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SSBL Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben

Wir ermöglichen Menschen mit einer Beeinträchtigung eine möglichst hohe Lebensqualität. Dabei zählen wir auf kompetente und motivierte Mitarbeitende. Die SSBL ist schweizweit eine der grössten Institutionen für Menschen mit Beeinträchtigung und eine der grössten Arbeitgeberinnen im Kanton Luzern. Wir beschäftigen rund 843 Mitarbeitende und legen Wert darauf, dass die Lernenden und Praktikanten/Praktikantinnen eine vielseitige Ausbildung absolvieren können. Zivildienst und Freiwilligeneinsätze bieten eine willkommene Abwechslung.

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3 Bewertungen

War einmal..

1.0

  • Gehalt und Benefits
    3.0
  • Führungsstil
    1.0
  • Arbeitsklima
    1.0
  • Karrieremöglichkeiten
    2.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung

05 November 2022

Das läuft gut

Nicht zu empfehlen dort zu arbeiten! Sehr hohe Fluktuation. Halten nicht was geschrieben wird!

Das könnte verbessert werden

Würde niemandem empfehlen in diesem Unternehmen zu Arbeiten. Sehr schlecht organisiert und geführt. Kann nur noch besser werden!

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Tipps und Richtlinien

Wenn du auf eine Bewertung antwortest, bitte:

  • Reagiere zeitnah und professionell, ohne Zorn
  • Bedanke dich bei allen Rezensierenden, auch bei negativem Feedback, und zeige Einfühlungsvermögen
  • Biete Hilfe und Lösungen an und übernehme die Verantwortung für alle Probleme
  • Teile deine Sichtweise mit, wenn du nicht einverstanden bist.

Weitere Einzelheiten findest du in unserem Leitfaden.

Dein Kommentar bleibt anonym, und deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Sie wird nur zu Identifikationszwecken verwendet. Du erhältst eine Bestätigungs-E-Mail, nachdem dein Kommentar genehmigt wurde.

Mit Absenden des Formulars erklärst du dich mit unseren AGB's und der Datenschutzerklärung einverstanden.

Gutes Arbeitsklima.

5.0

  • Gehalt und Benefits
    3.0
  • Führungsstil
    5.0
  • Arbeitsklima
    5.0
  • Karrieremöglichkeiten
    5.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung

24 Dezember 2021

Das läuft gut

Wir geben unseren Klienten-/innen Sicherheit und Halt. Leitbild wird umgesetzt. Aus- und Weierbildungsmöglichkeiten werden angeboten, Mitarbeiter-/innen werden gefördert. Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben.

Das könnte verbessert werden

Mehr Transparenz auf allen Ebenen. Wohngruppengrössen sollten nicht noch mehr wachsen auf den Standartgruppen.

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Tipps und Richtlinien

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  • Bedanke dich bei allen Rezensierenden, auch bei negativem Feedback, und zeige Einfühlungsvermögen
  • Biete Hilfe und Lösungen an und übernehme die Verantwortung für alle Probleme
  • Teile deine Sichtweise mit, wenn du nicht einverstanden bist.

Weitere Einzelheiten findest du in unserem Leitfaden.

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Viel Partizipation und viele spannende Projekte

5.0

  • Gehalt und Benefits
    4.0
  • Führungsstil
    5.0
  • Arbeitsklima
    4.0
  • Karrieremöglichkeiten
    5.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung

27 Dezember 2019

Das läuft gut

Wir werden gut über die vielen spannenden Veränderungen einbezogen und die Zusammenarbeit ist wertschätzend.

Das könnte verbessert werden

Die Strategieumsetzung mit den vielen Projekte bedarf noch besserer Koordination zwischen den vielen Aufgaben.

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  • Bedanke dich bei allen Rezensierenden, auch bei negativem Feedback, und zeige Einfühlungsvermögen
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Gesamtbewertung

3.7
Basierend auf 3 Bewertungen
5 Sterne67%4 Sterne0%3 Sterne0%2 Sterne0%1 Stern33%
  • Führungsstil
    3.7
  • Gehalt und Benefits
    3.3
  • Karrieremöglichkeiten
    4.0
  • Arbeitsklima
    3.3

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