Deine Aufgaben

• Verantwortlich für effiziente und optimale HR Payroll Dienstleistungen
• Pflege der Personal- und Stammdaten im SAP
• Abwicklung von Unfallmeldungen, EO-Abrechnung, Familienzulagen und Quellensteuer
• Engen Kontakt zur SUVA und unserer Ausgleichskasse pflegen
• Ansprechpartner und Sparringpartner für Marktorganisationen (MO)
• Erfassen von Neueintritten, Mutationen sowie Austritten der MO Weltweit

Dein Profil

• Kaufmännischer Lehrabschluss mit EFZ
• Sehr gutes Prozessverständnis, analytisches Denken und Zahlenflair
• Operative Erfahrung im Umgang mit SAP HCM
• Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
• IT-Affinität und Kenntnisse im MS Office Paket (v.a. Excel)
• Hands On Mentalität, hohe Serviceorientierung selbständige Arbeitsweise

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeiten mit Blockzeiten
• 6 Wochen Ferien und weitere Benefits wie Gewinnbeteiligung, Sport- und Mitarbeiterevents, Personalrestaurant u.v.m
• Professionelle Einarbeitung und Onboarding Programm
• Stark subventionierte Kita-Plätze
• Anstellung in zukunftsorientiertem und internationalem Unternehmen
• Unterstützung durch ein dynamisches, eingespieltes und aufgestelltes Team

Head of Recruiting & Administration

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