Lugano-Cadro
Gestern
Auszubildende Justizvollzugsbeamte/-beamtinnen
- 11 Februar 2026
- 100%
- Festanstellung
- Lugano-Cadro
Job-Zusammenfassung
Werde Agente di custodia im Kanton Tessin und erlebe eine spannende Karriere! Du profitierst von einem strukturierten Ausbildungsprogramm und attraktiven Arbeitsbedingungen.
Aufgaben
- Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften.
- Überwachung des täglichen Programms und der Aktivitäten der Inhaftierten.
- Durchführung von Inspektionen und Dokumentation relevanter Ereignisse.
Fähigkeiten
- Schweizer Staatsbürgerschaft und abgeschlossene Ausbildung erforderlich.
- Gute Kenntnisse der italienischen Sprache in Wort und Schrift.
- Teamfähigkeit und Flexibilität sind unerlässlich.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Klasse und Gehalt:
Während der Ausbildung an der Justizvollzugsschule (SAC), 8 Monate theoretische und praktische Ausbildung: Jahresgehalt brutto CHF 56'668.30.
Während der Ausbildung werden das 13. Monatsgehalt und die gesetzlich vorgesehenen Zulagen anerkannt.
Bei Ernennung zum Justizvollzugsbeamten:
Klasse und Jahresgehalt (inklusive 13. Monatsgehalt):
4 58’067.-- / 90’237.--
Aufgaben:
- Gewährleistung der Anwendung der Gesetze und der Vorschriften der Justizvollzugsanstalten sowie der entsprechenden internen Bestimmungen, um Ordnung, Sicherheit und einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
- Ausführung der vom Vorgesetzten zugewiesenen Aufgaben unter Beachtung der Funktionsbeschreibung und der Aufgabenliste des Einsatzortes
- Kennen der Verfahren sowie der verschiedenen Sicherheitsvorrichtungen
- Überwachung der korrekten Durchführung des Tagesprogramms und Sicherstellung der Einhaltung durch die inhaftierten Personen, Interaktion zur Gewährleistung eines ordnungsgemäßen Haftverlaufs
- Durchführung von Inspektionen / Durchsuchungen / Kontrollen
- Aktive Mitarbeit bei der ordentlichen Verwaltung sowie bei Notfällen
- Erfassung bedeutender Ereignisse für den Dienst, Ausfüllen der erforderlichen Formulare und Tabellen auf verschiedenen IT-Systemen; rechtzeitige Meldung relevanter Ereignisse bezüglich Personal / Häftlinge / Einrichtung / Anlagen / Geräte / Fahrzeuge / Material und Mitarbeit bei deren Kontrolle und Funktionstüchtigkeit
- Teilnahme an der kontinuierlichen Weiterbildung, sowohl innerhalb als auch außerhalb des Kantonsgebiets
- Wahrung eines vertrauenswürdigen und achtbaren Verhaltens auch außerhalb des Dienstes zum Schutz des Ansehens der Justizvollzugsanstalten und der Kantonsverwaltung
Anforderungen:
- Schweizer Staatsbürgerschaft
- Alter: Jahrgänge 1979 bis 2006 zugelassen
- Maturität oder eidgenössisches Fähigkeitszeugnis nach mindestens dreijähriger Lehre oder gleichwertiger Abschluss
- Führerausweis Kategorie B
- hohe Motivation für die Arbeit
- maximal dreimalige Bewerbung bei der SAC; bei nicht bestandener psychologischer Eignungsprüfung ist eine Wartezeit von 2 Jahren zwischen den Bewerbungen erforderlich
Körperliche und psychische Anforderungen:
- guter allgemeiner Gesundheitszustand, insbesondere keine Erkrankungen, die die reguläre Ausübung der Schichtarbeit als Justizvollzugsbeamter beeinträchtigen
- gute körperliche Belastbarkeit und Stressresistenz sowie psychische Eignung für die Rolle
- Mindestgröße: 165 cm Männer / 155 cm Frauen
- keine Abhängigkeiten, die mit der Funktion unvereinbar sind; der/die Bewerber/in kann zu entsprechenden Untersuchungen auf Alkohol- oder Drogenmissbrauch und psychotrope Substanzen herangezogen werden
- minimale unkorrektierte Sehschärfe von 0,2 beidseitig und korrigierte Sehschärfe von 0,8 auf einem Auge und 0,2-0,6 auf dem anderen Auge. Kein Gesichtsfeldverlust, kein Schielen, keine Doppelbilder. Keine relevanten Farbsehstörungen (leichte Protanomalie, Deuteranomalie oder Tritanomalie sind erlaubt)
- keine Hörstörungen
- nur Tätowierungen erlaubt, die keine diskriminierenden oder anstößigen Botschaften enthalten und nicht am Hals, Nacken, Kopf, Gesicht oder an den Händen sichtbar sind
Kompetenzen:
- gute Kenntnisse der italienischen Sprache in Wort und Schrift
- Kenntnisse weiterer Sprachen sind von Vorteil
- angemessene IT-Kenntnisse auf Anwenderniveau
- Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit, systematisch, zügig und selbstständig zu arbeiten
- analytische und entscheidungsfähige Kompetenz
- Kontaktfreudigkeit
Verhalten und Vorstrafen:
- eine umfassende polizeiliche Informationssammlung über den gesamten persönlichen Werdegang des/der Bewerbers/in stellt die Abwesenheit von Elementen oder Vorstrafen fest, die mit der Funktion unvereinbar sind, insbesondere durch Bewertung von:
- Schwere oder Art der begangenen Straftat
- Rückfälligkeit
- guter Ruf; insbesondere dürfen keine Verhaltensweisen auftreten, die mit der Funktion als Justizvollzugsbeamter unvereinbar sind, wie unehrenhaftes Verhalten, Missachtung gesellschaftlicher ethischer Werte, konfliktfördernde Charakterzüge usw.
- keine laufenden vollstreckbaren Verfahren und keine Betreibungsregisterauszüge
Besondere Hinweise:
- Schichtarbeit rund um die Uhr an 365 Tagen im Jahr
- theoretische und praktische Ausbildung mit 100% Einsatzgrad, Gesamtdauer 8 Monate, Beginn voraussichtlich in der zweiten Hälfte 2026. Die Ernennung zum Justizvollzugsbeamten erfolgt nach Abschluss der Ausbildung abhängig von den Ergebnissen der Zwischenprüfungen (5. Monat) und der nachgewiesenen Berufseignung (Bewertung des praktischen Einsatzes)
- Die Leitung der Justizvollzugsanstalten prüft nach der Vollzeitausbildung, unter Berücksichtigung der Dienstbedürfnisse, auch eine Anstellung mit Teilzeitgrad
Allgemeine Bedingungen:
- alle Anforderungen müssen zum Zeitpunkt der Bewerbung erfüllt sein
- Bewerber/innen werden selektiven Eignungs- und psychologischen Tests unterzogen, um die Eignung für die Funktion als Justizvollzugsbeamter zu beurteilen, bestehend aus: körperlichen Tests, Allgemeinwissen (Italienisch, Staatskunde, Geschichte und Geografie), Mathematik/Logik, IT-Kompetenzen, psychologischer Bewertung und Einzelgespräch
- Die Termine der Auswahlprüfungen werden den Bewerbern mit allen Voraussetzungen zu einem späteren Zeitpunkt mitgeteilt
- vor der Einstellung wird der/die Bewerber/in einer medizinischen Untersuchung zur Feststellung der Berufseignung unterzogen
- Die Vertrauensärzte der Kantonsverwaltung können in besonderen Fällen spezifische ärztliche Atteste anfordern
- Bei Einstellung besteht Wohnsitzpflicht im Kanton Tessin oder in den angrenzenden italienischsprachigen Tälern Graubündens
- Achtung: Sollten während des Auswahlverfahrens Unvereinbarkeiten mit der Funktion auftreten, wird der/die Bewerber/in automatisch ausgeschlossen. Private Kosten, die während des Auswahlverfahrens entstehen, werden nicht erstattet
Dokumente und Bewerbungsbedingungen:
- Die Bewerbung ist ausschließlich online auf www.ti.ch/concorsi einzureichen und muss folgende Dokumente enthalten:
- persönlicher Lebenslauf
- aktuelles Passfoto (frontal, Oberkörper, vertikal, farbig, neutraler Hintergrund)
- Diplome und Arbeitszeugnisse (die Personalabteilung kann jederzeit Originale anfordern), bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein offizielles Gleichwertigkeitsdokument der Schweizerischen Eidgenossenschaft vorzulegen
- Identitätskarte (Scan Vorder- und Rückseite) oder Reisepass
- Führerausweis (Scan Vorder- und Rückseite)
- Führungszeugnis, gültig 6 Monate (erhältlich beim Bundesamt für Justiz in Bern – Webseite: www.casellario.admin.ch). Schweizer Staatsbürger, die ab 16 Jahren im Ausland gelebt haben, müssen das entsprechende Führungszeugnis des betreffenden Landes vorlegen
- Kantonales Betreibungsregister, gültig 6 Monate (erhältlich beim Betreibungsamt – Webseite: www.eservices.ti.ch/eservices/esrv/?SRV=2FHA). Schweizer Staatsbürger, die ab 16 Jahren im Ausland gelebt haben, müssen die entsprechende Zahlungsfähigkeitsbescheinigung des betreffenden Landes vorlegen
- SIAC-Auszug (ehemals ADMAS), gültig 6 Monate (anfragbar bei der Verkehrsabteilung, Rechtsbüro, 6528 Camorino, oder per E-Mail: di-sc.ufficiogiuridico@ti.ch). Schweizer Staatsbürger, die ab 16 Jahren im Ausland gelebt haben, müssen den entsprechenden Auszug (oder gleichwertiges Dokument) des jeweiligen Landes vorlegen
- Militärdienstbuchauszug (Seiten 3-14 und 36-41) nur für Militärdienstleistende
- Formular zur Einwilligung zur Informationsbeschaffung*
- Selbsterklärung zum Gesundheitszustand für die Einstellung im Staatsdienst*
- Selbsterklärung zum Führungszeugnis*
- Selbsterklärung zu Tätowierungen*
- fachärztliches augenärztliches Attest, gültig 6 Monate*
- fachärztliches HNO-ärztliches Attest, gültig 6 Monate*
- Dokumente mit Sternchen (*) sind von der offiziellen Webseite www.ti.ch/concorsi herunterzuladen, unter dem Wettbewerb „Justizvollzugsanstalten - Auszubildende Justizvollzugsbeamte“
- Dokumente, die bei den zuständigen Ämtern angefordert werden müssen, können später per E-Mail eingereicht werden, jedoch nicht später als 15 Tage nach Ablauf der Bewerbungsfrist
- Dokumente, die nicht in einer offiziellen Landessprache der Schweiz verfasst sind, werden nur akzeptiert, wenn sie mit einer offiziell beglaubigten Übersetzung bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist eingereicht werden
- Nur Online-Bewerbungen werden akzeptiert (andere Bewerbungsformen sind ungültig). Nach dem Absenden ist sicherzustellen, dass die Bewerbung von der Personalabteilung korrekt erfasst wurde (Bestätigungs-E-Mail)
Informationsabend:
Am 24. Februar 2026 findet ein Informationsabend zur Vorstellung des Berufs und des Ausbildungs- und Berufswegs statt
um 20:00 Uhr im Kantonalen Ausbildungszentrum des Zivilschutzes in Rivera oder per Streaming unter www.ti.ch/multimedia
Bewerbungsschluss:
31. März 2026
Kantonale Justizvollzugsanstalten, Herr Enrico Ghilardi, Leitender Manager, Telefon 091 815 00 11. www.ti.ch/carcere / orientamento.ch (Berufe, Justizvollzugsbeamter) / www.prison.ch