Deine Aufgaben

• Fachliche, personelle und koordinative Führung des Bereiches Administration mit drei Mitarbeitenden
• Verantwortung für die Bewohneradministration und -fakturierung
• Kommunikation, Prozessgestaltung und Optimierung in administrativen
  Belangen
• Weiterentwicklung von verkaufsfördernden Massnahmen
• Mitgestaltung und Leitung von Projekten
• Stellvertretung der HR-Verantwortlichen

Das bringst du mit

• Kaufmännische Grundausbildung sowie erfolgreich abgeschlossene
  Weiterbildung
• Erfahrung in vergleichbarer Position inkl. Führungserfahrung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Unternehmerisches, eigenverantwortliches und vernetztes Denken
  und Handeln
• Starke Teamplayerfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen
• Flexible, initiative und souveräne Persönlichkeit

Wir bieten dir

• Eine interessante Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Eine wertschätzende Kultur sowie diverse grosszügige Anlässe
  für Mitarbeitende
• Einen vertrauensvollen und professionellen Umgang im Team und mit
  den Anspruchsgruppen
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, kann
  kostenlos besucht werden
• Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie
• Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
• Gute Sozialleistungen und mind. sechs Wochen Ferien