BASEL BÜRO - Senior Port Cost Controller

Über den Job

Viking wurde 1997 gegründet und bietet zielgerichtete Reisen auf Ozeanen, Flüssen und Seen weltweit an. Konzipiert für erfahrene Reisende mit Interesse an Wissenschaft, Geschichte, Kultur und Küche, sagt Vorsitzender Torstein Hagen oft, dass Viking Erlebnisse für The Thinking Person® bietet.

Viking hat mehr als 250 Auszeichnungen erhalten, darunter die Bewertung als #1 für Flüsse, #1 für Ozeane und #1 für Expeditionen durch Condé Nast Traveler und wurde in seinen Kategorien von Travel + Leisure an die Spitze gewählt. Keine andere Kreuzfahrtlinie hat jemals diese gleichen Ehrungen von beiden Publikationen gleichzeitig erhalten.

Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerber akzeptieren können, die berechtigt sind, in der Schweiz zu arbeiten oder im Besitz einer gültigen Arbeitserlaubnis sind.

ROLLENBESCHREIBUNG

Das wachsende Ocean Operations Team von Viking Cruises sucht talentierte Menschen, um ein Unternehmen aufzubauen, das Exzellenz bei der Erfüllung des Wunsches unserer Gäste, die Welt komfortabel zu erkunden, vorantreibt. Wenn Sie der Typ Mensch sind, der in einer kollaborativen und neugierigen Umgebung aufblüht und die Gelegenheit ergreift, neue Herausforderungen anzunehmen und Ihre beruflichen Fähigkeiten zu entwickeln, könnte Viking Cruises der richtige Ort für Sie sein.

Wir rekrutieren derzeit für eine neu geschaffene Position, Senior Port Cost Controller, zur Verstärkung unseres Teams in unserer Zentrale in Basel, Schweiz. In dieser Rolle berichten Sie an den Executive Director – Port Operations & Government Relations und sind verantwortlich für die Überwachung der täglichen Hafenosten der Flotte der Ocean- und Expeditionsschiffe der Gruppe. Sie arbeiten eng mit den Mitgliedern des Ocean Operations Teams der Gruppe zusammen, um sicherzustellen, dass die Ocean- und Expeditionsschiffe von Viking sowie unsere Gäste und Crew in mehr als 300 verschiedenen Häfen weltweit die besten Bedingungen vorfinden.

Der ideale Kandidat verfügt über Erfahrung in Kostenkontrolle, Planung und finanzieller Leistung aus Rollen im Projektmanagement oder Management Accounting. Idealerweise aus der Schifffahrts-, Hafen- oder Luftfahrtbranche. Frühere Erfahrung in einer ähnlichen Rolle in der Kreuzfahrtindustrie ist von Vorteil. Der ideale Kandidat wird langfristige Kostenmanagementstrategien für die Gruppe entwickeln und bereitstellen und eng mit dem operativen Team zusammenarbeiten.

Da die Organisation in den kommenden Jahren ein schnelles Wachstum anstrebt, ist die Ambition, sich beruflich weiterzuentwickeln und im Laufe der Zeit mehr Verantwortung zu übernehmen, in dieser Rolle entscheidend.

Diese Position befindet sich in Basel, Schweiz.

HAUPTVERANTWORTLICHKEITEN

⦁Überwachung des Kostenmanagements für Hafenaufenthalte des Operationsteams der Gruppe, einschließlich Hafengebühren, Kopfsteuern, Umweltmanagement und Servicekosten der Schiffe im Hafen weltweit

⦁Erstellung von Budgets und vierteljährlichen Prognosen für die Hafenosten der Flotte

⦁Sicherstellung, dass das Kostenmanagement der Hafenosten im Einklang mit Budget und Managementerwartungen steht

⦁Verwaltung und Veröffentlichung periodischer Berichte zu Kostenmanagementkennzahlen im Bereich Ocean Operations

⦁Identifikation von Kostentrends und Entwicklung strategischer Maßnahmen zur Gegensteuerung von Kostensteigerungen und Verbesserung des Kostenmanagements

⦁Zusammenarbeit mit Direktoren und Führungskräften aus verschiedenen Abteilungen und Teams im Unternehmen zur Gestaltung, Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungen und Lösungen für eine wachsende Flotte

⦁Entwicklung skalierbarer Kostenmanagementstrategien mit langfristiger Perspektive angesichts der ehrgeizigen Wachstumspläne des Unternehmens für die kommenden Jahre

WICHTIGE QUALIFIKATIONEN

⦁5 – 10 Jahre Führungserfahrung in Finanzplanung, Kostenkontrolle oder operativer Finanzabteilung

⦁Gute Kenntnisse der Microsoft-Software-Suite für Produktion und Kommunikation, einschließlich Teams, Word und PowerPoint

⦁Starke Kenntnisse in Excel und Power BI. Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 und Databricks sind von Vorteil

⦁Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten mit proaktivem Ansatz sowie taktvoller und diplomatischer Haltung

⦁Starke Führungskompetenz mit ausgeprägter Arbeitsmoral und Engagement für kontinuierliche Verbesserung. Umfassende Führungskompetenzen zur Anpassung in einem multikulturellen Team, das eine Flotte von 14 Kreuzfahrtschiffen weltweit betreibt

⦁Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einer neugierigen Denkweise

⦁Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift

⦁Hervorragende Detailgenauigkeit

⦁Exzellente mündliche, schriftliche und Präsentationsfähigkeiten

⦁Termingerecht, organisiert, multitaskingfähig und selbstständig

⦁Sicherer Umgang mit Führungskräften und Fähigkeit, Teamleistung zu fördern

AUSBILDUNG

• Ein Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich ist von Vorteil, aber relevante Berufserfahrung wird ebenfalls berücksichtigt

WÜNSCHENSWERTE QUALIFIKATIONEN

• Unkonventionelles, kritisches, strategisches und kreatives Denken

• Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Teamarbeit

• Zuverlässigkeit und Stressresistenz

• Fähigkeit, Präsentationen zu verschiedenen Themen zu erstellen

KULTUR & VORTEILE

• Schnell wachsendes und dynamisches Umfeld, moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten

BEWERBUNG

Bitte bewerben Sie sich über unsere Website www.vikingcareers.com, inklusive Ihres Lebenslaufs in Englisch und eines einseitigen Anschreibens, um sich und Ihr Interesse an der Position vorzustellen.

*Unaufgeforderte Bewerbungen von Agenturen werden nicht berücksichtigt*