Fachfrau/-mann Betreuung Kind mit EFZ (w/m/d) ab 1.August 100%
Strampolino GmbH
Auf einen Blick
Veröffentlicht:22 Mai 2025
Pensum:100%
Arbeitsort:Mellingen
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Job-Zusammenfassung
Wir suchen Mitarbeitende für eine Bewegungskita mit hoher Integrität. Gestalte mit uns einen dynamischen Bildungsort für Kinder.
Aufgaben
Begeisterung für die Arbeit mit Familien und Kindern zeigen.
Pädagogische Angebote bedürfnisorientiert umsetzen und anpassen.
Mitarbeit an der Entwicklung und internen Weiterbildung.
Fähigkeiten
Diplom als Fachperson Betreuung FaBeK EFZ oder vergleichbar.
Hohe Eigenmotivation und Offenheit für Neues besitzen.
Freude an Bewegung und Erfahrung als Berufsbildner:in haben.
Ist das hilfreich?
Wir suchen Mitarbeitende mit hoher Integrität, rascher Auffassungsgabe, grosser Eigenmotivation, Offenheit für Neues und viel Neugier. Fast alles andere können Sie bei uns lernen. Strampolino ist eine Bewegungskita und ein Ort der frühkindlichen Bildung. Wir arbeiten mit Bildungsbereichen für die Kinder, die viele unterschiedliche Erprobungs-, Erfahrungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Die Kinder haben die Möglichkeit, sich lustvoll und bedürfnisorientiert einem für sie interessanten pädagogischen Angebot anzuschliessen. Stillsitzen und Ruhigsein gehören nicht zu unserem Programm, wir sind eine bewegte Bande und wir lachen gern. Für unsere Kund:innen zeichnen wir uns durch ein besonders flexibles Betreuungsangebot aus. Eltern – besonders Mütter – sollen ihren Beruf auch dann weiter ausüben können, wenn sie unregelmässig arbeiten, sei es in einem medizinischen Beruf, öffentlichen Dienstleistungen oder Gastronomie. Dafür stehen wir morgens auf und dafür schlägt unser Herz. Sie bringen mit: • Spass an Ihrem Beruf und den Willen, Familien zu begeistern • Freude an Bewegung, die in Ihrem Leben eine Rolle spielt • ein Diplom Fachperson Betreuung FaBeK EFZ oder Höhere Fachschule für Kindheitspädagogik • Erfahrung als Berufsbildner:in / Bereitschaft, Berufsbildner:in zu werden (optional) Wir bieten Ihnen: • die Möglichkeit, sich im Unternehmen einzubringen und mitzugestalten • Interne Weiterbildungen • transparentes und faires Lohnsystem und 13. Monatslohn • 5 Ferienwochen inkl. Betriebsferien über Weihnachten/Neujahr • Halbtaxabo
