Techniker/in für industrielle Elektroinstallationen

Ort: Orbe, Schweiz
Arbeitsmodell: Vor Ort / Vollzeit
Vertragsart / Dauer: Unbefristet
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung

Stellenzusammenfassung

Als Techniker/in für industrielle Elektroinstallationen bei Nestlé besteht Ihre Aufgabe darin, die Zuverlässigkeit, Konformität und Genauigkeit der elektrischen Anlagen unserer Kaffeefabrik durch Fehlersuche, Reparaturen und Aktualisierung der elektrischen Schaltpläne sicherzustellen. Sie machen den Unterschied durch enge Zusammenarbeit mit der Ingenieurabteilung und den Teams vor Ort. Diese Schlüsselrolle ermöglicht es Ihnen, mit Spezialisten in Kontakt zu treten, Ihre Expertise zu erweitern und einen Einfluss auf die Fabrik und den Standort zu haben.

Ihr Beitrag als Techniker/in für industrielle Elektroinstallationen

• Fehlersuche und Reparatur der industriellen Elektroinstallationen zur Sicherstellung der Produktionskontinuität und schnelle Wiederherstellung der Anlagenkonformität.
• Erstellung zuverlässiger Schaltanlagen, die den höchsten Qualitätsanforderungen entsprechen.
• Entwicklung und Aktualisierung der elektrischen Schaltpläne für neue und bestehende Anlagen unter Gewährleistung konformer und genauer Pläne.
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Hygiene-, Qualitäts- und Arbeitsplatzorganisationsvorschriften und aktive Mitwirkung an unserem Qualitätsverbesserungsprozess.
• Vorschlag konkreter Verbesserungen zur Steigerung der Leistung und Professionalität Ihrer Abteilung.
• Verfolgung von Neuerungen in Ihrem Fachgebiet und Anpassung daran, wobei Sie Ihre Aufgaben selbstständig ausführen.

Was Sie für den Erfolg in dieser Rolle mitbringen

• Fundierte Kenntnisse in industriellen Elektroinstallationen, Fehlersuche und Schaltschrankbau.
• Idealerweise Inhaber/in eines EFZ als Elektroinstallateur/in mit Berechtigung zum Erwerb der Bewilligung gemäss OIBT Artikel 13.
• Kenntnisse in Software zur Erstellung elektrischer Schaltpläne wie Eplan oder AutoCAD Electrical sind ein echter Vorteil für diese Position.
• Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Begeisterung und Dynamik bei der Durchführung Ihrer Aufgaben.
• Organisationstalent, Genauigkeit und Teamgeist zur Gewährleistung zuverlässiger und qualitativ hochwertiger Arbeit.
• Kommunikationsfähigkeit in Französisch; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Mut, Zusammenarbeit, Reaktionsfähigkeit und Neugierde.

Bei NCH stellen wir die Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns.

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges und umfassendes Leistungspaket, das darauf ausgelegt ist, Ihr Wachstum und Wohlbefinden sowohl am Arbeitsplatz als auch im Privatleben zu unterstützen:

• 5 Wochen Ferien
• Beteiligung an Gesundheitskosten und Mitarbeiterunterstützungsprogramm für Sie und Ihre Familie
• Hohe Arbeitgeberbeiträge zu Ihrer Vorsorge
• Grosszügiger Elternurlaub und umfassende Familienunterstützungslösungen
• Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Erweiterung Ihrer Kompetenzen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen des täglichen Bedarfs

Was Sie im Bewerbungsprozess erwartet

Wir verpflichten uns zu einem inklusiven und respektvollen Bewerbungsprozess und sind bereit, bei Bedarf angemessene Vorkehrungen zu treffen. Unsere Arbeitsplätze sind vollständig barrierefrei und werden von einer starken Sicherheitskultur unterstützt, mit modernen Einrichtungen und Verfahren, die eine sichere Umgebung für alle gewährleisten.

Der Bewerbungsprozess umfasst in der Regel ein erstes Gespräch mit der Recruiterin, ein Interview mit dem MES E&A-Verantwortlichen, eventuell eine Fallstudie oder eine Besichtigung vor Ort, bevor ein mögliches Angebot unterbreitet wird. Wir prüfen die Bewerbungen fortlaufend und schliessen die Stelle, sobald eine solide Liste relevanter Kandidat/innen vorliegt; wir empfehlen Ihnen daher, sich so bald wie möglich zu bewerben. Alle Informationen werden vertraulich behandelt.

Bereit, zur Leistung unserer Fabrik beizutragen? Bewerben Sie sich jetzt.