Graduate Spezialist für indirekten Einkauf
- 08 Juli 2026
- 100%
Job-Zusammenfassung
Bei ABB arbeiten wir gemeinsam an einer sauberen Zukunft. Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Unterstütze das Team bei der Verwaltung von Beschaffungsprozessen.
- Analysiere Ausgaben zur Identifizierung von Einsparmöglichkeiten.
- Überwache die Leistung der Lieferanten und deren KPIs.
Fähigkeiten
- Relevanter Abschluss in Wirtschaft oder Supply Chain Management.
- Starke analytische Fähigkeiten und Excel-Kenntnisse.
- Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und sauberer zu arbeiten – und jede einzelne Person trägt hier dazu bei. Wir bieten allen Mitarbeitenden die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die eigene Entwicklung aktiv voranzutreiben. Gemeinsam entstehen Lösungen, auf die alle stolz sein können. Wir suchen engagierte Talente, um gemeinsam die Welt voranzutreiben.
Diese Position berichtet an:
Senior Buyer__
In dieser Rolle, als Teil unseres Early Careers Programms, unterstützen Sie das Team für indirekten Einkauf bei der Verwaltung einer Reihe von Nicht-Produktionskategorien wie IT, Verbrauchsmaterialien, Zeitarbeit, Reisen, Fuhrpark, Marketing & professionelle Dienstleistungen, Einrichtungen und Mitarbeiterleistungen durch den Source-to-Pay-Zyklus für das Vereinigte Königreich & Irland. Dabei kombinieren Sie analytische Arbeit, Lieferantenengagement und bereichsübergreifende Zusammenarbeit, um ABB dabei zu helfen, Kosten zu senken und die Lieferantenleistung zu verbessern, während Sie die Einhaltung der globalen Einkaufsrichtlinien und -verfahren von ABB sicherstellen.
Unsere Teamdynamik
Als Teil des Teams für indirekten Einkauf im Vereinigten Königreich & Irland sind Sie Mitglied eines kleinen Teams erfahrener Einkaufsfachleute. Unsere Teams unterstützen sich gegenseitig, arbeiten zusammen und hören nie auf zu lernen. Jeder bringt etwas Einzigartiges ein, und gemeinsam treiben wir Ideen voran, um echte Probleme zu lösen. Teil unseres Teams zu sein bedeutet, dass Ihre Arbeit zählt – denn die Fortschritte, die wir hier machen, schaffen echte Auswirkungen da draußen.
Was haben Sie davon?
Wir möchten, dass Sie Ihr ganzes Selbst zur Arbeit bringen – Ihre Ideen, Ihre Energie, Ihren Ehrgeiz. Sie erhalten die Werkzeuge und die Freiheit, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln, Ihren Weg zu gestalten und Herausforderungen anzunehmen, die wirklich zählen. Hier schafft Ihre Arbeit jeden Tag sichtbare und spürbare Wirkung.
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten
In dieser Rolle helfen Sie dabei, das zu steuern, was die Welt antreibt, indem Sie bedeutungsvolle Arbeit übernehmen, die echten Einfluss hat.
Arbeitsmodell: hybrid
Unterstützung bei der Verwaltung von RFQs, RFPs und Ausschreibungsprozessen, wobei sichergestellt wird, dass alle Dokumentationen, Zeitpläne und Bewertungskriterien genau eingehalten werden.
Unterstützung bei der Erstellung, Überprüfung und Erneuerung von Verträgen unter Einhaltung interner Richtlinien und des britischen Vertragsrechts.
Erfassung und Analyse von Ausgabendaten zur Identifizierung von Kosteneinsparungen und potenziellen Prozessverbesserungen.
Unterstützung bei der Überwachung der Lieferantenleistung, Verfolgung von KPIs und Lösung von lieferantenbezogenen Problemen.
Mitwirkung an Initiativen zur Optimierung von Einkaufsabläufen und zur Stärkung von Kategorienstrategien.
Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Erfassung von Anforderungen, Spezifikationen und Unterstützung fundierter Einkaufsentscheidungen.
Sicherstellung, dass alle Einkaufsaktivitäten mit den ABB-Richtlinien, Prüfungsanforderungen und ethischen Standards übereinstimmen.
Qualifikationen für die Rolle
Relevanter Abschluss in Betriebswirtschaft, Lieferkettenmanagement oder einem anderen relevanten Fachgebiet.
Analytische Fähigkeiten: Starke numerische Kompetenz kombiniert mit Excel-Kenntnissen.
Kommunikationsfähigkeiten – Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Stakeholdern.
Organisation & Priorisierung – Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Fristen zu managen.
Vorteile
ABB bietet eine umfassende Palette von Vorteilen, die Ihnen helfen, bei der Arbeit und darüber hinaus erfolgreich zu sein.
Wettbewerbsfähiges Gehalt
25 Tage Jahresurlaub plus gesetzliche Feiertage
Wettbewerbsfähiges beitragsorientiertes Rentensystem
Lebensversicherung
Flexibles Leistungspaket (inklusive Optionen zum Kauf/Verkauf von Urlaubstagen, Gesundheitschecks, Zahn-, Augenpflege, Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Fahrrad-Leasing, Technikrabatte und mehr)
Interne Mobilitätsmöglichkeiten, Mentoring & Zugang zu globalen Projekten
Mitarbeiterunterstützungsprogramm
Grosszügiges Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Unterstützung beim Abschluss des MCIPS
Zum sechsten Mal in Folge wurde ABB UK als Top Employer im Vereinigten Königreich ausgezeichnet. Die Zertifizierung als Top Employer zeigt das Engagement einer Organisation für eine bessere Arbeitswelt und spiegelt sich in exzellenten HR-Richtlinien und Personalpraktiken wider.
Mehr über uns
ABB Motion bietet wegweisende Technologie, Produkte, Lösungen und zugehörige Dienstleistungen für Industriekunden, um die Energieeffizienz zu steigern, Sicherheit und Zuverlässigkeit zu verbessern und präzise Prozesskontrolle zu gewährleisten. Das Portfolio umfasst Motoren, Generatoren und Antriebe für eine breite Palette von Anwendungen in allen Industriesektoren.
Schliessen Sie sich uns an. Seien Sie Teil des Teams, in dem Fortschritt geschieht, Industrien sich wandeln und Ihre Arbeit die Welt gestaltet.
Run What Runs the World. #ABBCareers
Die Zukunft wird sauberer und intelligenter durch vielfältige Talente – neugierige, mutige und kreative. Wir schätzen Menschen mit unterschiedlichem persönlichem Hintergrund und Erfahrungen.
Bereit, gemeinsam etwas zu bewegen?
Jetzt direkt bewerben oder weitere Informationen zu ABB und unseren Lösungen weltweit entdecken unter: https://www.abb.com