Leitung Betreuung und Pflege (80 - 100%), Alterszentrum Rosental

02 April 2026
80 – 100%
Festanstellung
Winterthur

Über den Job

Der Bereich Alter und Pflege der Stadt Winterthur bietet in den fünf Alterszentren sowie mit der Spitex ein vielfältiges Dienstleistungsangebot für die Bevölkerung der Stadt Winterthur an.

Für unsere Langzeitpflege im Alterszentrum Rosental, welches 107 Bewohnerinnen und Bewohner ein gepflegtes Zuhause bietet, suchen wir per 01. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte, kommunikative und erfahrene Führungspersönlichkeit.

Ihre Aufgaben

Sicherstellen einer Bewohnenden-orientierten, professionellen und wirtschaftlichen Betreuung und Pflege unter Berücksichtigung der internen Vorgaben sowie Mitarbeit bei deren Weiterentwicklung

Führen und Weiterentwickeln des Pflegekaders

Zusammenarbeit mit dem Kaderteam und der Standortleitung des Alterszentrums Rosental

Stellvertretung der Standortleitung in deren Abwesenheit

Die Verantwortung tragen für einen bedarfsgerechten, auf die Nachfrage abgestimmten Personalschlüssel und eine angepasste Einsatzplanung sowie für die Einhaltung des vereinbarten Budgets

Unterstützen von betrieblichen Voraussetzungen für die Erhaltung und Weiterentwicklung des Ausbildungsauftrags

Mitwirken in übergeordneten Projekten und Fachthemen auf Ebene Alter und Pflege und Zusammenarbeit/Kooperation mit den Leitungen Betreuung und Pflege aller Alterszentren und Spitex sowie weiteren relevanten Anspruchsgruppen

Ihr Profil

Abgeschlossene Pflegeausbildung auf tertiärer Stufe und eine fundierte Führungsausbildung im Pflegemanagement

Mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung in Alters- und Pflegeinstitutionen von Vorteil

Dienstleistungsorientierte Haltung mit dem Anspruch, den Bewohnenden ein lebens- und liebenswertes Zuhause zu bieten

Klarer und strukturierter Führungsstil, gepaart mit einer ausgeprägten Innovations- und Entwicklungsfreudigkeit sowie Verbindlichkeit

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und InterRAI LTCF-Kenntnisse von Vorteil

Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Verlässlichkeit auch in belastenden Situationen

Teamplayer

Rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denken mit guten analytischen Fähigkeiten und ein Verständnis für übergeordnete Zusammenhänge

Was bieten wir

Zukunftssichere Arbeitsplätze und attraktive Löhne

Du-Kultur über alle Stufen

Umfangreiches Weiterbildungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Sehr vielfältiges Angebot im Bereich Gesundheitsförderung

Vorzugskonditionen bei verschiedenen Anbietern

5 – 6 Wochen Ferien, Ferienkauf möglich

Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Webseite https://stadt.winterthur.ch/themen/arbeiten-fuer-winterthur

Kontakt

Wenn Sie sich persönlich und beruflich weiterentwickeln und in diesem spannenden Arbeitsumfeld Verantwortung übernehmen möchten, bietet sich Ihnen mit dieser Stelle eine tolle Chance. Es erwartet Sie ein vielseitiges, spannendes Aufgabengebiet in einem engagierten, kreativen und partnerschaftlichen Kaderteam.

Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne
Dajana Venetz, Leiterin Betriebe Alterszentren, +41 52 267 29 13
Mehr erfahren? https://stadt.winterthur.ch/alterundpflege

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.