Glencore International AG

Glencore is one of the world’s largest global diversified natural resource companies and a major producer and marketer of more than 60 commodities that advance everyday life. Through a network of assets, customers and suppliers that spans the globe, we produce, process, recycle, source, market and distribute the commodities that support decarbonisation while meeting the energy needs of today. With over 150,000 employees and contractors and a strong footprint in over 35 countries in both established and emerging regions for natural resources, our marketing and industrial activities are supported by a global network of more than 50 offices. Glencore’s customers are industrial consumers, such as those in the automotive, steel, power generation, battery manufacturing and oil sectors. We also provide financing, logistics and other services to producers and consumers of commodities. Glencore is proud to be a member of the Voluntary Principles on Security and Human Rights and the International Council on Mining and Metals. We are an active participant in the Extractive Industries Transparency Initiative. We will support the global effort to achieve the goals of the Paris Agreement through our efforts to decarbonise our own operational footprint. We believe that we should take a holistic approach and have considered our commitment through the lens of our global industrial emissions. Against a restated 2019 baseline, we are targeting to reduce our Scope 1, 2 and 3 industrial emissions by 15% by the end of 2026, 25% by the end of 2030, 50% by the end of 2035 and we have an ambition to achieve net zero industrial emissions by the end of 2050, subject to a supportive policy environment. For more information see our 2024-2026 Climate Action Transition Plan and the About our emissions calculation and reporting section in our 2023 Annual Report, available on our website at glencore.com/publications.

Eckdaten

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9 Bewertungen

Keine Antwort auf Bewerbungen, auch wenn die Stelle Ihren Fähigkeiten entspricht

1.0

  • Jobbeschreibung
    1.0
  • Bewerbungsprozess
    1.0
  • Persönliche Antwort
    1.0
  • Reaktionszeit
    1.0
Bewerber:inFestanstellung

17 Juli 2021

Das läuft gut

Kann nicht sagen, sehr unklar mit Bewerbungsprozess ...du kannst nur arbeiten, wenn dich jemand kennt

Das könnte verbessert werden

Bewerbungsprozess und etwas professioneller mit Interview-Feedback .respektieren nicht die Zeit des Interviewpartners

Übersetzt aus Englisch

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Finanzleiter

2.0

  • Gehalt und Benefits
    5.0
  • Führungsstil
    2.0
  • Arbeitsklima
    2.0
  • Karrieremöglichkeiten
    3.0
Ehemalige:r Mitarbeiter:inFestanstellung

18 April 2020

Das läuft gut

Autorität und traditionelle Verwaltung Weihnachtsfeier sind gute, kostenlose Getränke/Kaffee und billiges Essen.

Das könnte verbessert werden

Gute Bezahlung und gute Leistungen, aber : - exzessive Überstunden - traditionelles Management, bei dem keine andere Meinung als die der Manager berücksichtigt wird - schlechte HR-Funktion, keine echte Leistungsbewertung, - keine Work-Life-Balance - keine einzige Frau Abteilungsleiterin

Übersetzt aus Englisch

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Tolle Firma / Spannende Aufgaben

5.0

  • Gehalt und Benefits
    5.0
  • Führungsstil
    5.0
  • Arbeitsklima
    5.0
  • Karrieremöglichkeiten
    5.0
Aktuelle:r Mitarbeiter:inFestanstellung

17 Dezember 2019

Das läuft gut

Ich arbeite mittlerweile seit etwa zwei Jahren für die Glencore und kann sagen, dass die Atmosphäre sehr positiv ist. Es ist interessant und motivierend, in einem solchen multikulturellen Umfeld zu arbeiten, in dem Offenheit und Unternehmergeist täglich gelebt werden. Ich mag die Einfachheit und Effektivität der Arbeitsabläufe und schätze es, dass das Unternehmen mir bereits nach kurzer Zeit eine nennenswerte Verantwortung übertragen hat. Als aktueller Mitarbeiter kann ich sagen, dass das Unternehmen viel von seinen Mitarbeitern verlangt, aber auch viel zurückgibt. Das Unternehmen ist ein einzigartiger Akteur in seinem Bereich und das spürt man, wenn man für es arbeitet.

Das könnte verbessert werden

Die derzeitigen Arbeitszeiten könnten flexibler gestaltet werden.

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Gesamtbewertung

2.8
Basierend auf 9 Bewertungen
5 Sterne33%4 Sterne11%3 Sterne0%2 Sterne11%1 Stern44%
  • Führungsstil
    3.4
  • Gehalt und Benefits
    4.6
  • Karrieremöglichkeiten
    4.2
  • Arbeitsklima
    3.4

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