Leiterin Facility Services (alle)

unbefristet, per sofort oder nach Vereinbarung

IWB versorgt die Region Basel. Mit Energie. Mit Wasser. Mit Telekom. Mit E-Mobilität. In der Schweiz ist IWB die erste Adresse für klimafreundliche Energie.

Freue dich auf spannende Aufgaben:

• Das Team Facility Services personell, fachlich und organisatorisch führen und die individuelle Weiterentwicklung fördern.
• Die gebäudetechnische Instandhaltung der Verwaltungsstandorte inkl. Pikett planen und den Postdienst verantworten.
• Budgetplanungen verantworten sowie das Management von Verträgen und die fachliche Begleitung bei Submissionen übernehmen.
• Kleinere gebäudetechnische Projekte (Heizung, Lüftung, Sanitär) projektieren, koordinieren und umsetzen.
• Die Digitalisierung des Bereichs proaktiv vorantreiben.

Damit machst du uns noch besser:

• Du bringst Erfahrung aus einer ähnlichen Rolle mit - besonders stark bist du in der Instandhaltungsplanung.
• Dein Ausbildungsrucksack ist gefüllt mit einer handwerklichen Grundausbildung sowie min. FA Instandhaltungsfachfrau/mann.
• Du führst bereits mit Herzblut und überzeugst mit deiner Leadership-Attitude.
• Jede Menge Lust, die Organisation weiterzuentwickeln und auch digital auf ein nächstes Level zu bringen.
• Erfahrung in der Umsetzung von kleineren gebäudetechnischen Projekten.

Dein Arbeitsort

Margarethenstrasse 40, 4053 Basel

Homeoffice möglich

Wunderbar. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Lade bitte Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome im Online-Formular hoch.?Das Motivationsschreiben ist freiwillig.

Bei Fragen für dich da

Karolin Wolf-Selzer

HR Business Partner

+41 61 275 34 03

Tobias Kirmser

Leiter Facility Management

+41 61 275 99 27

Für Stellenvermittlungen berücksichtigen wir nur unsere festen Vertragspartner.

Ein paar unserer Benefits

Anstellungspaket

Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss der Lohntabelle des Kantons Basel-Stadt - und mehr.

Arbeitsmodelle

Arbeiten am Arbeitsplatz, im Zug oder zuhause, Pensum reduzieren oder Job- und Top-Sharing, flexible Arbeitszeit - alles möglich, wenn es der Beruf zulässt und es im Team aufgeht.

Angebote für Mütter und Väter

• grosszügige Familien- und Unterhaltszulagen
• 16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub
• unbezahlter Urlaub als Elternzeit
• Rückkehrgarantie für Mütter nach Mutterschaftsurlaub
• Pensum nach Mutterschaftsurlaub bis zu 20% reduzieren

Mobilität

• kostenloses Halbtax der SBB
• U-Abo von TNW als JobTicket
• Beteiligung am GA der SBB
• IWB Fahrzeuge und E-Bikes für Dienstreisen nutzen

Lebenslanges Lernen

Ob interne oder externe Weiterbildung - wir unterstützen unsere Mitarbeitenden auch finanziell. Weiter bieten wir eine Lernplattform mit internen Weiterbildungen und E-Learnings zu verschiedensten Themen.

Ferien und Freizeit

• 25 bis 32 Ferientage - je nach Alter
• bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufen
• diverse freie Halbtage und Tage vor kantonalen und nationalen Feiertagen
• unbezahlter Urlaub
• Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren