Senior Consultant: Finanztransformation, Beratung, Finanzen und/oder Prüfung

Über den Job

Fachleute im Bereich Financial Accounting Advisory Services bieten Beratungs- und Prüfungsdienstleistungen für eine breite Palette von Kunden aus den Bereichen Banken, Versicherungen und Vermögensverwaltung an. Dabei decken sie ein breites Spektrum an Leistungen in der Transformation der Finanzfunktion, Technologie- und digitaler Transformation der Finanzfunktion, konsolidierter Berichterstattung, buchhalterischer Beratung nach IFRS, Schweizer gesetzlichen und regulatorischen Rechnungslegungsgrundlagen sowie der Optimierung von Finanzprozessen und internen Kontrollen ab.

Mit unseren Assurance Advisory Services stärken wir das öffentliche Vertrauen in die globalen Kapitalmärkte und fördern nachhaltiges Wachstum. Wenn Sie Ihre individuellen Fähigkeiten entwickeln möchten und gerne in interdisziplinären und multikulturellen Teams arbeiten, kommen Sie zu uns!

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

• Als erfahrener Fachmann im Bereich Finanzen, Rechnungswesen und/oder Prüfung beraten Sie Kunden aus dem Finanzdienstleistungssektor zu komplexen Herausforderungen in den Bereichen Finanzen, Rechnungslegung, Berichterstattung und Regulierung und übersetzen diese in praktische Transformationslösungen
• Übernehmen Sie die Verantwortung für Arbeitsströme, die Finanzfunktionen, End-to-End-Geschäftsprozesse, Berichterstattung und Betriebsmodelle transformieren und dabei Effektivität, Effizienz und Kontrolle ausbalancieren
• Bringen Sie eine KI-Mentalität und praktisches Verständnis für KI-Anwendungsfälle im Finanzbereich mit, helfen Sie Kunden, relevante Anwendungsfälle zu identifizieren, zu priorisieren und anzuwenden, um Prozesse, Berichterstattung, Erkenntnisse und Entscheidungsfindung zu verbessern, und berücksichtigen Sie dabei deren Integration in Finanzprozesse und Kontrollen
• Unterstützen Sie Kunden bei der Umsetzung neuer Rechnungslegungs- und Berichtsanforderungen und deren Übersetzung in effektive Prozesse, Systeme und Kontrollen
• Spielen Sie eine aktive Rolle in Finanz- und ERP-gestützten Transformationsprojekten, verbinden Sie Finanzanforderungen mit Technologie, Daten und Kontrollen und bieten Sie eine unabhängige Perspektive zu Designentscheidungen, Implementierungsbereitschaft und Finanzrisiken
• Tragen Sie zur Geschäftsentwicklung, zu Angeboten und Kundenbeziehungen bei und erweitern Sie Ihr Netzwerk innerhalb von EY und dem Schweizer Finanzdienstleistungsmarkt
• Coachen Sie Junior-Kollegen und teilen Sie aktiv Ihr Wissen in den Bereichen Finanzen, Rechnungswesen und Transformation, um unser Team kontinuierlich zu stärken

Was wir suchen

• Bachelor- oder Masterabschluss in Rechnungswesen, Finanzen, Betriebswirtschaft, Informationssystemen oder einem verwandten Fachgebiet; eine relevante berufliche Qualifikation ist von Vorteil
• 3–5 Jahre relevante Erfahrung in Prüfung, Finanzen, Beratung und/oder Finanztransformation, vorzugsweise im Finanzdienstleistungsbereich
• Praktisches Verständnis der Kernfinanzprozesse wie Record-to-Report, Finanzabschluss, Konsolidierung und Konzernberichterstattung, Managementberichterstattung, Abstimmungen und zugehörige interne Kontrollen
• Erfahrung in der Optimierung von Finanzprozessen, Betriebsmodellen, ERP, Berichterstattung, Automatisierung oder umfassenderen Finanztransformationen, gestützt auf eine solide Grundlage in Rechnungslegung und Finanzberichterstattung
• Praktisches Verständnis von KI und aufkommenden Finanztechnologien mit der Fähigkeit, relevante Anwendungsfälle in der Finanzfunktion zu identifizieren und anzuwenden
• Starke analytische, problemlösende und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Transformationsarbeitsströme eigenständig von Konzept und Design bis zur Umsetzung zu verantworten
• Proaktive und teamorientierte Einstellung mit der Fähigkeit, interne und externe Beziehungen aufzubauen; starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch sind ein Muss, Französisch ist von Vorteil

Was wir Ihnen bieten

Bei EY haben Sie die Chance, eine wirklich aussergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten Sie mit der neuesten Technologie aus und umgeben Sie mit leistungsstarken Teams. Durch unsere Coaching- und Trainingsprogramme entwickeln Sie die Fähigkeiten, die Sie benötigen – und bauen gleichzeitig ein Netzwerk aus Kollegen, Mentoren und Führungskräften auf, die Sie bei EY und darüber hinaus begleiten.

Inklusion steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder gleichen Zugang zu Chancen hat. Sollten Sie während des Rekrutierungsprozesses eine Unterstützung benötigen, helfen wir Ihnen gerne.

Klicken Sie hier , um mehr über unsere Leistungen und unsere gesellschaftliche Verantwortung zu erfahren.

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