Abrechnungsspezialist/in 80%-100%

Abrechnungsspezialist/in 80%-100%

Das Hôpital Riviera-Chablais, Waadt-Wallis (HRC), ist ein interkantonales Referenzspital mit über 2’500 Mitarbeitenden. Das Spitalzentrum Rennaz verfügt über mehr als 350 Akutbetten. Es wird ergänzt durch zwei geriatrische und rehabilitative Kliniken sowie zwei medizinische Notfalldienste. Alle Mitarbeitenden setzen sich täglich dafür ein, den Patientinnen und Patienten eine qualitativ hochwertige Betreuung zu bieten und verkörpern dabei die Werte der Institution: Authentizität, Vorbildlichkeit und Innovation.

Zur Verstärkung der Abrechnungseinheit, die dem Bereich Patientenadministration zugeordnet ist, suchen wir eine/n:

Abrechnungsspezialist/in 80-100%

Die Hauptaufgaben dieser Stelle sind

• Leistungen kontrollieren und erfassen, Rechnungen erstellen
• Eine qualitativ hochwertige Bearbeitung der Rückmeldungen zur Abrechnung sicherstellen
• An den operativen Prozessen der Abrechnungseinheit mitwirken
• Vorschläge zur Verbesserung der Organisation der Einheit einbringen
• Zur Entlastung/Kontrolle bestimmter Abrechnungsbereiche beitragen
• Gelegentliche Analysen im Abrechnungsbereich erstellen
• Fachliche Ansprechperson für spezifische Fragen im Bereich sein
• Eine gute Zusammenarbeit mit Versicherern und anderen Kostenträgern sicherstellen

Wir verlangen

• Eine kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Spitalabrechnung
• Ausgezeichnete Kenntnisse der Tarifsysteme (Tardoc, SwissDRG, ST-Reha, etc.)
• Sicherer Umgang mit Standard-Bürosoftware (MS Office) und Kenntnisse in Opale sind obligatorisch
• Gutes analytisches Denkvermögen, Reflexionsfähigkeit und methodisches Vorgehen
• Eine dynamische Persönlichkeit mit guter Teamfähigkeit

Wir bieten

Das HRC bietet attraktive Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Tätigkeitsbereichen: medizinisch, pflegerisch, medizintechnisch, hoteltechnisch, administrativ, technisch und logistisch. Im Sinne einer kontinuierlichen Verbesserung steht die Kompetenzentwicklung im Zentrum der Anliegen des HRC. Die Institution ermöglicht ihren Mitarbeitenden den Zugang zu internen und externen Weiterbildungen.

Im Jahr 2021 wurde das HRC zweimal als einer der besten Arbeitgeber der Romandie vom Magazin Bilan und der Zeitung Le Temps ausgezeichnet, was die Institution als führend positioniert.

Alle unsere Vorteile ==> Hier klicken 

Auskünfte erteilt Frau Marzena Favre, Leiterin des GAP-Dienstes, per E-Mail marzena.favre@hopitalrivierachablais.ch.

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen) vor dem
9. Oktober 2026 über unser Online-Formular, indem Sie unten auf die Schaltfläche „Bewerben“ klicken.