Responsable de projets MT/BT - CDD 2 ans

Contexte

Les Services industriels de la Ville de Lausanne (SIL) proposent une palette complète de prestations multifluides qui répondent aux défis d'une société en constante mutation dans le respect de la durabilité et des engagements climatiques. Reconnus comme prestataire de référence sur nos zones de distribution, nous plaçons notre clientèle au centre de nos préoccupations. Ouverts aux changements, nous travaillons ensemble pour l'atteinte d'objectifs communs. Le Service patrimoine des SIL recherche, pour son Bureau Etudes et Projets, un·e responsable de projets MT/BT. Nous vous offrons un poste de travail varié dans un environnement dynamique, une flexibilité du temps de travail, ainsi que des prestations sociales de qualité.

Durée

Contrat à durée déterminée de 2 ans

Mission/s

Coordonner et suivre les projets de renouvellements, d'adaptations et/ou d'extensions du réseau électrique de distribution MT et BT, incluant les postes de transformation MT/BT, dans le respect des délais, de la qualité et des budgets alloués

Garantir le suivi des chantiers

Assurer le leadership des projets transversaux, coordonner les différentes parties prenantes et faire réaliser des projets

Préparer les dossiers, dessiner ou faire dessiner les schémas et les plans liés aux projets en vue de l'établissement des dossiers de montage

Consolider et contrôler les budgets ainsi que les plannings des différentes parties et étapes des projets

Gérer les aspects administratifs, juridiques et opérationnels en concordance avec les processus

Rédiger les PV, effectuer les reportings et réaliser les bilans de projets

Profil souhaité

CFC d'électricien·ne de réseau, de planificateur·trice électricien·ne ou titre jugé équivalent

Brevet fédéral de spécialiste de réseau

Minimum 3 années d'expérience professionnelle dans la gestion technique de projets pluridisciplinaires et/ou de réseaux électriques de distribution

Connaissances en gestion et conduite de projet

Connaissance des réglementations liées aux réseaux électriques de distribution, des prescriptions et de la schématique

Capacité à s'intégrer dans des équipes de projets pluridisciplinaires

Dynamisme, implication personnelle et disponibilité

Approche consensuelle et communication aisée

Maîtrise des outils MS Office, logiciels de planification et des outils de gestion

Taux d'activité

80–100%

Classe salariale

9

Entrée en fonction

De suite ou à convenir

Renseignements

M. Denis Brillat

Responsable de l'unité MT/BT

021 315 94 39

Postulation

Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 20.06.2024 par formulaire électronique uniquement. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 87 14.

Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.

Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

Consciente de sa mission d'entreprise formatrice, la Ville compte plus de 215 apprenti-e-s.