SR Technics Switzerland AG
Zürich, Switzerland
Vizepräsident Geschäftsentwicklung - Naher Osten
- 13 Juni 2026
- 100%
- Festanstellung
- Zürich, Switzerland
Über den Job
Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Engine MRO-Dienstleistungen mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, und über 90 Jahren operativer Erfahrung. Unser unerschütterliches Engagement für Innovation, Exzellenz und Umweltverantwortung treibt uns auf unserem Weg voran, der führende, kundenorientierteste und nachhaltigste auf Triebwerke fokussierte MRO weltweit zu werden.In Zusammenarbeit mit einem umfangreichen Netzwerk von Partnern und Geschäftsentwicklungsbüros in Europa, den USA, Asien und dem Nahen Osten bieten wir umfassende, vollständig massgeschneiderte Lösungen für die Wartung, Reparatur und Überholung von Flugzeugtriebwerken, Flugzeugzellen und Komponentenverkaufsgeschäften einschließlich tadelloser technischer Unterstützung für über 500 Kunden weltweit. Unsere Mission: Wir sorgen sicher für Ihren Flug. Als Vizepräsident Geschäftsentwicklung - Naher Osten führen und steuern Sie das kommerzielle Wachstum von SR Technics in der Region Naher Osten & Afrika, indem Sie die regionale Vertriebsstrategie definieren, eine starke und nachhaltige Pipeline entwickeln und profitables Geschäft im Einklang mit den Zielen und dem Geschäftsplan des Unternehmens sichern.
Ihre Aufgaben
- Definition und Steuerung der regionalen Vertriebsstrategie für den Nahen Osten & Afrika im Einklang mit dem Geschäftsplan, Budget und den Wachstumszielen von SR Technics
- Führung, Coaching und Mentoring des regionalen Geschäftsentwicklungsteams zur Erreichung oder Übererfüllung der jährlichen Auftragseingangs-, Umsatz- und Rentabilitätsziele
- Entwicklung erfolgreicher Strategien für wichtige Verkaufschancen gemeinsam mit dem Vertriebsteam, unter Abwägung der Kundenerwartungen, Marktpreise und der Ziele von SR Technics
- Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses über relevante interne und externe Stakeholder hinweg, von der Lead-Generierung bis zur Vertragsunterzeichnung oder Nachbesprechung, unter Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Zeitpläne und Ziele
- Gewinnung neuer Geschäfte, Stärkung bestehender Kundenbeziehungen und Ausbau des Drittanbieter-Triebwerk-MRO-Geschäfts bei gleichzeitiger Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit und langfristiger Partnerschaftsentwicklung
- Unterstützung der operativen Abläufe durch enge kommerzielle Abstimmung, einschließlich Triebwerkseinführungsmanagement und Koordination bei wichtigen Kundenprojekten und -verpflichtungen
- Vertretung von SR Technics bei regionalen Kundentreffen, Luftfahrtveranstaltungen und strategischen Geschäftsmöglichkeiten sowie Sicherstellung eines genauen Pipeline-Managements, Forecastings, CRM-Datenqualität und der Umsetzung zugewiesener Geschäftsentwicklungsprojekte
Ihr Profil
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung auf Senior-Level, idealerweise im Vertrieb, in der Geschäftsentwicklung oder im kommerziellen Management
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Luftfahrt-MRO-Branche (obligatorisch), mit starkem Wissen im Bereich Triebwerksdienstleistungen bevorzugt; Erfahrung im Bereich Komponentenservice wird ebenfalls berücksichtigt
- Nachweisliche Erfolge bei der Erreichung von Umsatzwachstum, Erlös- und Rentabilitätszielen in einem komplexen internationalen Umfeld
- Starkes kommerzielles Verständnis mit fundiertem Wissen über Verträge, Preisgestaltung, Verhandlungsstrategien und finanzielle Treiber
- Etabliertes berufliches Netzwerk im Luftfahrt-MRO-Markt, idealerweise in der Region Naher Osten & Afrika
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Stakeholder-Management- und interkulturelle Fähigkeiten mit der Fähigkeit, auf Führungsebene und in kundenorientierten Umgebungen zu beeinflussen
- Master-Abschluss in einem relevanten Fachgebiet oder gleichwertige Erfahrung; fließend in Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil. Arabisch kann ein Plus sein
Wir bieten
Wir bieten eine attraktive Position in einem globalen und dynamischen Unternehmen. Durch wettbewerbsfähige Arbeitsbedingungen haben Sie die Möglichkeit, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Unser Leistungssystem ist mit Blick auf das Wohl unserer Mitarbeitenden gestaltet und darauf ausgelegt, im Alltag und in verschiedenen Situationen zu unterstützen. Einen Überblick finden Sie auf unserer Webseite unter folgendem Link: www.srtechnics.com/careers/employee-benefitsWenn Sie sich für diese Position bewerben möchten, füllen Sie bitte das Bewerbungsformular aus.
Bitte reichen Sie alle relevanten Dokumente wie Diplome, Zertifikate und Referenzschreiben ein, um die Bewertung Ihrer Bewerbung zu unterstützen.
Für weitere Anfragen kontaktieren Sie uns bitte unter: globalrecruitment@srtechnics.com
Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der schweizerischen Einwanderungsbestimmungen derzeit nur Bewerber mit EU-Pass, Schweizer Pass oder einer Schweizer Arbeitserlaubnis berücksichtigen.
