare Vision und Zweck
"Wir sind ein Nachhaltigkeits- und Innovationsführer, der überlegenen Kundennutzen bietet" ist unsere Vision und leitet uns. Unser Zweck "jeden Tag besser werden - seit 1802" inspiriert uns in unserer täglichen Arbeit.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation
Wir haben hohe Ziele in den Bereichen Nachhaltigkeit und Innovation. Lassen Sie uns gemeinsam auf eine nachhaltige Zukunft hinarbeiten.
Exzellente Lernwerkzeuge
Bei GF bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten für alle. Wir stellen globale Lernwerkzeuge sowie Schulungen und spezialisierte Kurse bereit.
Großartige Karrieremöglichkeiten
GF als global agierendes Unternehmen bietet viele Möglichkeiten für Karrierewachstum. Wir bieten auch einen dedizierten Talentmanagement-Prozess (MyNextBigStep@GF), um Ihre Karriere zu fördern.
Wer wir sind
GF Casting Solutions ist einer der führenden Lösungsanbieter für Leichtbaukomponenten in der Mobilitäts- und Energiebranche. Als zukunftsorientiertes Unternehmen agieren wir als treibende Kraft für Innovationen in der Gießerei- und Additive-Manufacturing-Welt und wollen die Entwicklung nachhaltiger Mobilität maßgeblich mitgestalten.
- Verwaltung des vollständigen Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Einarbeitung der Kandidaten.
- Generierung, Abgleich und Qualifizierung von Top-Kandidaten für festgelegte Stellen.
- Entwicklung proaktiver Sourcing-Strategien zur Gewinnung von Top-Talenten über mehrere Kanäle, einschließlich digitaler Plattformen, Karrieremessen und Branchenveranstaltungen.
- Zusammenarbeit mit Einstellungsmanagern und Unterstützung des End-to-End-Recruiting-Prozesses basierend auf strukturierten Servicepaketen.
- Sicherstellung einer hochwertigen Kandidatenerfahrung durch direkte Kommunikation mit Bewerbern und zeitnahe Updates.
- Weiterbildung und Anleitung der Einstellungsmanager während ihres Rekrutierungsprozesses, um sie mit Best Practices auszustatten.
- Definition klarer Rollenanforderungen und Eingrenzung des Recruiting-Prozesses zur Optimierung der Einstellungsbemühungen.
- Implementierung datengetriebener Rekrutierungsstrategien, Verfolgung von Leistungskennzahlen zur Prozessoptimierung.
- Verständnis und Nutzung lokaler Annehmlichkeiten und Arbeitsmarkttrends zur Gestaltung gezielter Einstellungsstrategien.
- Aufbau von Beziehungen zu lokalen Organisationen, Universitäten und Personalvermittlungsagenturen zur Schaffung einer robusten Talentpipeline.
Ihr Profil
- Erfahrung im Recruiting mit hohem Volumen in den Bereichen Fertigung, Druckguss oder Automobilindustrie.
- Vertrautheit mit HR-Analytics- und Reporting-Tools zur Verfolgung des Einstellungserfolgs und Verbesserung der Rekrutierungsstrategien.
- Hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, anspruchsvollen Einstellungsumfeld zu arbeiten.
- Erfahrung mit Initiativen zur Vielfalt bei der Einstellung und strategischer Personalplanung.
- Bachelor-Abschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. Gleichwertige Erfahrung kann berücksichtigt werden.
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung in Talentakquise, Recruiting oder HR in der Fertigungs- oder Automobilindustrie.
- Umfangreiche Erfahrung in der Begleitung von End-to-End-Rekrutierungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Einstellungsmanagern.
- Kenntnisse in Kandidatensourcing-Tools, Bewerbermanagementsystemen (ATS) und Rekrutierungsmarketing-Plattformen.
Benefits
Klare Vision und Zweck
"Wir sind ein Nachhaltigkeits- und Innovationsführer, der überlegenen Kundennutzen bietet" ist unsere Vision und leitet uns. Unser Zweck "jeden Tag besser werden - seit 1802" inspiriert uns in unserer täglichen Arbeit.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation
Wir haben hohe Ziele in den Bereichen Nachhaltigkeit und Innovation. Lassen Sie uns gemeinsam auf eine nachhaltige Zukunft hinarbeiten.
Exzellente Lernwerkzeuge
Bei GF bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten für alle. Wir stellen globale Lernwerkzeuge sowie Schulungen und spezialisierte Kurse bereit.
Großartige Karrieremöglichkeiten
GF als global agierendes Unternehmen bietet viele Möglichkeiten für Karrierewachstum. Wir bieten auch einen dedizierten Talentmanagement-Prozess (MyNextBigStep@GF), um Ihre Karriere zu fördern.
Wer wir sind
GF Casting Solutions ist einer der führenden Lösungsanbieter für Leichtbaukomponenten in der Mobilitäts- und Energiebranche. Als zukunftsorientiertes Unternehmen agieren wir als treibende Kraft für Innovationen in der Gießerei- und Additive-Manufacturing-Welt und wollen die Entwicklung nachhaltiger Mobilität maßgeblich mitgestalten.
