Zürich
Vor 10 Stunden
Spezialist für Anlagerisiken
- 28 Mai 2026
- 100%
- Festanstellung
- Zürich
Über den Job
Spezialist für Anlagerisiken
Stellenbeschreibung
Unser Unternehmen
EFG International ist eine globale Private-Banking-Gruppe, die Private-Banking- und Vermögensverwaltungsdienstleistungen anbietet. Wir betreuen Kunden an über 40 Standorten weltweit. EFG International bietet ein anregendes und dynamisches Arbeitsumfeld und strebt danach, ein bevorzugter Arbeitgeber zu sein.
EFG verpflichtet sich, ein gerechtes und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das auf dem Prinzip des gegenseitigen Respekts basiert. Der Beitritt zu unserem Team bedeutet, ein unterstützendes Umfeld zu erleben, in dem Ihre Beiträge geschätzt und anerkannt werden. Wir sind fest davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Teams uns einen Wettbewerbsvorteil verschafft, indem sie bessere Entscheidungsfindung und grössere Innovation fördert.
Unser Zweck und unsere Mission
Unternehmerische Köpfe befähigen, Wert zu schaffen – heute und für die Zukunft.
Wir sind eine Privatbank, die personalisierte Lösungen auf globaler Ebene für private und institutionelle Kunden anbietet. Unser nachhaltiger Erfolg basiert auf unseren Talenten und darauf, wie wir mit unseren Kunden und Gemeinschaften zusammenarbeiten, um dauerhaften Wert zu schaffen.
Stellenbeschreibung
Als strategischer Partner über alle Servicebereiche hinweg zu agieren und die Disziplin bereitzustellen, die das Wachstum von EFG sichert. Die Rolle verantwortet die gruppenweite Agenda für Anlagerisiken und Analysen, wandelt komplexe Marktdaten in umsetzbare Überzeugungen um und verankert eine institutionelle Aufsicht über Beratung, Neugeschäft und diskretionäres Portfoliomanagement (DPM).
Diese Position kombiniert tiefgehende technische Expertise mit einem breiten strategischen Mandat, setzt die Richtung für Anlagerisikorahmen, führt bereichsübergreifende Initiativen und stellt sicher, dass risikobewusstes Wachstum konsequent über die gesamte Franchise hinweg geliefert wird.
Hauptverantwortlichkeiten
- Strategische Führung & Rahmenverantwortung:
- Definition und Verantwortung des Anlagerisikound Analyse-Rahmens für die Beratung, Sicherstellung von Konsistenz, Robustheit und Ausrichtung an EFGs Risikobereitschaft und Anlagestrategie.
- Übersetzung der globalen Anlagestrategie in konkrete Risiko- und Analyse-Standards, Methoden und Prozesse für Beratung, Neugeschäft und DPM.
- Als anerkannte leitende Autorität für Anlagerisiken und Analysen fungieren und Führung für das Senior Management und wichtige Governance-Gremien bieten.
- Verantwortung für die Portfoliorisikomessung in der Beratung.
- Verantwortung für die End-to-End-Produkt- und Portfoliorisikomessung in der Beratung, einschließlich der Produkt-Risikoklassifikation (PRC) und der zugehörigen Qualitätskontrollen sowie der Aggregation zu einer Portfoliorisikomessung.
- Führung der Globalisierung der Produkt- und Portfoliorisikomessung für die Beratung nach Asien, mit dem Ergebnis, dass EFG weltweit konsistente und abgestimmte Risikomessungen verwendet.
- Definition und Führung der Weiterentwicklung vom heutigen Produkt-Risikowert zu ausgefeilteren, Aladdin-gestützten Messgrössen (z. B. faktorenbasierte Risiken, Szenarioanalysen, Stresstests, Liquiditäts- und Konzentrationskennzahlen).
- Sicherstellung, dass die Portfoliorisikomessung für die Beratung vollständig in Beratungsprozesse, Portfoliokonstruktion und Kundenkommunikation eingebettet ist.
- Risikogetriebene Kultur & Franchise-Führung:
- Führung eines kulturellen Wandels in der ersten Verteidigungslinie, indem Risikomanagement als Kernbestandteil aller Lösungen positioniert wird.
- Förderung der Einführung unabhängiger, hochwertiger Risikoanalysen für Fonds und Portfolios und Einbettung der Portfoliorisikomessung in den Alltag.
Leitung und Durchführung mehrerer bereichsübergreifender Projekte zur Verbesserung der Anlagerisikound Analyse-Rahmen, Nutzung dieser Initiativen zur Stärkung jeder Franchise, Verbesserung der Transparenz und Demonstration, dass diszipliniertes Risikomanagement bessere, schnellere und sicherere Anlageentscheidungen unterstützt.
- CIO-Investment-Rahmenwerk
- Schlüsselrolle bei der Gestaltung der langfristigen Anlagestrategie der Bank durch Beitrag zum quantitativen Prozess und qualitativen Overlay für 7–10-jährige Kapitalmarktannahmen und deren Umsetzung in die strategische Asset-Allokation.
- Aktive Beteiligung am Global Investment Committee, um Risikobereitschaft zu hinterfragen, sicherzustellen, dass Portfolios mit der Hausmeinung übereinstimmen, und eine disziplinierte Risiko- und Analyseperspektive in die Kernanlage-Governance einzubringen.
Innovation und Automatisierung: Aktive Suche nach neuen Ideen – einschließlich Power BI-Dashboards, Intranet-Verbesserungen und Prozessautomatisierung – zur Verbesserung von Transparenz und Effizienz.
Fähigkeiten und Qualifikationen
- Ausbildung: Master-Abschluss in Banking und Finance.
- Zertifizierung: CFA Level III, was ein Engagement für berufliche Weiterentwicklung und technische Exzellenz zeigt.
- Erfahrung: Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung innerhalb der Bank mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung analytischer und projektbasierter Werte in Investmentbereichen.
- Technische Kompetenz: Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel, Python, Bloomberg und Power BI; Erfahrung mit Risiko-Engines wie Aladdin ist von Vorteil.
- Fachwissen: Fundiertes Verständnis von Anlageprodukten, Risikokonzepten und Cross-Asset-Korrelationen.
- Verantwortungsbewusst: Fokussiert auf Ergebnisorientierung und Vertrauensaufbau zur Förderung von Wachstum.
- Insight-getrieben: Nutzt datenbasierte Erkenntnisse für kontinuierliche Verbesserung und kluge Entscheidungsfindung.
- Sicherheit und Agilität: Hält das Gleichgewicht zwischen institutioneller Sicherheit und der Agilität, die erforderlich ist, um unvergleichlichen Kundennutzen zu schaffen.
Unsere Werte
- Verantwortung: Übernahme von Aufgaben und Herausforderungen sowie Streben nach kontinuierlicher Verbesserung.
- Pragmatisch: Proaktiv sein, um schnell hochwertige Ergebnisse zu liefern.
- Leidenschaftlich: Engagiert sein und nach Exzellenz streben.
- Lösungsorientiert: Fokus auf Kundenergebnisse und faire Behandlung der Kunden mit einem risikobewussten Ansatz.
- Partnerschaftlich: Förderung von Zusammenarbeit und Teamarbeit. Gemeinsames Arbeiten mit unternehmerischem Geist.