Senior Consultant / Manager – Corporate Finance (Finanzinstitute) - M&A Beratung

Wie Sie einen Unterschied machen können 

• Entwickeln und erweitern Sie Ihr Netzwerk und arbeiten Sie mit C-Level-Kunden und unterstützenden Business-Strategen an anspruchsvollen Projekten national und grenzüberschreitend zusammen 
• Stärken Sie Ihre Erfahrung in der Deal-Durchführung, von Projektmanagement über Finanzanalyse bis hin zur Vorbereitung von Transaktionsdokumenten und Kundenpräsentationen 
• Seien Sie Teil von wegweisenden Transaktionen auf dem Schweizer Markt und bieten Sie Buy- und Sell-Side M&A Beratungsleistungen für unsere anspruchsvolle Kundschaft, die fast alle der führenden Finanz Institute in der Schweiz umfasst 
• Seien Sie Teil eines globalen Netzwerks von auf Finanzdienstleistungen fokussierten M&A-Spezialisten und arbeiten Sie in einem hochprofessionellen, vielfältigen und auch unterhaltsamen Arbeitsumfeld 
• Betreuen und schulen Sie Junior-Mitarbeitende bei der Entwicklung von Finanz- und Bewertungsmodellen 

Wen wir suchen 

• Sie sind eine offene und neugierige Person, verfügen über starke analytische und zwischenmenschliche Fähigkeiten und sind ein echter Teamplayer, der auf allen Ebenen gut zusammenarbeitet und kommuniziert und interne sowie externe Teams inspiriert 
• Tiefes Verständnis des Finanzdienstleistungssektors in der Schweiz oder international, mit 3-6 Jahren Erfahrung 
• Vorherige Berufserfahrung in der Durchführung von M&A-Transaktionen, erworben bei einer Investmentbank, einer Beratungsgesellschaft, in der Unternehmensentwicklung, im Private Equity / Buy-Side oder einer anderen Big4-Gesellschaft, die zeigt, dass Sie in einem schnelllebigen und herausfordernden Umfeld dank Ihres Antriebs, Ihrer Zuverlässigkeit und Ihrer Fähigkeit, wichtige Aufgaben voranzutreiben, gut zurechtkommen 
• Fähigkeit, selbstständig unter der Aufsicht eines Engagement Directors zu arbeiten, einschließlich der Entwicklung von Finanzmodellen wie Bewertungsmodellen oder Betriebsmodellen, der Vorbereitung von Informationsmemoranden oder Managementpräsentationen sowie der täglichen Kundenkommunikation. Hervorragender Teamplayer auf allen Ebenen; Fähigkeit, ein gesundes Gefühl der Dringlichkeit zu vermitteln; konsequenter und effektiver Kommunikator. 
• Berufliche Arbeitskenntnisse in Französisch und/oder Deutsch sowie Englisch.