Globaler Manager für Marktengagement im Bereich Nachhaltigkeit

Die Gelegenheit

Als Globaler Manager für Marktengagement im Bereich Nachhaltigkeit helfen Sie der Organisation, systematisch die sich entwickelnden Nachhaltigkeitserwartungen von Kunden und Stakeholdern vorauszusehen, zu verstehen und darauf zu reagieren.

Die Rolle verbindet Nachhaltigkeitsexpertise mit Markt- und Kundenkenntnissen. Sie entwickeln strukturierte und konsistente Ansätze zur Verwaltung nachhaltigkeitsbezogener Anfragen, übersetzen externe Signale in umsetzbare Geschäftserkenntnisse und unterstützen kundenorientierte Teams bei strategischen Engagements.

Wie Sie Wirkung erzielen:

Markt- & Kunden-Nachhaltigkeitsintelligenz

• Sammeln und strukturieren Sie Nachhaltigkeitserwartungen, Anforderungen und aufkommende Prioritäten von Kunden und wichtigen Stakeholdern.

• Überwachen Sie relevante Marktentwicklungen, regulatorische Veränderungen, Wettbewerbstendenzen und wiederkehrende Nachhaltigkeitsthemen.

• Identifizieren Sie Frühwarnsignale, Chancen und Risiken, die Wettbewerbsfähigkeit, Marktzugang und Kundenbedürfnisse beeinflussen können.

• Übersetzen Sie komplexe Eingaben in klare, umsetzbare Erkenntnisse für strategische und kommerzielle Entscheidungen.

Entwicklung von Prozessen für Nachhaltigkeitsanfragen & -antworten

• Entwickeln und verbessern Sie kontinuierlich einen strukturierten Ansatz zur Verwaltung nachhaltigkeitsbezogener Kunden- und Stakeholderanfragen.

• Definieren Sie klare Abläufe für Aufnahme, Priorisierung, Koordination, Eskalation und Reaktion.

• Ermöglichen Sie eine effektive Zusammenarbeit zwischen Nachhaltigkeit, Marketing & Vertrieb, Portfolio, Produktmanagement, Lieferkette, Kommunikation, Recht und anderen relevanten Funktionen.

Kundenorientierter Nachhaltigkeitswert

• Übersetzen Sie Nachhaltigkeitsfähigkeiten, Initiativen und Leistungen in klaren und für Kunden relevanten Geschäftswert.

• Unterstützen Sie die Entwicklung von Nachhaltigkeitswertversprechen und faktenbasierten Botschaften für Kunden und Marktteilnehmer.

• Tragen Sie, wo relevant, zur Bewertung nachhaltigkeitsbezogener Werttreiber, Geschäftsvorteile und Wettbewerbsvorteile bei.

• Helfen Sie kommerziellen und Geschäftsteams, Nachhaltigkeitsthemen klar und geschäftsorientiert zu kommunizieren.

Strategische Einblicke und geschäftliche Beiträge

• Übersetzen Sie Kunden- und Markteinblicke in Beiträge für Nachhaltigkeitsstrategien, Wesentlichkeitsbewertungen, Portfoliounterentwicklung und Innovation.

• Bieten Sie faktenbasierte Perspektiven zu sich entwickelnden Stakeholdererwartungen und deren potenziellen geschäftlichen Auswirkungen.

• Unterstützen Sie die Identifikation von Chancen, bei denen Nachhaltigkeit Kundennutzen schaffen und zum langfristigen Wachstum beitragen kann.

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit & Befähigung

• Agieren Sie als Brücke zwischen Nachhaltigkeit und kundenorientierten Geschäftsbereichen.

• Erleichtern Sie die Zusammenarbeit über Funktionen und Regionen hinweg in einer komplexen globalen Organisation.

• Unterstützen Sie den Kompetenzaufbau durch praktische Anleitungen, Werkzeuge und Rahmenwerke für Nachhaltigkeitsgespräche mit Kunden und Stakeholdern.

• Fördern Sie die Abstimmung unter Wahrung etablierter Governance- und Entscheidungsverantwortlichkeiten.

Ihr Hintergrund

• 5-10 Jahre relevante Erfahrung in Nachhaltigkeit, strategischem Marketing, Geschäftsentwicklung, Produktmanagement, kommerzieller Strategie, Marktengagement oder verwandten Geschäftsbereichen.

• Fundiertes Verständnis von Nachhaltigkeitsthemen, die für Industrie-, Infrastruktur-, Energie- oder Technologiemärkte relevant sind.

• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden, kommerziellen Teams, marktgerichteten Funktionen oder mehreren internen Stakeholdern.

• Ausgeprägtes Geschäftssinn mit der Fähigkeit, Nachhaltigkeitsthemen mit Kundenbedürfnissen, Marktchancen und strategischen Prioritäten zu verknüpfen.

• Erfahrung in der Entwicklung von Wertversprechen, Business Cases oder Ansätzen zur Wertquantifizierung ist von Vorteil.

• Nachgewiesene Fähigkeit, funktions- und regionsübergreifend in einer komplexen globalen Organisation zu arbeiten.

• Hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management, in Kommunikation, Moderation und Beeinflussung.

• Fähigkeit, komplexe oder unstrukturierte Informationen zu strukturieren und in klare, umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen.

• Strategische und zukunftsorientierte Denkweise mit einem kollaborativen und pragmatischen Ansatz.

Mehr über uns:

Wir sind überzeugt, dass großartige Arbeit in einem Umfeld gedeiht, in dem sich Menschen wirklich unterstützt und fair belohnt fühlen. Unsere Leistungen sind darauf ausgelegt, für jede Einzelperson echten Wert zu schaffen – und so Engagement, Leistung und Wachstum zu fördern. Indem wir das Wohlbefinden priorisieren, schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem persönlicher und organisatorischer Erfolg gemeinsam wachsen.​

Das Mindestgehalt für diese Position am angegebenen Standort ist wie folgt:​

• Italien: ab 76.400 Bruttojahresgehalt
• Geltender Tarifvertrag: Metalmeccanico

Das endgültige Angebot richtet sich nach dem Standort des Kandidaten, Fähigkeiten und Qualifikationen, Erfahrung und ist an interne Gehaltsstrukturen angepasst.​

​Diese Rolle kann an mehreren Standorten verfügbar sein. Falls die angegebenen Gehaltsinformationen für Ihren aktuellen Wohnort nicht zutreffen, werden die für Ihren Standort relevanten Gehaltsdetails zu einem späteren Zeitpunkt mit Ihnen besprochen.​

Unser Leistungsangebot ist auf Ihr Beschäftigungsland zugeschnitten und umfasst in der Regel:​

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Anreize​
• Wohlbefinden und Fürsorge ​
• Bezahlter und unbezahlter Urlaub​
• Flexible Arbeitsmöglichkeiten ​
• Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit​

Sie erhalten während des Einstellungsprozesses weitere spezifische Informationen.​